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中途採用
新規開業ホテル統括マネージャー
on 2019/02/25 482 views

サービス業からの転身OK!京都で新規開業のホテル3軒を統括するマネージャー

株式会社TRASTA

株式会社TRASTAのメンバー もっと見る

  • 〜これまでのこと〜
    2011年:株式会社フォトクリエイト入社
    1年目で新規立ち上げの事業部に配属される。
    営業は自分1人。新規営業を中心に、カスタマーサポートやオペレーションもこなし走りながら事業の基礎を作る。
    1年目で契約クライアントを10倍に増やし、新人賞を獲得。
      
    2012年:新規・既存両方の営業リーダーとなる。
    全国制覇を目指し、全国各地の業界キーマンを口説いたり、大規模事業者にアプローチして契約を獲得したり、
    競合サービスとプレゼンテーションでバチバチ争ったりの日々。事業部を会社の最注力事業へ成長させる。

    2013年:フォトクリエイト上場。
    契約クラ...

  • STAY PACKAGE部 建築士
    ホテル事業 『STAY BRAND』の企画、設計、管理を担当。

  • 株式会社TRASTA PR
    初海外は1歳6ヶ月でハワイでした。旅行好きの母に連れられ行った国は、約20カ国。スペイン・フランス・イタリア・UK・スイス・ドイツ・オーストリア・ベルギー・チェコ・アジア・タイ・ミャンマー・ベトナム・マカオ・香港・シンガポール・韓国・オセアニア:オーストラリア・ニュージーランド・アメリカ。今行きたい国は、フィンランド・ハワイ・ドバイ・キューバ。
    国関係なくPCだけ持って働けるようになりたいなーと日々野望を抱いています。

  • 株式会社TRASTA インテリアデザイナー
    ホテル事業 『STAY BRAND』の企画、インテリアデザインを担当しています。
    STAY Vintage NAKAZAKI EAST / WESTのメイン担当。

なにをやっているのか

  • 旅マエサービス「intrip」

私達は「Tourism innovation -観光産業に革新を-」というビジョンを掲げ、テクノロジーやデザインの力を使って観光産業に大きな価値を生み出す TRAVEL Tech事業を核にIPOを目指すスタートアップ企業です。
インバウンドの増加、2020年の東京オリンピックなど活気あふれる観光産業は日本にとって、ますます重要な産業となっていく中、TRAVEL Tech事業を核とし、観光におけるタビマエ、宿泊、タビナカ、タビアトそれぞれの体験をリデザインし、次世代の旅行体験を作りあげるべく、TRASTAでは現在3つの事業を展開しております。

◯ STAY CYCLE事業
旅のスタイルは代理店一括手配から、好きなものを自由に組合せるものへ変わりました。
私たちは更にその先の旅行体験を定義し、実現していきます。
第一手目として、「直感だけで "行ける旅" に出会える」旅マエのサービス「intrip」を今春リリースします。

◯ STAY PACKAGE事業
旅行者のための「新しい宿泊体験」を描き、実現に向けた仕組みを構築します。
長い間変化のなかった/見られなかったホテルにおける宿泊体験に対して、運営者側の働き方や仕組みから変えていくホテル運営のSaaSプロダクトを開発します。

◯ ホテル事業
ホテルの企画から運営を行い、旅行者のニーズやインサイトを抽出します。
それらフィードバックをホテル内外の体験に活かし、旅行全体のサービスデザインを行うことで旅行体験の向上を実現するホテルを作っています。
https://stay-hotels.jp/

STAY CYCLE事業が最高の旅行体験を、STAY PACKAGE事業が最高の宿泊体験を、ホテル事業で最高のおもてなしを提供することで、旅行全体の体験を新しいものに変えていきます。
事業のビジョンに向かって明確な戦略を描き、日々ブラッシュアップを行い、全社員が高い自走能力と向上心を持ちながら日々の業務を推進しています。
2017年8名だった社員数も2018年12月時点で50名を超え、2020年には運営ホテルはおよそ20軒となります。

なぜやるのか

2018年3月、TRASTAは観光産業を事業ドメインとして挑戦することを決意しました。
その際にVISIONである「Tourism Innovation 〜観光産業に革新を〜」を作りました。

わたしたちは、VISIONを実現するために、以下のMISSIONに沿って日々事業に取り組んでいます。

- 「世界中の旅行者の不便をなくす」
- 「旅行業における最大のユーザーベースを築く」
- 「新たな価値を生みだす世界的な旅行サービスを創る」

どうやっているのか

2019年2月現在、TRASTAの社員数は50名を超え、事業の取り組み方も最大速度を保てるよう進化してきました。
わたしたちは各プロジェクトでチームを作り、お互いに協力してプロジェクトを推進するスタイルで動きます。
また、各人が各領域でプロとしてのマインドを持って業務に取り組み、大胆に攻めるところは攻める、しっかり考えるところは考え抜く、各自がやるべきことにフォーカスし、事業にコミットすることを日々心がけています。
事業の成長だけではなく、個々の社員が飽くなき向上心のもと大きな成長を追求しています。
圧倒的な成長を加速させるために「働きやすさ」も追求しており、リモートワーク制度やフルフレックス制度の導入など、働く環境の整備に対してもスピード感を大切にしています。

こんなことやります

◇【旅行者の「旅ナカ」をアップグレードする、ホテル事業】2019年初夏、京都に自社ブランドホテル3軒NEW オープン!これらのホテル全体の統括マネージャーを募集します◇

『日本文化を凝縮し、リデザインした新しいホテルブランド ―住亭― 』コンセプトは、日本的な情緒を随所で感じ住むように泊まれるホテルです。自然と共存するように設計されている日本建築を参考にした和の内装デザインや、日本各地で永く愛され洗練されてきた小物やアメニティをホテル内に散りばめ、日本特有のおもてなし精神に基づいた接客サービスをもって、「上質で純な日本文化」を“体験”していただきます。
≪住亭 STAY≫ https://stay-hotels.jp/sutei/

【業務内容】
・本社、現場マネージャーと連携した予算管理
・売上管理
・経費業務改善
・担当地域店舗の業務管理
・シフト管理
・現場マネージャーの教育
・本社と連携した広報

【このポジションで得られる経験】
・複数ホテルの立ち上げから担当していただくため、立ち上げ〜運用までのノウハウが得られます。
・売上をはじめ各種数値を分析し、全体最適を実現させるための企画立案〜管理運用の経験が積めます。
・本社と連携してWebマーケ・PR活動を行ないます。IT企業ならではのブランディングや集客等のスキルが身につきます。

【必須要件】
・複数名の業務管理経験(教育・マネジメントなど)
※ホテル以外のサービス業界出身の方も歓迎します <例>SV・エリアマネージャー

【歓迎要件】
・ホテル運営経験
・接客経験

【求める人物像】
・Web、IT、テクノロジーに関心がある方
・柔軟性を持ち、自ら考え行動・発信ができる方
・海外留学や長期海外旅行などの経験がある方
・おもてなしマインドを大切にしている方

★TRASTAは、急成長を追求するスタートアップ企業!事業が順調に拡大している中で、組織の成長へコミットしていただける方を求めています。ぜひ一度お話してみませんか?

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会社情報
株式会社TRASTA
  • 2005/06 に設立
  • 64人のメンバー
  • 1億円以上の資金を調達済み /
  • 東京都渋谷区千駄ヶ谷3-14-5 第16スカイビル 7F
  • サービス業からの転身OK!京都で新規開業のホテル3軒を統括するマネージャー
    株式会社TRASTA