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HR Techにおける新しいセールスの形を一緒に作ってくれる方募集!

セールス・事業開発
中途
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on 2019/01/22

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HR Techにおける新しいセールスの形を一緒に作ってくれる方募集!

中途
中途

渡邊大介

取締役(マーケティング&セールス担当) 2006年にサイバーエージェントに入社、大手ナショナルクライアントのデジタルプロモーションを担当。2011年からB2Cプロダクトの新規事業部門の統括責任者を担い、数々のサービスを世の中へリリース。その後2014年からはサイバーエージェントの根幹である人事戦略を担うべく、人事統括本部で採用・育成の責任者に就任。2017年より現職。 趣味はトレイルランニング。

満田 修治

新卒にてリクルートに入社。リクルートでは海外旅行の情報を扱う【ABROAD】にて営業を中心に経験。その後、海外じゃらんのハワイ法人立ち上げと現地法人の経営へ。前職はリクルートとJTB社との合弁会社のシーナッツの経営者。現職はリクルートとサイバーエージェント社との合弁会社の経営者。

林 辰星

兵庫県神戸市生まれ。 兵庫県立神戸高校、東京大学農学部、東京大学大学院農学生命科学研究科を経て、 2014年にリクルート住まいカンパニーに入社。 suumoの営業や経営企画、新規事業開発を経験した後、 リクルート×サイバーエージェント合同の新規事業コンテストにて、 従業員のコンディション変化発見ツール「Geppo」を起案し、優勝。 2017年7月にGeppoを運営するための両者のジョイントベンチャーである株式会社ヒューマンキャピタルテクノロジーを設立。 現在は経営企画兼、オペレーショングループのマネージャーとして、 Geppoの運営に従事。

株式会社ヒューマンキャピタルテクノロジーのメンバー

取締役(マーケティング&セールス担当) 2006年にサイバーエージェントに入社、大手ナショナルクライアントのデジタルプロモーションを担当。2011年からB2Cプロダクトの新規事業部門の統括責任者を担い、数々のサービスを世の中へリリース。その後2014年からはサイバーエージェントの根幹である人事戦略を担うべく、人事統括本部で採用・育成の責任者に就任。2017年より現職。 趣味はトレイルランニング。

なにをやっているのか

株式会社ヒューマンキャピタルテクノロジーは、史上初となるリクルートとサイバーエージェントのジョイントベンチャーです。「テクノロジーにより、一人ひとりの人生を豊かにする働き方を探求し、個人と組織がともに輝く社会を実現する。」をビジョンに掲げ、サイバーエージェントの成長を支えたHRテクノロジー「Geppo(ゲッポウ)」の開発・運営・販売を主たる事業として展開しています。 2017年7月に設立された当社は成長を続け、銀座7丁目のオフィスを拠点に従業員数は20以上に拡大し、今後もテクノロジーとデータという両側面から日本の経営と人事戦略に貢献していきます。
サイバーエージェントの急成長を支えたHRテクノロジー「Geppo」の開発と運営を行っています。
当社はリクルートとサイバーエージェント初のJVであり、両者の文化を味わうことができます。

なにをやっているのか

サイバーエージェントの急成長を支えたHRテクノロジー「Geppo」の開発と運営を行っています。

当社はリクルートとサイバーエージェント初のJVであり、両者の文化を味わうことができます。

株式会社ヒューマンキャピタルテクノロジーは、史上初となるリクルートとサイバーエージェントのジョイントベンチャーです。「テクノロジーにより、一人ひとりの人生を豊かにする働き方を探求し、個人と組織がともに輝く社会を実現する。」をビジョンに掲げ、サイバーエージェントの成長を支えたHRテクノロジー「Geppo(ゲッポウ)」の開発・運営・販売を主たる事業として展開しています。 2017年7月に設立された当社は成長を続け、銀座7丁目のオフィスを拠点に従業員数は20以上に拡大し、今後もテクノロジーとデータという両側面から日本の経営と人事戦略に貢献していきます。

こんなことやります

【募集理由】 HRテクノロジーという事業領域をご存知でしょうか。クラウド技術やデータ解析、機械学習、ロボティクスなど最先端のデジタルテクノロジーを活用して、人事関連業務の改善・最大化・最適化を目的とする技術群を指し、近年全世界的なムーブメントになっています。 諸外国から少し遅れて、日本でも徐々に浸透しつつあり、昨年くらいから一気に成長が加速している領域になります。弊社も2017年7月設立と、若い会社ながら急成長を続けており、さらなる事業拡大のため人材を募集しております。 【業務内容】 HRテクノロジーのセールスを取り巻く環境は大きく変化しています。従来型の一辺倒なフィールドセールスだけでなく、様々なオンラインツールを駆使したインサイドセールス、マーケティングオートメーションやCRMを活用した顧客接点の強化など、できること・やるべきことが溢れています。 以下のような実務を通して、新しいB2Bセールスの形を一緒に創造してくれ仲間を募集しています。 ・HRテクノロジー「Geppo」のセールス(インサイド/フィールド) ・見込み客のナーチャリング(弊社ではHubspotを利用しており、活用してみたい人も歓迎です) ・顧客接点イベントの企画運営、出展 ※上記はあくまで一例であり、いろいろと相談をしながら詳細を詰めさせてもらえればと思っています。
3人がこの募集を応援しています

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