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場所に縛られず圧倒的な成果を出す!自由な働き方で自分の市場価値を高めよう!

SES営業・法人営業
中途

on 2026/10/19

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場所に縛られず圧倒的な成果を出す!自由な働き方で自分の市場価値を高めよう!

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ドーリテック株式会社のメンバー

藤光 均

桃山学院大学卒業後 IT人材提案営業、コンサルティング営業を4年間経験 その後、転職エージェントを経験 持ち前の粘り強さとユーモアで突き進んでいきます! 【特技】 ・大富豪 ・モルック ・ツッコミ 【好きな食べ物】 ・納豆 ・高野豆腐 ・おしゃぶり昆布

代表が語る|正直、採用で一番大事にしている事

藤光 均さんのストーリー

宮重 宙弥

近畿大学卒業後、7年間金融関係の仕事に携わっておりました。 IT業界という新たな業界で皆さんと一緒にドーリテックを盛り上げていきたいです! 是非皆さんも私たちと一緒に成長していきましょう! 趣味 •ダーツ •居酒屋巡り •ウクレレ

【全社員にW支給】Java,C#,C++・IT自走力からコンプラ、管理職研修まで。私たちが「2大eラーニング」を導入している理由

宮重 宙弥さんのストーリー

ドーリテック株式会社のメンバー

桃山学院大学卒業後 IT人材提案営業、コンサルティング営業を4年間経験 その後、転職エージェントを経験 持ち前の粘り強さとユーモアで突き進んでいきます! 【特技】 ・大富豪 ・モルック ・ツッコミ 【好きな食べ物】 ・納豆 ・高野豆腐 ・おしゃぶり昆布
代表が語る|正直、採用で一番大事にしている事

代表が語る|正直、採用で一番大事にしている事

募集内容

なにをやっているのか

私たちドーリテック株式会社は、システム開発事業をメインに手掛けるITベンチャー企業です。エンジニア一人ひとりが「イキイキと働ける環境づくり」に力を入れています。 ■事業内容■ 業務系・Web系アプリケーションの開発から、サーバーやネットワークなどのインフラ設計・構築・運用保守まで、さまざまなプロジェクトを社内で用意しています。近年は、時代の変化に合わせ、リモート勤務可能な開発プロジェクトも増えているところです。 創業以来「主体的に考え、行動できるエンジニア」を育成するために、各々のアイデアや提案を活かせる現場の環境整備に取り組んできました。 ご縁があって入社いただいた暁には、あなたの挑戦してみたいこと・興味のあることをお聞かせください! ■今後の展望■ まずは、組織の基盤をしっかり整えたうえで、受託開発に挑戦する意向です。その先には、自社パッケージによるシステム開発も視野に入れています。どのようなジャンルに取り組むかは模索中ですが、エンジニアの方々を採用する中で、それぞれの得意分野や強みを活かせるようなプロダクトを一緒につくっていきます。
定例会議
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なにをやっているのか

定例会議

定例会議

私たちドーリテック株式会社は、システム開発事業をメインに手掛けるITベンチャー企業です。エンジニア一人ひとりが「イキイキと働ける環境づくり」に力を入れています。 ■事業内容■ 業務系・Web系アプリケーションの開発から、サーバーやネットワークなどのインフラ設計・構築・運用保守まで、さまざまなプロジェクトを社内で用意しています。近年は、時代の変化に合わせ、リモート勤務可能な開発プロジェクトも増えているところです。 創業以来「主体的に考え、行動できるエンジニア」を育成するために、各々のアイデアや提案を活かせる現場の環境整備に取り組んできました。 ご縁があって入社いただいた暁には、あなたの挑戦してみたいこと・興味のあることをお聞かせください! ■今後の展望■ まずは、組織の基盤をしっかり整えたうえで、受託開発に挑戦する意向です。その先には、自社パッケージによるシステム開発も視野に入れています。どのようなジャンルに取り組むかは模索中ですが、エンジニアの方々を採用する中で、それぞれの得意分野や強みを活かせるようなプロダクトを一緒につくっていきます。

なぜやるのか

■ミッション■ 目まぐるしく変化する現代社会において、若手の可能性と挑戦する力に強く期待を寄せ、その成長と成果に投資する企業でありたいと考えております。 私たちは、ベンチャー企業ならではの柔軟性とスピード感を活かしながらも、「攻め」の姿勢を持って「安定」を築くという矛盾を恐れずに挑戦してまいりました。急成長ではなく、持続可能な成長。そのためには、社員一人ひとりの主体性と未来への意志こそが重要であると信じています。 ITという領域は、社会に新たな価値を創造する力を持っています。当社はその力を最大限に活かし、一人ひとりが自らの未来を切り開き、同時に社会に貢献できる企業を目指して歩みを進めております。 ■解決したい問題■ システム開発の現場では、エンジニアに十分な報酬が還元されなかったり、スキルや希望に合わない現場に無理にアサインされたりといった問題が少なくありません。こうした業界の在り方を少しでも変えていきたいと考えています。 物価高騰が続く今の時代、若いエンジニアがきちんと稼げる環境をつくることが大切だと感じています。そして何より、エンジニアを「単なる商品」として扱うのではなく、一人ひとりと向き合い、そのキャリアに本気で寄り添っていきます。

