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自社サービスサイトを一緒に創る 「HTMLコーダー」 を募集!

株式会社エボラブルアジア

株式会社エボラブルアジアのメンバー

全員みる(3)
  • 巻島克行

  • UIディレクション・設計、社内調整、オフショア開発の調整をメインに担当。
    20代後半からWeb業界に。ユーザー参加型のゲーム系キャンペーンサイト、大手コーポレート、金融、アパレルEC、省庁など、数千ページ単位のリニューアルを含め、様々なサイトの設計、PM、ディレクションを経験し、DeNAトラベル→エアトリへ。2輪と格闘技と柴犬が趣味。

  • 株式会社エアトリ(エボラブルアジアグループ)でIT戦略本部を統括しています。

    開発・インフラ・QA・情シスなど、システム関連全般が守備範囲ですが、サーバーサイドエンジニアをキャリアのスタートとして、プロジェクトマネジメントや開発組織のマネジメントを中心としたキャリアです。

    現在は、社内のエンジニアだけでなく、ベトナムのグループ関連会社にも開発チームがあり、グローバルな環境でサービス開発、改善を行っています。

    以下、私の略歴です。

    2001年に東京理科大学大学院情報科学専攻を修了後、ソフトブレーンにてB2BのSFAシステム開発に携わり、プログラマーからプロジェクトリーダー、製品開発...

なにをやっているのか

  • 4b96dcf4 c4fb 45d6 9f1a 4ebc7415feea?1554110684 CMでも話題の旅行予約サイト「エアトリ」を展開しています
  • 740f0aeb 0304 492a 8973 88c836308018?1554110684 ベトナムの3拠点(ハノイ・ダナン・ホーチミン)では1000人近いエンジニアが働いています

▼① オンライン旅行事業 / 日本最大級の旅行サイト「エアトリ」を展開 :
当社は創業当時からオンラインに特化した旅行会社として、お客様へ便利なサービスを展開してきました。
「仕入力」「多様な販路」「システム開発力」を強みに、国内航空券分野で国内最大級のオンライン旅行会社と成長しました。更に、2018年5月、海外旅行分野でトップであった株式会社DeNAトラベル(現株式会社エアトリ)子会社化により、「長年培った旅行業のノウハウ」がプラスされ、国内最大級の旅行サイトへパワーアップしました。9月には両サイトの統合が完了し、航空券インターネット売り上げ圧倒的No.1を目指し、更なる成長を加速させています。

【エアトリ】https://www.airtrip.jp/

「ITx旅行xGlobal」をキーワードに、自社サイトの運営のみならず、BtoBtoCサービス(OEM提供)を通じて、他社様への旅行コンテンツの提供や、出張のニーズにお応えするサービスであるクラウド型出張予約システム(エアトリBTM)の提供、サイトの多言語化など、豊富なサービスの提供をベトナム自社拠点のITエンジニアと協力し、コストパフォーマンス高く、スピーディーな自社開発で実現しています。

▼② ITオフショア事業 / ベトナムに日系最大級のラボ型オフショア事業を展開 :
エンジニア人材不足のソリューションとして、ベトナムのホーチミン・ハノイ・ダナンに拠点を設立。900人以上のITエンジニアを擁し、ラボ型開発を中心に多様な開発・BPOソリューションを提供しています。

▼③ 訪日旅行事業 / 訪日外国人の日本への来訪をより便利に :
オンライン旅行事業で蓄積したノウハウを、いち早く訪日外国人向けサービス及び民泊運営企業向けサービスとして展開しています。今後のインバウンド需要拡大に向けて、シェアリングエコノミーをはじめとした旅行事業を提供しています。

▼④ 投資事業 / 投資先企業との協業等によるシナジーの追求 :
成長企業への積極的なM&A、資本業務提携により企業を通じサービスラインの拡充と収益向上を図っています。

ー 日本からアジア、そして世界へ ー
エボラブルアジアは2007年に創業し、5年後の2012年にベトナムへと進出しました。ホーチミンに設立したオフィスは発展を続け、わずか数年の間に東南アジアにおける日系企業で最大級のITオフショア開発拠点へと成長を遂げました。

そして2016年にはシリコンバレーへの展開も果たし、世界中のIT開発をシームレスに結ぶ独自のビジネスを展開しています。また、主力事業であるオンライン旅行においても、当初の国内航空券販売ビジネスからスタートし、海外航空券や各種言語の対応などグローバルに活躍の場の幅を広げています。

なぜやるのか

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▼ 企業理念は『One Asia』ー アジアは一つとなり世界をリードする ー

私たちのオンライン旅行事業・訪日事業は人の移動に関わる事業であり、ITオフショア開発事業は仕事の移動に関わる事業です。アジアが急速に拡大、(経済圏として)統一されていく中で、アジア経済圏の中における人、仕事、物、情報などの移動は一層活発になっていくと考えています。

