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キャリアチェンジ歓迎!SaaSベンチャー企業で中途採用をやってみませんか?

TOWN株式会社

TOWN株式会社のメンバー

全員みる(8)
  • 大手SPAの店長職を中心に小売業を12年経験したのち、人事担当へキャリアチェンジ。
    学習塾などを展開する教育サービス企業や調剤薬局を運営する企業の人事担当を経て、2018年からは複数のクラウドサービスを展開するTOWN株式会社の人事をやっています。
    採用業務を中心に幅広く人事全般に携わっています。

    ・ルーチンワークは最適化して軌道に乗せる。
    ・やっていないこと、もっとよくなることを探す

    を根幹にしてものを考え、それを実行していくのが好きです。

  • 2001年 東京理科大学理工学部情報科学科卒業。ソフトブレーン株式会社、株式会社カヤックでWeb開発を担当。
    2002年 株式会社ジェネレーションパスを共同創業し、取締役就任。Web開発を担当。
    2004年 TOWN株式会社を設立、代表取締役就任。Web開発の受託事業で創業。http://town.biz
    2011年 クラウドグループウェア事業の立ち上げを担当、10,000社以上に導入。https://www.aipo.com
    2013年 クラウドインテグレーション事業の立ち上げを担当、サーバーインスタンス100台以上を運用。https://cloudadvisor.jp
    2015年から...

  • 財務・総務・人事・法務・監査・広報の6つの部門から成り立つ管理本部と、サービス本部に所属。

    「若い方が活躍されている会社ですね!」って言われるのはとても嬉しいけど、最近は自分が平均年齢を引き上げている要因のひとつになっているのがせつない今日このごろ。

    趣味はパン作り。
    準強力粉をベースに全粒粉とアーモンドプードル、油分はココナッツオイルを入れたちょっと軽さのあるハード系の生地に、クランベリーといちじく、くるみをたっぷり入れてエピ型に成形したパンが最近とても気に入っていて毎週日曜日に焼いています。あっおなかすいた・・

  • クラウドソリューション事業部に所属し自社サービス「town.me」のUI/UXデザインを担当しています。
    これまで、MTやWordPressなどのCMSを利用したサイト構築やグロースハック、グループウェア「Aipo」関連のUI/UXデザイン、写真撮影など色々行なっています。

なにをやっているのか

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私たちは、創業から「今はまだ無く、未来にあるべき、インターネットサービスをつくること」に挑戦してきました。

自社でインターネットサービスを開発・運営してきたノウハウを活かして、新しいリアル×ITに取り組み、さまざまな市場にITを浸透させて、永続的に成長するITカンパニーをめざしています。

現在、私たちは3つのクラウドサービスを展開しています。

■ビジネスコラボレーションツール「Aipo」
「仕事の時間を豊かにする」をプロダクトのミッションに掲げ、ビジネスコラボレーションツール「Aipo(アイポ)」を展開しています。当社の創業当初から展開するサービスであり、バージョンアップを繰り返しながら成長してきました。他のどこにもない機能を持ったオンリーワンのビジネスコラボレーションツールを目指し、現在も新しい開発に着手しています。

https://aipo.com

■不動産賃貸プラットフォーム「Bayan」
「住まいの選択肢を増やし、スムーズに住みかえられる世界をつくる」をプロダクトのミッションに掲げ、不動産賃貸プラットフォーム「Bayan(バヤン)」を展開しています。
日本の余っている空室を世界の資産に変え、「未来の日本をダイバーシティに」することを目指しています。

https://bayan.jp

■クラウド導入支援「クラウドアドバイザー」
「インターネットの世界をインフラからつくる」をプロダクトのミッションに掲げ、AWS(Amazon Web Services)を中心にクラウド導入を支援するサービス「クラウドアドバイザー」を展開しています。クラウドインフラについての知見と、創業から一貫してWebサービス開発を行なってきた当社の技術力を組み合わせることにより、すべてのビジネスにセキュアなインターネット環境を提供することを目指しています。

https://cloudadvisor.jp

なぜやるのか

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私たちは、インターネットを通して、世界中の人々が分け隔てなく繋がり、一人ひとりが幸せを感じることができる社会の創造に貢献するために、日々行動しています。インターネットは更に膨大な情報の流れを創り出し、生活を豊かにすると信じているからです。

