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美容医療会社での営業 発信・事務  

セールス・事業開発
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on 2019/03/01

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美容医療会社での営業 発信・事務  

中途・副業
新卒
中途・副業
新卒

美山承哲

【略歴】 2004年  近畿大学薬学部入学 2008年  近畿大学薬学部中退(4年次) 杏林大学医学部2年次編入学 2011年  ドイツミュンスター大学病院外科臨床留学(心臓血管外科) 2013年  杏林大学医学部卒業 2014年  けいゆう病院勤務(麻酔科、救命救急、皮膚科) 2015年  大手美容クリニック勤務(処置、美容) 2016年7月 VEDICLINIC 開院 院長就任 2016年7月 株式会社CRAMを設立 (美容クリニック向けコンサルティング)

株式会社CRAMのメンバー

【略歴】 2004年  近畿大学薬学部入学 2008年  近畿大学薬学部中退(4年次) 杏林大学医学部2年次編入学 2011年  ドイツミュンスター大学病院外科臨床留学(心臓血管外科) 2013年  杏林大学医学部卒業 2014年  けいゆう病院勤務(麻酔科、救命救急、皮膚科) 2015年  大手美容クリニック勤務(処置、美容) 2016年7月 VEDICLINIC 開院 院長就任 2016年7月 株式会社CRAMを設立 (美容クリニック向けコンサルティング)

なにをやっているのか

1.美容クリニック専門求人サイト「美容ステーション」の運営 2.医局事業(医師アルバイト紹介) 3.美容クリニック専門経営コンサルティング
美容クリニック専門求人サイト
看護師・医師のキャリア支援
月に一度は食事会をしています!
【理念】医療人とクリニックと患者の幸せを叶える

なにをやっているのか

美容クリニック専門求人サイト

看護師・医師のキャリア支援

1.美容クリニック専門求人サイト「美容ステーション」の運営 2.医局事業(医師アルバイト紹介) 3.美容クリニック専門経営コンサルティング

なぜやるのか

【理念】医療人とクリニックと患者の幸せを叶える

株式会社CRAMの名前の由来は、CRAM SCHOOL 塾という意味です。 塾は「夢を叶え幸せになる」ための場所です。 現役の医師たちが臨床を行う上で、スタッフの悩みや古い慣習や仕組みに疑問を感じ、立ち上がりました。 特に働いてる人たちが幸せそうに見えなかった現実がありました。 医療の現場は、クリニックとスタッフの献身的な努力で成り立っております。 医療人とクリニックをサポートするのがCRAMの使命です。

どうやっているのか

月に一度は食事会をしています!

株式会社CRAMでは、働くスタッフ全員の技術的な向上はもちろんのこと、人間的な向上を図るための「スタッフ教育」を徹底して行っております。 仕事をする時間は、家族や恋人と一緒にいるより長い時間を過ごします。 その長い時間をただお給料のためとして働くのか、自己成長の場として働くのかでは、その後の人間力は大きく変わってくるでしょう。成長意欲がある方にはピッタリの職場ではないかと思っております。 CRAMでは、ひとりひとりの得意な分野・能力を発掘し、その力を発揮できる場所を用意できるよう努めております。あなたの成長が会社の成長だと考えております。きっと素晴らしい人生が待っています。

こんなことやります

美容クリニック向けの看護師に特化した人材紹介部署でのお仕事。 テレアポによる新規開拓や求人票作成等の営業サポートをお任せします。 「人材業界」「営業」「営業アシスタント」等のご経験がある方にもおすすめ! 【業務内容】 人材サービス会社での営業や事務(発信・事務) 美容クリニック専門の看護師に特化した人材紹介部署となります 【主な業務内容】 美容クリニックに対して、人材コンサル(サイトの無料掲載)をご案内いただきます。 <商材と顧客について> ご提案いただくのは、弊社サイトの登録(当社が開発した完全無料の採用支援、)サービスです。現在、500社以上のクリニック様に導入いただいています。 提案のお相手は、主に美容クリニック(湘南美容クリニック様他)。新規顧客が2割、既存顧客が8割となっています。 <活動について> アプローチ方法は電話によるアポイントがメイン。 1日に50件のクリニック様にご案内致します。 受注後はキャリアコンサルタントが説明致します。 ・クリニック様にサービス説明 ・サイトの更新 ★Point★ ◎入社後の研修(事務所でキャリアコンサルタントが広報業務をマンツーマンで教えていきます) ◎キャリアステップ(できるようになれば、どんどん仕事も任され報酬もアップです) ◎自由度(オフィスワークです。服装も自由です。) ◎商品の売りやすさ(受注確率20%、導入実績500以上) ・電話対応(テレアポ) など
2人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く

会社情報

2016/07に設立

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