エボラブルアジアは、『アジアの人々の移動と協業をITの力でより近くに』をミッションとし、人の移動と仕事の移動を通じてアジアを繋ぐ架け橋となることを目指しています。

どうやっているのか

  • Dfe66ae6 b336 4de5 b26b d7e03cb0c269?1554110684 新宿オフィスでは、エンジニアを中心としたメンバーが業務を行っています
  • 9ee4b9e3 fe27 4a76 b913 3233a6a4957e?1554110499 オフィス風景です

▼ 不滅のベンチャースピリット < 終りなき成長 >
エボラブルアジアは2016年に東証マザーズへ上場、2017年には東証一部へと上場し、安定した経営基盤を持っています。 しかし、上場企業となってもエボラブルアジアが創業時から持っている「ベンチャースピリット」には変わりありません。

新規ビジネスの創出も積極的におこないますが、既存のサービスにもきちんと向き合い、常に妥協することなく改善をおこないます。エボラブルアジアは不滅のベンチャースピリットを持ち、挑戦することを恐れずに前進し続けています。

▼ 20代~30代が中心に活躍
個人が成長できる機会に恵まれているため、若くして活躍の場を広げる人が多く在籍しています。 上場企業でありながら、ITのベンチャー企業として現場への権限委譲を進め、スピードを重視したサービスづくりをおこなっています。
「ひとつ上のステージに行きたい」 「自ら市場を開拓したい」 そんな意欲に応えられる環境がエボラブルアジアにはあります。

▼ サービス統合によるシナジー効果の最大化
主力のオンライン旅行事業では、サイトの統合だけではなく、エボラブルアジアとエアトリ(旧DeNAトラベル)の交流によって、旅行会社としての商品仕入力、ホスピタリティーの向上などお互いの強みはより強化し、弱みは補いあうといったシナジー効果を生み出しています。
2019年4月にシステム部門はエボラブルアジアに統合され、組織としてひとつになったことで、更に体制が強化されました。
また、エボラブルアジア、エアトリだけでなく、エボラブルアジアグループ全体の交流も活発です。

▼ 海外拠点との関わり
主にシステム開発においては、ベトナム拠点のエンジニアとの業務が欠かせません。チャット、電話会議などの日常的なやりとりはもちろん、プロジェクトによっては、ベトナム出張の機会もあります。

こんなことやります

現在、急成長する自社サービス「エアトリ」を中心とした事業拡大に向けて、
「HTMLコーダー」の積極的な募集を行っています。

下記内容に少しでも興味を持たれた方、ご自身のご経験に少しでもマッチする方、まずはオフィスにお越しいただき、現場の雰囲気を感じ取ってもらえたらと思います。
ぜひお気軽に「話を聞きたい」ボタンからご応募ください!

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< 仕事の内容 >
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自社サービス「エアトリ」 ( https://www.skygate.co.jp ) の画面改善に向けたプロジェクトにおける『HTMLコーディングと進行管理』担当として、新規機能追加や既存機能の改修を比較的ショートスパンで対応いただきます。
コーディングの実作業だけではなく、社内外のメンバー(ディレクター/デザイナー/コーダー/SE/協力会社)と連携して推進していただきます。

「エアトリ」は、エボラブルアジア社が従来から開発/運用するサービスと、エアトリ社(旧DeNAトラベル)が持つサービスが統合されたサイトです。
現在はサイトとしては1つですが、サービス単位では異なるシステムによって成り立っており、今後各サービスを横断したさらなるUI/UXの統合が必要となっています。

国内外問わず、多くの関係者とコミュニケーションをとりながら、プロジェクトを推進していくことは苦労もありますが、自らが展開したサービスが高い売り上げや評価に繋がったときの喜びは大きいものがあります。

自社サービスを扱うことで、システムの深い領域まで踏み込むことができ、サイトの良し悪しやユーザー評価を直接肌で感じられる環境がこの仕事にはあります。

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■ 必須となるスキルや経験
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・ Webサイト、スマートフォンサイトのHTML+CSSコーディングの実務経験
・ JavaScript/jQueryの実務経験
・ Gitを利用したチームでの開発経験
・ gulpなどのフロント開発ツール利用経験
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■ 歓迎するスキルや経験
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・ ECサイトやコーポレートサイトの立ち上げ、リニューアル、運用経験
・ Adobe XDの利用経験
Redmineの利用経験
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■ 歓迎する人物像
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・ 明るく、 チームワークを大切にしていただける方
・ ユーザー目線や自身の意見をロジカルに考え議論できる方

まずはオフィスにお越しいただき、雰囲気を感じ取ってもらえたらと思います。
ご応募お待ちしています!

会社の注目の投稿

募集情報
探している人 HTMLコーダー
採用形態 中途採用
会社情報
創業者 大石 崇徳/ 吉村 英毅
設立年月 2007年5月
社員数 1374人のメンバー
関連業界 情報通信(Web/モバイル) / レジャー

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地図

東京都新宿区新宿5-15-5 新宿三光町ビル(受付6階)

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