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代表、長友が語る仕事をする理由が知りたい学生WANTED

株式会社ソリューション

株式会社ソリューションのメンバー

全員みる(2)
  • 株式会社ソリューション 代表取締役

    大学卒業後、富裕層マーケティング会社最大手に入社。
    6年間の営業活動を通じて多くの経営者と出会う。

    2006年、顧客の1人であった代表・小西から新会社立ち上げの参画要請を受け、経営者の経営サポートを本業にすべく、株式会社ソリューションに入社。採用コンサルティング、経営コンサルティングを通じて顧客の信頼を積み重ねる。

    初期教育を強めることで、未経験者である新卒社員や第二新卒社員をリーダーへと変えるマネジメント力には定評がある。採用と育成の両輪を回して会社を強くするスタイルで多くの企業発展に貢献している。

  • 株式会社ソリューションの採用担当。2016年、第二新卒でソリューションに入社。自身の就職活動ではインターン解禁となった2014年6月から就活塾に週2回、インターンに30社以上、就職活動イベントに20回以上参加した経験を活かして採用に携わる。現在は営業企画室として、パンフレット全般・社内報・社外報等の広報物の作成を兼務しながら、新卒採用とインターンの企画、実施の責任者を務めている。

なにをやっているのか

  • 9855e85c 3810 48dd a43b 78ecee41f570?1559716691 20代~40代の営業コンサルタントが日々、経営者様と社員様と向き合い続けています。
  • 5c75920e 6a9b 47c7 a52e c35746da5751?1559716689 向き合い続けるからこそ、お客様のことを誰よりも語れるメンバーばかりです。

私たちソリューションは 「人を活かしたい」と感じている経営者様へ 関係性改善に特化したコンサルティングサービスをご提供しています。

例えば、学生時代であれば友達同士が喧嘩をしてしまい、部活動やクラスの雰囲気が悪くなってしまった・・・なんてことありませんでしたか。このような状況は“会社”という組織内でも起こっている課題です。

「すべてのビジネスの失敗の80%は、コミュニケーションの不備に起因する」この言葉をご存知でしょうか。企業がビジネスで成功するためには、コミュニケーションが必要不可欠です。なぜなら、人がたくさん集まるということは、多くの価値観が集まるということ。

そんな価値観の異なる“人”と“人”をコミュニケーションで繋ぎ、組織をより成長させていくことが私たちのお仕事です。

私たちは企業様ごとの課題に合わせ、コンサルティングサービスを提供しています。企業様とすり合わせを行い、一緒にコンサルティングプロジェクトを立ち上げ・実施します。

なぜやるのか

  • 72cae27b c388 4304 ab47 3551b4d20e28?1559716691 コンサルティングという仕事に年齢は関係ありません。1年目から成果と結果が出せる人材に成長しています。
  • 7c60262c 2be1 4a7f b5ff 018089349a08?1565313104 年功序列関係なく、評価し合う組織です。

「日本中の企業を元気に!」 はソリューションが大切にしている創業理念です。

会社が元気になれば、大人が元気になり、大人が元気になれば、子供が元気になる。その結果、日本中が元気になり、持続的な社会を実現させることができる。

これが私たちが確信している答えです。

特に、中小企業の経営者が元気で、イキイキと誇りを持って働く社員が増えれば、日本中が元気になると私達は考えます。

ソリューションは中小企業経営者の皆様に、社員が自らの価値と役割を実感し、未来に夢や希望をもって働ける「社員を幸福にする経営」を実現するために、経営課題解決のソリューション提案をご提供します。

【10年先も必要とされる、魅力ある企業になるための個が活きる組織】をつくる組織変革コンサルティング会社。それが私たち株式会社ソリューションです。

どうやっているのか

  • 441d25a7 8aec 41ac bb6e 5e7bc708ca6b?1559716689 私たちは「らしく楽しくおもしろく」を掲げているからこそ、遊ぶ時も全力で「らしく楽しくおもしろく」がモットーです。
  • 605bb48e fe36 423d 8b9c 5d27511fa189?1559716689 社員全員でソリューションという会社を創ります。だからこそ、圧倒的成長を保証します。

①未来の仲間は自分たちで決める

私たちの採用コンセプトは「未来の仲間は自分たちで決める」です。選考を担当するのは全社員!入社1年目から採用に携わっていただいています。就職活動はマッチングだからこそ、未来の仲間を全員で探します!

②コンサルティング業界の常識はソリューションの非常識

私たちは「新卒90%以上」、「男女比率5:5」、「平均年齢27歳」のコンサルタントが企業様のサポートさせていただいています。また、入社3年目24歳で拠点責任者を任されるような、年功序列関係なく、スキルや経験を積み重ねることができます!

▷創業メンバー 代表取締役 長友威一郎の言葉

ソリューションは“一人ひとりが会社のことを自分事だと捉え、自ら考え、自ら創意工夫をし、自ら仕事を楽しむ”企業でありたいと考えています。

そして、自らの一歩先の新たな可能性や強みを見出すことができる組織であることで、会社が成長し、お客様も、社員も、その家族も、皆が幸せになると信じております。

一人ひとりが【自分たちの会社をどうすれば、より良くなるのか】と考え続け、一人では決して強い存在になれなくても、全員で思考を巡らし、アイディアを出し合いながら、「集合天才」として努力していく。

主役は「一人ひとり」です。

お客様のために、仲間のために、そして自分の未来のために、楽しく働きながら世の中を変える、そんな私の想いに共感してくれる新たな仲間と共に、【志事】がしたいと考えています!

▷事例紹介
【船場経済新聞】新規事業、新入社員フォローサービス「Be You!」の紹介
https://semba.keizai.biz/headline/902/

【産経新聞】新規事業、新入社員フォローサービス「Be You!」の紹介
https://www.sankei.com/region/news/180628/rgn1806280064-n1.html

こんなことやります

2020年卒業予定の皆さん

就職活動解禁3月1日まで、あと数ヶ月となりました。
今、どのような心境でしょうか。

早くから就職活動を活発的に動かれている皆さんですが、
「就職活動に対して、何か不安はありますか?」
と質問されれば、何と答えるでしょうか。

正直、私自身もインターンシップに参加しても、
就活塾に参加しても、面接を受けても、
不安がゼロになることはありませんでした。

特に自己分析の中で「私は何のために働くんだろう?」
というテーマは誰もが考えることではないでしょうか。

私たちは1社会人として、1企業として、
そして多くの経営者様や企業様と
関わらせていただいているからこそ、
就職活動前に皆さんの不安を少しでも解消できれば、
と考えています!

「今の社会人は何のために働いているんだろう?」
「企業も何のために新卒採用をしているんだろう?」

皆さんが本格的な就職活動へ明るい一歩を踏み出すため、
解禁前に弊社の代表、長友威一郎が
直接、お話させていただきます。

ご予定の確保はなかなか難しいかと思いますが、
“社会人になる”というイメージをより持っていただける
説明会になっておりますので、ぜひお越しください。

※こちらは2019年卒業予定、2020年卒業予定の
大学生が対象となります。

会社の注目の投稿

募集情報
探している人 【新卒採用】コンサルタント営業
採用形態 新卒採用
募集の特徴 Skypeで話を聞ける / 学生さんも歓迎
会社情報
創業者 関係会社:現株式会社CONY JAPAN 小西正行
設立年月 2006年1月
社員数 20人のメンバー
関連業界 コンサルティング・調査 / 人材・介護・サービス

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地図

大阪府大阪市中央区淡路町 4-7-5 本町ハイエストビル6F

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