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すべての人生にスポットライトを|お客様の変わりたいの第一歩に出会える仕事

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on 2026/10/06

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すべての人生にスポットライトを|お客様の変わりたいの第一歩に出会える仕事

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株式会社カエカのメンバー

小倉 琳

話し方トレーニングサービス「kaeka / kaeka pro」を運営する株式会社カエカで、 法人向けサービスの事業開発(法人営業・PdMなど)を担当しています。 企業の成長を支えるのは、最終的には“人”と“組織”の力だと考えています。 どれだけ優れた戦略があっても、そこに関わる人のコミュニケーションが噛み合わなければ、組織は前に進めません。 「コミュニケーションが変われば、事業は強くなる」 そんな信念のもと、日々、企業のコミュニケーション課題に向き合いながら、 より強く、しなやかな組織づくりの支援に取り組んでいます。 <株式会社カエカについて> ▼サービスページ https://kaeka.jp/ ▼リクルートサイト https://www.notion.so/e269278a488e475cb43fdf45b0d3160a <小倉個人について> 自己紹介とkaekaの組織作りについてお話ししています https://note.com/kaeka/n/naf7e3a2190bc kaekaのプロダクトチームについてお話ししています https://cuval.jp/interview/1364/

細川 慧人

一丸 直也

株式会社カエカで、スピーチトレーナー兼toCセールスとして働いています。 これまで、不動産営業、ウェディング、教育・コーチング、SaaSのカスタマーサクセス・法人営業、関西拠点の立ち上げなどを経験してきました。 業界や商材は異なりますが、一貫して取り組んできたのは「相手の背景や課題を聞き、整理・言語化し、前へ進むための意思決定を支援すること」です。 ウェディング領域で月間成約率90%、アップセル月間売上1位、教育領域で年間売上1,000万円超、受講生満足度5.0・学習完了率90%などを経験。SaaS企業ではCSチームの立ち上げやKPI設計、関西拠点の立ち上げ、ISからFSまでの法人営業にも携わりました。 現在は、本業に支障のない範囲で、副業・業務委託のセールス案件を探しています。toC・toBの商談、ヒアリング、提案、クロージング、営業プロセス改善などでお力になれます。

宇野 茜

学生時代の2度の留学経験から、 異文化コミュニケーションやモチベーションなど、 人の【見えない】部分に興味があります。 今はコミュニーケーションの中でも、 伝え方、特に音声情報としての話し方のトレーナーと法人営業をしています。

株式会社カエカのメンバー

話し方トレーニングサービス「kaeka / kaeka pro」を運営する株式会社カエカで、 法人向けサービスの事業開発(法人営業・PdMなど)を担当しています。 企業の成長を支えるのは、最終的には“人”と“組織”の力だと考えています。 どれだけ優れた戦略があっても、そこに関わる人のコミュニケーションが噛み合わなければ、組織は前に進めません。 「コミュニケーションが変われば、事業は強くなる」 そんな信念のもと、日々、企業のコミュニケーション課題に向き合いながら、 より強く、しなやかな組織づくりの支援に取り組んでいます。 <株式会社カエカについて> ▼サービスページ https://ka...

募集内容

なにをやっているのか

kaekaでは、人々が抱える「話し方」に関する様々な課題に対し、「AIの技術で『話す力』を数値化する『kaeka score』」「体系化されたカリキュラム」、そして「スピーチトレーナーによる伴走型の指導」を組み合わせた総合的なアプローチを提供しています。 それによって「話し方教育」を全国に広め、誰もが言葉を磨ける社会をつくることを目指しています。 話す力を磨き、確実に伝える力を得るためのスピーチトレーニングkaekaの運営 経営者向け(上場企業・ベンチャー企業)パーソナルスピーチトレーニングkaeka privateの提供 政治家向け(国政選挙・地方選挙)パーソナルスピーチトレーニングkaeka privateの提供 その他、スピーチ原稿ライティング等。 ◆事業紹介 https://kaeka.jp/
kaeka オフィス
kaeka 成果発表会の様子
7周年イベント 全社員の写真
代表 千葉のプレゼンテーション
受講生の方の発表の様子

なにをやっているのか

kaeka オフィス

kaeka 成果発表会の様子

kaekaでは、人々が抱える「話し方」に関する様々な課題に対し、「AIの技術で『話す力』を数値化する『kaeka score』」「体系化されたカリキュラム」、そして「スピーチトレーナーによる伴走型の指導」を組み合わせた総合的なアプローチを提供しています。 それによって「話し方教育」を全国に広め、誰もが言葉を磨ける社会をつくることを目指しています。 話す力を磨き、確実に伝える力を得るためのスピーチトレーニングkaekaの運営 経営者向け(上場企業・ベンチャー企業)パーソナルスピーチトレーニングkaeka privateの提供 政治家向け(国政選挙・地方選挙)パーソナルスピーチトレーニングkaeka privateの提供 その他、スピーチ原稿ライティング等。 ◆事業紹介 https://kaeka.jp/