世界では、新しいインターネットサービスが次々と立ち上がっています。IoTの普及とともにリアルとインターネットの境界線が無くなり、ITはさまざまな既存産業に影響を与え、イノベーションを起こしています。そして、多くのビジネスを変え、人々の生活を変えようとしています。

このような時代の中で「今はまだ無く、未来にあるべき、インターネットサービスをつくること」。そこにはとても刺激的な毎日が待っています。新しい挑戦をすることで多くの困難に直面しますが、それを乗り越える度に新しい感動が生まれ、人生の時間を掛けて取り組む価値があると考えています。

どうやっているのか

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「オープン」

社内のメンバー全員に経営に関する数字をリアルタイムで公開しています。KPI、売上や原価、販管費はもちろん、役員報酬などもすべてです。

経営者とメンバーが知っている情報に違いが出てくると、目線や視野に違いが出てきてしまいます。目線や視野をできるだけ同じにして、見晴らし良い場所から遠くを見ることができれば、正しい方向に進むことができるようになります。

社内の役職は上下関係でなく、機能的な役割分担としています。メンバー一人ひとりが重要な役割を担い、自らが判断して行動する、自律したチームをつくっています。

「メンバーシップ」

メンバーの半数が大学生エンジニアという若いチームです。創業当時から大学生と一緒にサービスをつくることを続けています。大学や大学院と直接連携し、単位が取得できる大学の講義として、インターンシップも行なっています。

創業者が大学生のときにインターネットのベンチャー企業でインターンシップをしていて、会社組織や最先端技術に触れることで将来に対する視野が広がったことから、いまの大学生にも同じチャンスを提供したいという思いがあるからです。

社員から大学生へ技術や経験を伝え、大学生から社員へ柔軟な発想を受け取り、お互いが刺激し合えるチームをつくっています。

こんなことやります

コーポレートスタッフとして中途採用業務に関わる一連の業務をお任せいたします。

■仕事内容
・採用計画の進捗管理
・求人原稿管理(事業部へのヒアリング、原稿作成)
・ダイレクトリクルーティング(リストアップ、スカウトメール送信)
・応募者対応(メール対応、日程調整、アテンド、面接対応など)
・業者対応(求人媒体、人材紹介会社など)

■歓迎要件
・小売、営業職などで対人折衝や接客に携わった経験(年数問わず)
・採用業務の実務経験(年数問わず)
・人事にまつわる制度や法律に関する知識
・ライティングスキル(求人原稿の作成経験あると尚可)

※人事未経験者の方の応募歓迎します!!

■求める人物像
・社内外問わず真摯で誠実なコミュニケーションが取れる方
・ポジティブで優しい方

価値観

オープンなコミュニケーション

メンバーに、決算やKPIなど経営に関する数字をリアルタイムで公開します。メンバーの一人ひとりが自律し、自分で道を切り開いていくためには... さらに表示

フラットな組織

組織体制や発想、デザインなどを複雑にせず、無駄を省き、分かりやすさを追求します。単純化することでスケールしやすくなり、また不慮の事態で... さらに表示

メンバーの多様性

メンバーを尊重します。多様なメンバーが集まっているからこそ、一人の力では到底出来ないことを成し遂げることができます。各メンバーが強みを... さらに表示

会社の注目の投稿

募集情報
探している人 中途採用担当
採用形態 中途採用
募集の特徴 Skypeで話を聞ける / ランチをご馳走します
会社情報
創業者 永井 哲
設立年月 2004年5月
社員数 40人のメンバー
関連業界 情報通信(Web/モバイル)

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地図

東京都中央区新富1-8-9 THE GATE GINZA EAST 7F

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