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AWS/オンプレ 要件定義から牽引するインフラエンジニア募集!

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on 2026/10/01

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AWS/オンプレ 要件定義から牽引するインフラエンジニア募集!

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株式会社Ksyncのメンバー

工藤 勇太

キャッチコピー「すべてのエンジニアに自由と成長を」 好きな言葉「楽しく常に成長し続ける」

小森 奈津美

波形 佳恋

株式会社Ksyncのメンバー

キャッチコピー「すべてのエンジニアに自由と成長を」 好きな言葉「楽しく常に成長し続ける」

募集内容

なにをやっているのか

私たち株式会社Ksyncは、「システム開発」「コンサルティング」「SI」の3つを軸に事業を展開する会社です。近年は、外国人・日本人エンジニア案件紹介プラットフォーム「FreeXance(フリーザンス)」を展開しています。 ■事業内容■ ・システム開発事業 企業だけではなく、個人のお客様からのご依頼にも対応しています。また、請負開発から業務委託など、それぞれのニーズに沿ったカタチでサービスを提供しています。近年、フリーランスエンジニア案件プラットフォーム「FreeXance」をリリースしました。 ・キャリアコンサルティング ITエンジニア未経験の方でも、より自由に、より楽しく、やりがいを持って活躍できるようにという想いを込めてスタートしたサービスです。案件へのアサインをはじめ、たくさんのエンジニアとの交流や知識共有、相互サポートなどを行える場を提供しています。 ・ITコンサルティング システムに関するお悩みがある方をはじめ、どのようなご相談も無料でお受けしています。システム導入から移管、開発など幅広いサービス内容を用意しています。 ・企業コンサルティング 企業のシステム開発に関する課題全般をサポートしており、開発の相談から既存システムの移管まで幅広く対応しています。 ・システムエンジニアリングサービス この事業は、今回入社いただく方にも携わっていただく予定です。現在、参画可能な数多くの開発案件を取り扱い、1,200社以上のビジネスパートナー企業と連携しています。 ■今後の展望■ 日本で働きたいと考えている優秀な外国人エンジニアが言語や文化、業務理解の壁によって案件を見つけづらいという課題があります。このような現状を打破すべく、外国人エンジニアが日本で仕事を見つけやすくなる仕組みづくりをしていく方針です。

なにをやっているのか

私たち株式会社Ksyncは、「システム開発」「コンサルティング」「SI」の3つを軸に事業を展開する会社です。近年は、外国人・日本人エンジニア案件紹介プラットフォーム「FreeXance(フリーザンス)」を展開しています。 ■事業内容■ ・システム開発事業 企業だけではなく、個人のお客様からのご依頼にも対応しています。また、請負開発から業務委託など、それぞれのニーズに沿ったカタチでサービスを提供しています。近年、フリーランスエンジニア案件プラットフォーム「FreeXance」をリリースしました。 ・キャリアコンサルティング ITエンジニア未経験の方でも、より自由に、より楽しく、やりがいを持って活躍できるようにという想いを込めてスタートしたサービスです。案件へのアサインをはじめ、たくさんのエンジニアとの交流や知識共有、相互サポートなどを行える場を提供しています。 ・ITコンサルティング システムに関するお悩みがある方をはじめ、どのようなご相談も無料でお受けしています。システム導入から移管、開発など幅広いサービス内容を用意しています。 ・企業コンサルティング 企業のシステム開発に関する課題全般をサポートしており、開発の相談から既存システムの移管まで幅広く対応しています。 ・システムエンジニアリングサービス この事業は、今回入社いただく方にも携わっていただく予定です。現在、参画可能な数多くの開発案件を取り扱い、1,200社以上のビジネスパートナー企業と連携しています。 ■今後の展望■ 日本で働きたいと考えている優秀な外国人エンジニアが言語や文化、業務理解の壁によって案件を見つけづらいという課題があります。このような現状を打破すべく、外国人エンジニアが日本で仕事を見つけやすくなる仕組みづくりをしていく方針です。