なぜやるのか

代表 千葉のプレゼンテーション

受講生の方の発表の様子

様々な情報が溢れる現代において、ヒトやモノについて効果的かつ魅力的伝える「言葉の力」、とくに「話す力」の重要性が高まっています。 しかしながら、その力の伸ばし方は、誰も教えてくれません。 人生の挑戦をするべく、いざ「話す力」を鍛えようと思っても、最適な方法には辿り着きにくい。 本、YouTube、話し方教室、適切な or 自分に合った環境の選び方がわからない。 本当の意味での解決の糸口を示せていないコンテンツも多く存在します。 これでは、「言葉の力」「話す力」を育むことができず、人も社会も成長しません。 だからこそカエカは、 「話す力の育成」を取り巻くあらゆる問題対して、解決策を提示しています。 「話す力」を「内容」と「話し方」に分け、さらに14の要素に分解した体系的なカリキュラム、 11,000人以上に指導をし、成果を蓄積した圧倒的な強み。 「すべての人生にスポットライトが当たる社会」の実現に、私たちは挑んでいます。

どうやっているのか

7周年イベント 全社員の写真

◆Mission すべての人生にスポットライトを 私たちは、「ことばの教育」を通して、挑戦する全ての人たち伴走者であり続けます。 ◆私が大切にする3つのバリュー 【1】対等 自分も相手も重んじる。驕らない、謙遜しすぎない。 お互いにオープンに思いやり言葉遣いで発言し合う。 できる限り背景を伝えることで共通認識をつくる。 発言の活発さは、カエカのより良い未来に繋がる。 【2】リスペクト 素敵なことがあったら大きな声で賞賛することで、喜びを共有できる。 直接言う、スラックに書く、みんなに伝えられる人がいいね! できていないところは本人に誠意を持って伝えることで、お互いが伸びる。 お互いの成長が、チームとしての成長。相手の時間を大切にしよう。 それぞれが心から、感謝しあおう。 【3】ラストマンシップ やると言ったからには自分から周りを頼って、 責任を持って最後の最後までやり遂げる。 初めてのことにも質の高い状態でアウトプットをする。 チームのことも自分ごと化する。 これらのプロセスに徹底的にこだわることで、良い結果を増やしていく。 新しいことに挑戦し続け、できることを増やし続けていく。

こんなことやります

”なにをやっているのか” 株式会社カエカは、話し方トレーニングサービス「kaeka」を運営しています。話し方を学ぼうとしても、本やスクールでは自分の課題に合ったフィードバックを得にくい。kaekaは、話の「中身の組み立て」と「伝え方」の両面から、一人ひとりの話す環境や課題に合わせてトレーニングを行っています。 ”なぜやるのか” ミッションは「すべての人生にスポットライトを」。話し方が変わると、仕事の成果も、人との関係も変わります。その最初の一歩を、より多くの人に届けたいと考えています。 ”どうやっているのか” 個人営業チームは、東京(銀座・渋谷)と大阪で、kaekaに関心を持ったお客様との個別相談会を担当しています。案件はHubSpotで管理し、週1回の定例で受注率と商談の中身を振り返ります。メンバーの前職は、ブライダルの営業、IT企業のカスタマーサクセス、人材会社の採用担当などさまざまです。 ”こんなことやります” 今回は東京または大阪の拠点で、個別相談会を担当するメンバーを募集します。 相談会に来られるのは、「プレゼンで緊張してしまう」「部下に伝わらない」など、話すことに悩みを持ち、自分から予約された方です。その悩みの背景を聞き、どう変わりたいのかを一緒に言葉にして、合ったコースをご提案します。 営業経験は1年以上あれば、業界は問いません。数字を追ってきた経験と、目の前の人の役に立ちたいという気持ちがあれば、相談会の型はチームで一緒に身につけていけます。 個別相談会を通して、お客様と目指す姿を一緒に共有し、「自分を変えたい」の第一歩を後押ししませんか? <必須条件> 営業の実務経験1年以上(法人・個人は問いません) 目標数字を追いかけた経験 <歓迎条件> 個人のお客様への提案営業の経験(ブライダル、人材、教育、不動産など) カスタマーサクセスなど、アップセルや継続をKPIにしていた経験 接客・販売で、お客様の要望を聞き出して提案していた経験 <求める人物像> 目の前のお客様の人生がよくなることに、素直にうれしさを感じられる方 「なぜそう判断したのか」を自分の言葉で説明できる方 うまくいかなかった商談を、振り返って次に活かせる方 <このポジションの魅力> 1. 「聞く・伝える」を毎日の仕事で鍛えられる コミュニケーション学習を生業とする会社の営業です。相談会そのものが、お客様の言葉の裏にある悩みを聞き取り、相手に合わせて伝える練習の場になります。どの職種に移っても使える力として、手元に残ります。 2. 数字と振り返りで、伸び方が見える HubSpotで案件を管理し、チームで受注率と商談の中身を振り返ります。「自分は何を改善すべきか」を言葉にして、次の相談会で試す。このサイクルを週単位で回します。 3. 経営者や第一線のビジネスパーソンと話せる 相談会にはスタートアップや中小企業の経営者の方も多く来られます。社会人経験が浅いうちから、経営層の悩みに直接向き合えます。
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    メンバーの性格タイプ

    細川 慧人さんの性格タイプは「フォアランナー」
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    細川 慧人マネージャー / スピーチトレーナー
    一丸 直也さんの性格タイプは「イグザミナー」
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    一丸 直也スピーチトレーナー、toCセールス
    細川 慧人さんの性格タイプは「フォアランナー」
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    細川 慧人マネージャー / スピーチトレーナー
    一丸 直也さんの性格タイプは「イグザミナー」
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    一丸 直也スピーチトレーナー、toCセールス

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    募集の特徴
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    会社情報

    2019/12に設立

    34人のメンバー

    • 1億円以上の資金を調達済み/
    • 3000万円以上の資金を調達済み/

    東京都中央区銀座3丁目14-10 第一恒産ビル3F