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Web エンジニア

CTOの直下で徹底的に学び成長したいPG,SE募集中!

Framgia Inc.

Framgia Inc.のメンバー

全員みる(23)
  • フランジアの立ち上げのためにハノイへ移住し、300人を超えるエンジニアを育ててきました。
    2015年6月末に3年半のハノイ勤務から日本へ戻り、ハノイに築いた開発チームの価値をお客様に最大限お届けできるよう、主にコンサルティングフェーズを担当しています。
    とは言え、CTOとして300人のエンジニア達の頭を張れるよう日々の技術研鑽は忘れません。
    Rubyが大好きですが、最近はScalaの事が頭から離れません。

  • 通信系ベンチャーを経て、ディップ株式会社に入社。「はたらこねっと」、「バイトルドットコム」等の求人メディア事業の編集長を歴任した後、ユーザー集客からサイト企画、サイト運営に至るメディアプロデュース全体の責任者として複数のメディア事業を牽引。2013年9月より現職にてWEBプロデューサーとして複数のメディア事業を支援。

  • 2000年上智大学大学院理工学研究科博士前期課程修了。 三菱商事、インテリジェンスを経て、I&Gパートナーズを設立取締役就任。 その後日本・中国にて、クリーンテック系企業へ投資・ソーシャルゲームのプロデュースに従事した後、2012年9月より現職。

  • 早稲田実業高校中退。飲食店勤務、ネットワークサポート業務、などを経てソフトウェア開発会社に就職。
    ソーシャルアプリ開発の現場にてオフショア開発に触れ、海外との共同開発に興味を抱く。ベトナムでエリートと呼ばれる若者を育成し、一流の仕事を出来る様にする事がアジアの未来を切り開くきっかけになると信じFramgiaに入社。「わっしょい、アジア!」を合言葉に日々邁進中。

なにをやっているのか

  • 55d84a26 dc88 417b be55 965d4f9f6966?1509680619 これまでの開発実績が評価され、大手企業から新規事業のメインパートナーとしての役割を期待されることも増えてきました。
  • 444eabd1 1a68 4d05 8d4b b6da51ff9d9f?1509681007 開発そのものだけでは無くサービスの成功をゴールとしているため、よりサービスの成長にコミット出来るように資本の出資や立 ち上げ時のアクセラレートなども積極的に行っています。

Framgia(フランジア)は2012年創業、現在6ヶ国、11都市にて1000名体制で活動しているITプロフェッショナルチームです。社員の8割がエンジニアで、システム設計・UI/UX設計・デザイン・インフラ構築を含むプロダクト開発、スタートアップのアクセラレートプログラム、テクノロジー人材育成を主な事業として展開しています。

5年間で150社のクライアント・パートナーと200を超えるプロダクトを産み出して来ました。ルールチェンジが激しく、スピードが求められるスタートアップフェーズをフランジアのチームと共に乗り切り、上場(IPO)を通じて新たなステージにチャレンジしているパートナーも数多くいます。

また、数多くのスタートアップの立ち上げ、開発をして来た経験、ナレッジ、ノウハウを盛り込んだ教育カリキュラムを作成し、ITスクールの運営や、現地トップ大学や教育機関と提携したグローバルIT人材育成の取り組みを行っています。ベトナムでは日本語可能なIT人材育成の選抜コースを運営しており、卒業生の日本企業での就職サポートも行っています。

[アプリ・システム開発の実績]
https://framgia.com/development-record/

[参考記事]
オフショア開発最前線―フランジアが目指す事業創生のプラットフォーム
http://gihyo.jp/dev/column/01/prog/2017/offshore-dev-frontline

なぜやるのか

  • F5a06da8 a79e 4c4e a161 eccc88af9b72 Framgia Inc. CEO 小林泰平
  • 5f692589 8e4e 4242 90ae c050095b1d0c?1514515854 チーム思いでモチベーションの高いベトナム人メンバーたち

“人々を熱狂させる様な”AWESOME!”をたくさん創造し、明るい未来を切り開く事に貢献し続ける”をモットーに、世の中が思わず "Awesome!" つまり「すげー!」とか「やべー!」と言ってしまう様な感動体験を産み出していくことをミッションにしています。エンジニア達もそのミッションを達成する為に日々の仕事に向き合っています。

生まれた国や環境に影響されず、全ての人間にチャンスが与えられ、努力した人間がしっかり報われる、そんな当たり前の世界を作る無限の可能性がITにはあります。我々はそのITを活用し、世界中に素晴らしいサービスを沢山産み出す為のプラットフォームになるべくアジアでビジネスを展開しています。未来に翻弄されるのではなく、僕らの手で未来をつくっていきたい。そしてその未来はみんなの"Awesome!"であふれるものにしたい。世界を変える事に本気になってみませんか?