どうやっているのか

■行動指針■ 知識や経験以上に大切にしているのは、「パッション(情熱)」です。どのような状況でも前に進もうとする強い気持ち、目標に向かって突き進むモチベーションを持った方と一緒に働きたいと考えています。 最初から完璧な質を求めるよりも、まずは量をこなして実力をつけていく。その過程で成長を重ねる姿勢を重視しています。 熱量と行動力を武器に、未来を切り拓いていける仲間とともに挑戦していきましょう。 ■職場の雰囲気■ それぞれのエンジニアが別々の現場で働くため、仲間と顔を合わせる機会が少なくなりがちです。そこで私たちは月に一度の交流会を行い、メンバー同士が顔を合わせる時間を設けています。特に報告することがなくても、コミュニケーションを取り続けることで、自然と一体感や絆が生まれると考えています。 社風は非常にフラットで、堅苦しさはありません。「みんなで会社をつくっていこう!」という前向きでワクワクした明るいエネルギーに包まれています。 ■社内制度■ 社内のコミュニケーションを活性化するために、月一度の自由参加の食事会を取り入れています。普段あまり話す機会がないメンバーとも気軽に交流できる、ちょっとした楽しみのひとつです。 今後は、eラーニングを活用した社内研修制度も導入予定です。IT学習ツールを使い、パソコン上で課題をクリアしていく実践的な方法です。学習環境を整え、エンジニアたちのスキルアップを積極的にサポートしていきます。

こんなことやります

▍募集概要 事業拡大に伴い、ドーリテック初の営業メンバー(将来のマネージャー候補)を募集いたします! 現在、営業は代表が兼務して担っている状態です。代表と二人三脚で連携しながら、裁量を持ってSES事業のグロース・組織づくりに挑戦したい方を歓迎します。 経験者はもちろん、IT業界や人材領域でのご経験を活かしてステップアップしたい方からのエントリーをお待ちしています! ▍具体的な業務内容 企業の人材課題・案件内容を把握し、エンジニアの経験や希望条件と照らし合わせながら最適なマッチングを行う営業ポジションです。 将来的な営業組織の仕組み化やメンバーマネジメントまで幅広くお任せします。 ● 案件・企業開拓および関係構築 ・新規顧客の開拓、既存顧客との継続的な信頼関係の構築 ・企業への案件ヒアリング、人材提案 ● エンジニアのマッチング・フォロー ・エンジニアとの面談、希望条件やスキルの確認・整理 ・案件情報とのマッチング検討、商談・面談の日程調整 ・参画後の定期フォロー、次回提案に向けたキャリア伴走 ● 事業推進・組織づくり ・営業戦略の立案・実行 ・再現性のある営業組織の仕組み化、将来的なメンバーマネジメント ▍このポジションの魅力 ・代表直下で裁量を持って働ける:経営陣のすぐ近くで、事業づくりのリアルなノウハウが身につきます。 ・事業部の立ち上げ経験が積める:1人目営業として、組織や仕組みを自らの手でゼロから創り上げる面白さがあります。 ・営業のプロ・マネジメントへの最速キャリア:単なるプレイヤーにとどまらず、マネージャーや事業責任者へのステップアップが可能です。 ・柔軟なワークスタイル:新宿本社への出社はもちろん、自走できる経験・スキルに応じたフルリモート(出社/リモート自由)の選択が可能です。 ▍働く環境・姿勢 ・単に案件を埋めるのではなく、企業とエンジニアの双方にとって納得感のある提案・丁寧な信頼構築を重視しています。 ・エンジニア視点を大切にしながら提案できる体制が整っています。 ・自分のペースや自己管理のもとで高い成果を目指せる環境です。 ▍応募要件 【必須スキル・経験】 ・法人営業または対人折衝の実務経験 ・円滑なコミュニケーションが取れ、相手のニーズを整理して伝えられる方 ・IT業界やSES事業に対して高い興味・意欲をお持ちの方 【歓迎スキル・経験】 ・SES営業の実務経験(1年半以上の方歓迎) ・IT業界での営業経験、またはエンジニアとしての実務経験 ・人材業界(エンジニア採用・人材紹介・派遣)での営業・提案経験 ・営業組織のマネジメント経験 【こんな方がマッチします!】 ・自分の手で事業や組織を動かす手応えを感じたい方 ・どこへ行っても通用する市場価値や営業スキルを身につけたい方 ・人と関わることが好きで、長期的な信頼関係を大切にしたい方 ・目標達成に向けて自律的に粘り強く取り組める方 これからどんなことをしてみたいか、まずはお話してみませんか? 是非お気軽に「話を聞きに行きたい」ボタンよりエントリーしてください!
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    募集の特徴
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    会社情報

    2025/04に設立

    • 3000万円以上の資金を調達済み/
    • 社長が20代/

    大阪府大阪市西区新町1丁目7-5  YOTSUBASHI GTC BLDG 7F