なぜやるのか

■経営理念■ 私たちは楽しく成長し続けることを通じて、お客様にさらなる価値と感動をお届けいたします。 ■大切にしている価値観■ Ksyncが目指すのは「エンジニアが国籍や背景にとらわれず、自分らしく働き、成長し続けられる社会」の実現です。働き方の多様化が進む一方で、外国籍人材やフリーランスは、語学や制度など社会的信用の壁に高確率で直面します。そうした人たちが「選ばれる」だけでなく「選ぶ」側に立てるような世界を作っていきます。 ■ミッション■ 「エンジニアの人生に、選択肢と自由を届けること」。 Ksyncは、ただの案件紹介会社ではありません。日々のやりとりを通じてキャリアの方向性を共に考え、不安や孤独に寄り添い、人生の選択を後押しする“キャリア伴走者”を目指しています。

どうやっているのか

■行動指針■ 行動指針は「現場主義・当事者目線・誠実な対話」。Ksyncは現場に根差したサービス設計とSlackやLINEを活用した迅速な対話と課題解決を重視しています。 チーム文化は「ボーダーレス」と「自律性」です。多国籍メンバーが英語と日本語を使い分けながら、自律的にプロジェクトを推進しています。 ■組織の強み■ 代表の工藤自身がエンジニア出身であるため、技術者のキャリアに対して実践的かつ具体的なアドバイスを送ることが可能です。スキルアップの方向性や実務に即した相談にも、エンジニア目線でしっかりと向き合います。また、日本での案件獲得に苦労している外国籍エンジニアにも、ニッチな領域でのマッチング支援も行っています。 ■職場の雰囲気■ まだ立ち上げ期のため、社風はこれから作っていく段階です。この先、メンバー同士がオープンに意見を交わせる透明性のあるコミュニケーションを大切にし、誰もが楽しく成長できる職場づくりを目指していきます。 ■社内制度■ Slackを活用し、エンジニアがキャリアや悩みを自由に相談できる体制を整えています。また、時差勤務やリモートでの海外エンジニアとの連携も一部業務で可能です。

こんなことやります

クラウド移行やハイブリッド環境の需要が高まる中、インフラエンジニアには幅広い知見と上流からの関与が求められています。Ksyncでは、オンプレミスとAWSの両方に精通し、要件定義から運用まで一貫してリードできるエンジニアを募集しています。現場の課題解決に深く入り込み、インフラの最適化を推進したい方に最適なポジションです。 ■ 携わること ・AWSおよびオンプレミス環境のインフラ設計・構築・運用のリード ・要件定義や基本設計など上流工程からの参画、顧客折衝や進捗管理 ・Active Directory、Systemwalker、Zabbix等の運用設計・構築・改善提案 ・障害対応や運用保守、運用自動化の推進 ■ 得られる経験・成長 ・クラウドとオンプレミス双方の知見を活かし、ハイブリッド環境の設計・運用経験 ・要件定義から運用まで一貫して携わることで、インフラ全体を俯瞰する力が身につきます ・リーダーとしての進捗管理や工数見積もり、チームマネジメント経験 ・金融機関など高い信頼性が求められる現場での実践的なスキルアップ ■ こんな方と働きたい ・技術の幅を広げ、クラウドとオンプレミス両方の現場で価値を発揮したい方 ・上流から現場に深く入り込み、課題解決に主体的に取り組みたい方 ・チームやプロジェクトをリードし、周囲と協力しながら成果を出すことにやりがいを感じる方 案件情報: 期間:11月~(長期想定) 人数:1名 働き方:常駐・リモート併用可 ■ 必須スキル ・AWS環境でのインフラ設計・構築・運用経験 ・Active Directory、Systemwalker、Zabbixいずれかの運用経験 ・要件定義や基本設計など上流工程の経験 ・リーダーまたはサブリーダーとしての進捗管理経験 ■ 歓迎スキル ・Pythonやboto3等を用いた運用自動化経験 ・金融機関向けシステムのインフラ構築・運用経験 ・Cisco機器の設定・運用経験 備考:給与・待遇は応相談。まずはカジュアルにご相談ください。 本募集は、弊社の雇用(または契約)の募集です。 これからどんなことをしてみたいか、まずはお話してみませんか? 是非お気軽に「話を聞きに行きたい」ボタンよりエントリーしてください!
0人がこの募集を応援しています

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    募集の特徴
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    会社情報

    2022/03に設立

    5人のメンバー

    東京都渋谷区神宮前六丁目23番4号  桑野ビル2階