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成長と社会貢献の両輪を、プロダクトで実現するエンジニア募集!

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on 2026/08/09

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成長と社会貢献の両輪を、プロダクトで実現するエンジニア募集!

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中井 洸我

命の危機、愛の欠如、自己喪失、、、一度は誰もが大なり小なり、経験したことはあるはずです。しかし、私もこれを読んでいる方も、救われたから生きているはずです。では、どう生きるか。救われた人は救うために生きてこそ、救ってくれた人に報いることができます。また救う側になってこそ、救う人の気持ちが分かるようになります。そして、救う人はさらに救われます。このようにして、社会に良い循環が生まれていくはずです。まずは1番弱い存在である赤ちゃんと、それを支える親を救う人になりたいと願います。

村松 亮

深層学習を用いた音響信号処理を中心に、研究と事業開発をしています。

株式会社クロスメディスンのメンバー

命の危機、愛の欠如、自己喪失、、、一度は誰もが大なり小なり、経験したことはあるはずです。しかし、私もこれを読んでいる方も、救われたから生きているはずです。では、どう生きるか。救われた人は救うために生きてこそ、救ってくれた人に報いることができます。また救う側になってこそ、救う人の気持ちが分かるようになります。そして、救う人はさらに救われます。このようにして、社会に良い循環が生まれていくはずです。まずは1番弱い存在である赤ちゃんと、それを支える親を救う人になりたいと願います。

なにをやっているのか

【泣き声を“きく”から“みる”へ。育児の新しいコミュニケーションを創る】 メインプロダクトである「あわベビ(awababy)」は、赤ちゃんの泣き声をAIで解析し、感情の推定や医師監修の対処法を提示する育児支援アプリです。泣き声を「泡(あわ)」として可視化することで、これまで「ストレス」と感じがちだった泣き声を、赤ちゃんとの新しいコミュニケーションツールへと変えています。 現在はアプリだけでなく、法人向け福利厚生サービス「あわベビPro」、自治体向けの産後ケアプラットフォーム、さらにはベビーモニター等のハードウェア開発や医療機関との共同研究など、多角的に展開しています。

なにをやっているのか

【泣き声を“きく”から“みる”へ。育児の新しいコミュニケーションを創る】 メインプロダクトである「あわベビ(awababy)」は、赤ちゃんの泣き声をAIで解析し、感情の推定や医師監修の対処法を提示する育児支援アプリです。泣き声を「泡(あわ)」として可視化することで、これまで「ストレス」と感じがちだった泣き声を、赤ちゃんとの新しいコミュニケーションツールへと変えています。 現在はアプリだけでなく、法人向け福利厚生サービス「あわベビPro」、自治体向けの産後ケアプラットフォーム、さらにはベビーモニター等のハードウェア開発や医療機関との共同研究など、多角的に展開しています。

なぜやるのか

【孤立する育児を、テクノロジーと医学で支えたい】 現代の育児は、かつての共同体での子育てから「孤立した自己責任」へと変化してしまいました。泣き止まない赤ちゃんを前に、誰にも頼れず追い詰められる親御さんがいます。産後うつや育児不安は、決して個人の問題ではなく、社会の構造的な課題です。 代表の想いは明確です。医療の現場と研究、そして起業の現場を行き来する中で、これはテクノロジーと仕組みで変えられるはずだという強い信念があります。本来尊いはずの育児が、不安や孤独に塗りつぶされないように。不安を、データと医学で支える社会を当たり前にするために、私たちは挑戦を続けています。

どうやっているのか

【医療・AI・プロダクト。専門性をクロスさせて社会実装する】 社名の「クロスメディスン」には、医療(Medicine)を社会に横断(Cross)させるという意志が込められています。私たちのチームには、医療従事者、データサイエンティスト、エンジニア、事業開発など、多様なスペシャリストが集まっています。 私たちのチームカルチャー: 自律駆動:指示待ちではなく、自ら課題を定義し、不確実性を楽しみながら動く。 医学的エビデンスへのこだわり:UCLA医学部准教授をはじめとする専門家のアドバイザー参画など、常に科学的根拠を重視。 愛を持って伴走する:AIは人を置き換えるものではなく、愛を注ぐ時間に寄り添うもの。

こんなことやります

AIの時代において、AIを活用して、どのように社会に貢献するかを一緒に考えて、実現したいという成長思考と、社会貢献性の両方を持つエンジニアを募集しています。 CEOは26歳、CTOは23歳と若いチームです。1ヶ月で成長をして、マーケットのニーズに応えていく、スピードと成長が求められる環境です。その環境において、力を発揮していきたいと考える方を募集します。また、本募集は正社員の募集になります。
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    話を聞きに行くステップ

    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
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    会社情報

    2022/09に設立

    20人のメンバー

    • 1億円以上の資金を調達済み/
    • 海外進出している/
    • 社長が20代/
    • 社長がプログラミングできる/

    〒150-0011 東京都渋谷区東一丁目29番3 渋谷ブリッジB棟