どうやっているのか

  • 8a7a564f d3d3 46b1 9c17 cbfaac4bd22e?1503387494 4半期に1回発行される社内報。最近は社内報のクオリティを飛び越えて少しやりすぎ?笑
  • 8fb038ef 5754 4194 a15c d157276b8cad?1509680617 年に1回の社員総会、MVPを選出します。

私たちはベトナムをはじめ、シンガポール、フィリピン、バングラデシュ、日本の世界5カ国にオフィスを構えています。エンジニアは理系の最高峰であるハノイ工科大学(日本でいう東大クラス)をはじめ、ベトナムトップ大学の卒業生が中心。5年目を迎えた現在、グループ全体で1,000名近くまでに拡大し、メインオフィスであるハノイには日本人が15名程在籍しています。

年齢や肩書に捉われず気軽に意見をぶつけ合い、 世界に通用するエンジニアとして技術面だけではなく、様々な面で成長ができる環境をつくっています。例えば、勉強会やイベントを継続的に行ったり、ベトナム最大ITメディアViblo(https://viblo.asia/ )という技術共有のプラットフォームを自分たちで立ち上げたりもしています。

こんなことやります

海外における理系大学でのプログラミングやIT日本語を教える講師経験やRuby Conferenceで登壇するなど、当社300人のエンジニアのTOPであるCTOの本間が、日本に軸足をおいて直々に若手エンジニアを指導、育成します!

学べる案件、学べる指導者がすぐに目の前にいます!
CTOの元で学びながら海外のエンジニアと連携してプロジェクトを動かす面白さを実感できるはずです。ぜひ、成長意欲の高いプログラマー、エンジニアの方はお問い合わせください。

【具体的には】
クライアントのビジネスを理解し、保守性や拡張性を意識したコーディングを行ってもらいます。
ガイドラインに準拠したコーディングは勿論の事、主体的にガイドラインの策定にも関わってもらう事もあります。
先端のUI/UXの技術的提案や実装にも携わってもらいます。

・主にJavaScriptやCSSでのコーディングを行って頂きます。
・Javascriptのフレームワークは、jQueryを初め、ReactJSやAngularJSなどを使います。
・バージョン管理は Git で行い、チャットツールに ChatWork を使っています。
・コーディングだけでなく、大規模開発の画面設計やUX設計も行って頂けます。

【必須スキル・経験】
Web開発経験のある方(2年以上)
CSS
Javascript(jQuery)
GIT
アジャイル開発

【歓迎スキル・経験】
・Ruby/Python/PHP等のスクリプト言語
・スマートフォンアプリの開発
・デザインツール(Photoshop,Illustrator)
・プロジェクトマネージメント経験

【歓迎する人物像】
・新しい技術取得に意欲のある方
・チームワークを意識できる方
・働き方の自由度を重視する方
・主体的にWebサイトの開発に一貫して携わりたい方
・メンターとなる人を探している方

※高性能なPC(Windows・Macどちらでも可) はもちろん用意します。デュアルディスプレイや、得意な開発アプリケーションの導入など、開発環境も本人の希望によってできるだけ整えています。
※自宅作業も一部容認しており、働く時間や場所は柔軟に対処しています。
※若手エンジニアの資格取得や研修、セミナーの参加もできるかぎり支援しています。

ぜひ、興味ある方はフランクにお話ししましょう!

会社の注目の投稿

募集情報
探している人 Web エンジニア
採用形態 新卒採用 / インターン・学生バイト / 中途採用
募集の特徴 学生さんも歓迎
会社情報
創業者 平井誠人
設立年月 2012年11月
社員数 1000 人
関連業界 コンサルティング・調査 / 情報通信(Web/モバイル) / 情報通信(基盤/SI/パッケージ)

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地図

東京都渋谷区渋谷3−6−1 イースト渋谷ビル6F

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