急成長コスメアプリLIPSの、初めての専任PR担当Wanted！

株式会社AppBrew

株式会社AppBrewのメンバーもっと見る

東大休学・復学
2013年　一般社団法人東大無料塾立ち上げ (2014年3月解散)
2014年〜2015年　freeeにてエンジニア
2015年　フリーランサーとして活動「ヒカカク」「Progate」などに携わる
2016年　株式会社AppBrewを創業
2017年　コスメの口コミアプリ「LIPS」をリリース
東大教養学部3年休学中。7歳から高校卒業までニューヨークで過ごす。Ashoka Japan、Wantedlyでインターンを経験した後、クラウドファンディングで資金を集め海外でスタートアップを取材。2016年にAppBrewを共同創業、2017年にLIPSをリリース。

好きなものはNetflixとTwitter。
株式会社AppBrew Business Develpoment

2011年、株式会社スパイア（現ユナイテッド）入社。博報堂DYメディアパートナーズに出向しスマートフォンメディアを中心としたメディアプランニング及びパフォーマンス運用業務に従事。
株式会社サイバーバズに転職後、セールスマネージャー及び約30社のスタートアップメディアのマネタイズコンサルを行う。現在は株式会社AppBrewにてBusiness Develpomentの事業立ち上げに従事。セールス、広告商品設計、販路戦略を中心にチームマネジメント業務も行う。

なにをやっているのか

次世代のコスメ探しアプリ「LIPS」iOS、Android、Webでお使いいただけます。
AppStore無料総合ランキング1位を獲得（※アプリアイコンはリニューアル前）

AppBrewは「ユーザーに求められるものを再現性をもって作る」とミッションを掲げる、データと仮説検証を元にした意思決定で新しいサービスを開発・運用するチームです。

現在はコスメのクチコミアプリ「LIPS」を開発運営しております。2020年8月に600万DLを突破。''かわいくなる''体験がさらに楽しく便利になるよう、機能の開発・コミュニティ運営に日々努めています。

【主な取材掲載実績】

化粧品口コミサービスのアップブリュー、11億円調達
https://www.nikkei.com/article/DGXMZO58068400V10C20A4XY0000/

コスメの口コミアプリ「リップス」を運営するアップブリューが約11億円の資金調達を実施　CIも刷新しさらなる成長へ（WWD）
https://www.wwdjapan.com/articles/1070041

ひとりで何でもやりたいマンだった私へ。LIPS 松井友里のPM奮闘記（キャリアハック）
https://careerhack.en-japan.com/report/detail/1322

なぜやるのか

ユーザーの使いやすさを第一に

若い世代を中心に購買の意志決定は「人ベース」に変化しています。
属性の近いユーザーやインフルエンサーから発信される情報が大きな影響力を持ち、人々の購買の意思決定を左右している現状があります。

「コスメ探し」と言う文脈においても同様です。若い女性は好きなインフルエンサーや属性の近いユーザーなどのクチコミを参考にしてコスメを購入するものの、総合SNSでは検索性や情報の質などの面で拾いきれないニーズがあると捉え、それを解決するために生まれたのが「LIPS」です。

データやテクノロジーをいかし、プロダクトを磨くことでユーザーにとって本質的に価値のあるものを創り出せるよう開発・運営を進めております。

どうやっているのか

平均29歳程度のチームです。合計40名ほどのチームで開発・運営をしています。エンジニア、デザイナー、コンテンツ、マーケティング、セールス、CSなど全てのポジションがプロダクトを磨くことに注力しています。

また資金調達も順調に進めております。
GREE、ANRI、Skyland Ventures、フリークアウト・ホールディングスの佐藤裕介氏、PKSHA Technology代表取締役の上野山勝也氏、MERY創業者の中川綾太郎氏などからの投資を受けており、スピーディに事業拡大を行える基盤も揃っています。

2018年10月には16億円の資金調達を完了。
その他、各メディアに取り上げられており順調に事業を拡大中です。

こんなことやります

コスメのクチコミアプリ「LIPS」1人目の、PR担当をお任せいたします。

▼得られる経験、環境
2019年9月に400万ダウンロードを達成した「LIPS」ですが、今後も非線形な事業成長を目指し、PR体制の強化を図りたいと考えています。
現状PRは経営陣が問い合わせに適宜対応している状況となりますが、ユーザーの増加やロイヤリティ向上、広告主のマインドシェア向上、採用等多くの広報課題に対し、よりプロアクティブに活動していきたいと考えています。
AppBrew初の専任PR担当としてJoinいただける方には、事業課題や組織課題の双方に”アノ手コノ手”のアイデアと実行力で対峙し、事業成長をリードしていただきたいです。

▼求める人物像
・ルーティン業務に留まらず、自発的に事業の課題発見〜解決までをPRでの解決手法を用い、経営に提案・実行できる方（または上記を提案・実行してみたい方）

▼業務内容
・PR戦略の策定・実行
・プレスリリース作成
・メディアアプローチ実施
・オウンドメディア運営
※その他必要と思われる業務をご提案・実行いただきたいです

▼必須要件
・PR会社や事業会社でのPR経験1年以上

▼歓迎スキル・経験
・toC、女性向け商材などでのPRのご経験

まずはオフィス見学から、という場合でもお気軽にエントリーください！