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CTO候補、VPoE、Tech Lead募集!まずは社長とランチしません?

VPoE/Tech Lead
中途

on 2019/04/17

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CTO候補、VPoE、Tech Lead募集!まずは社長とランチしません?

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南 章行

株式会社ココナラ CEO / Co-Founder ココナラという、個人の知識・スキル・経験を売り買いできるスキルのフリーマーケットを運営しています。個人をエンパワーメントするプロダクトが大好きです。 [経歴]慶應義塾大学を卒業後、住友銀行に入行、企業調査部にてアナリスト業務に従事。その後企業買収ファンドのアドバンテッジパートナーズに入社、5件の買収案件を担当。1年休職し、オックスフォード大学にてMBAを取得後、発起人としてNPO法人ブラストビート、NPO法人二枚目の名刺を立ち上げ。「個人の生きる力獲得支援」がライフワーク!

6年ぶりに改訂したココナラのバリューに込めた思い

南 章行さんのストーリー

新明 智

株式会社ココナラ Co-Founder / 取締役 大手外資系ITベンダーでSE、独立系ITコンサルティング会社の設立メンバーとして参画後、株式会社ウェルセルフ(現社名 株式会社ココナラ)を共同創業。 2009年にはNPO法人リビング・イン・ピースのボードメンバーとして、日本初となるマイクロファイナンスファンドの企画を行う。 プロダクトマネージャーとして、ユーザーヒアリング、UI設計、デザインディレクション、サーバサイドコーディングなどを担当。

鈴木 歩

株式会社ココナラ COO 新卒でリクルートへ入社し、約10年間勤務し、下記業務を担当してきました。 ・領域:HR/ブライダル/アドテク/経営企画 ・職種:企画/営業/事業企画/経営企画(海外) その後、ココナラへジョインし、マーケティング(集客/動客/CRM/事業企画)/コミュニティマネージメントの領域を担当しています。

株式会社ココナラのメンバー

株式会社ココナラ CEO / Co-Founder ココナラという、個人の知識・スキル・経験を売り買いできるスキルのフリーマーケットを運営しています。個人をエンパワーメントするプロダクトが大好きです。 [経歴]慶應義塾大学を卒業後、住友銀行に入行、企業調査部にてアナリスト業務に従事。その後企業買収ファンドのアドバンテッジパートナーズに入社、5件の買収案件を担当。1年休職し、オックスフォード大学にてMBAを取得後、発起人としてNPO法人ブラストビート、NPO法人二枚目の名刺を立ち上げ。「個人の生きる力獲得支援」がライフワーク!

なにをやっているのか

『一人ひとりが自分のストーリーを生きていく世の中をつくる』 わたしたちはこのビジョンのもと、インターネット上で個人の知識・スキル・経験を売り買いできるマーケットプレイスである「ココナラ」を運営しています。 2012年7月のローンチ以来順調に成長し、ユーザー数は100万人に達し、累積の取引件数も300万件を超えるなど、知識・スキル・経験を売買できる国内最大級のマーケットプレイスに成長しています。デロイトトーマツによる2017年度日本テクノロジーFast50(3年間の収益成長率)では、第1位(1,252%)を受賞するなど、急成長しています。 ▼ 弊社が運営するサイト みんなの得意を売り買い、スキルのフリマ「ココナラ」 https://coconala.com/ 弁護士とオンライン法律相談ができる「ココナラ法律相談」 https://legal.coconala.com/ 売れれば趣味も仕事になる「ココナラハンドメイド」 https://handmade.coconala.com/ ▼急成長「スキルのフリマ」が社会にもたらす価値とは https://yomoyamablog.coconala.co.jp/entry/2018/10/24 ▼ "相談"がお金に変わる、無形のシェアリングビジネス「coconala」が描く未来 http://news.mynavi.jp/articles/2015/11/24/coconala/
スキル・経験・知識を扱うCtoCマーケットを運営しています
昨年のトーマツFast50(3年間の売上成長率)では第1位の表彰を頂くなど急成長中です
ココナラが実現したい未来に共感したメンバーが集まっています
毎年、サービスリリース記念をみんなでお祝いしています(写真は6周年)
ユーザーとの対話を重視しているため、たびたびユーザーイベントも開催しています
2017年1月より、五反田駅徒歩6分の新オフィスに移転しました

なにをやっているのか

スキル・経験・知識を扱うCtoCマーケットを運営しています

昨年のトーマツFast50(3年間の売上成長率)では第1位の表彰を頂くなど急成長中です

『一人ひとりが自分のストーリーを生きていく世の中をつくる』 わたしたちはこのビジョンのもと、インターネット上で個人の知識・スキル・経験を売り買いできるマーケットプレイスである「ココナラ」を運営しています。 2012年7月のローンチ以来順調に成長し、ユーザー数は100万人に達し、累積の取引件数も300万件を超えるなど、知識・スキル・経験を売買できる国内最大級のマーケットプレイスに成長しています。デロイトトーマツによる2017年度日本テクノロジーFast50(3年間の収益成長率)では、第1位(1,252%)を受賞するなど、急成長しています。 ▼ 弊社が運営するサイト みんなの得意を売り買い、スキルのフリマ「ココナラ」 https://coconala.com/ 弁護士とオンライン法律相談ができる「ココナラ法律相談」 https://legal.coconala.com/ 売れれば趣味も仕事になる「ココナラハンドメイド」 https://handmade.coconala.com/ ▼急成長「スキルのフリマ」が社会にもたらす価値とは https://yomoyamablog.coconala.co.jp/entry/2018/10/24 ▼ "相談"がお金に変わる、無形のシェアリングビジネス「coconala」が描く未来 http://news.mynavi.jp/articles/2015/11/24/coconala/

なぜやるのか

ユーザーとの対話を重視しているため、たびたびユーザーイベントも開催しています

2017年1月より、五反田駅徒歩6分の新オフィスに移転しました

「人の役に立ちたい」、「好きを仕事にしたい」、「スキルを磨きたい」 そんな思いを持っていらっしゃる方はたくさんいます。また、そのような「得意」を持っている方々にいつでも気軽に相談できるようになることで、助かる方も同様にたくさんいます。 そういった方々のために、個人の知識・スキル・経験を可視化し、インターネットで流通させ、個人をエンパワーメントしていく。 私たちはその理想をど真ん中でやり切り、デファクトスタンダードとなるべく、「自分の得意なことを活かして誰かの役に立ちたい」という人と「その分野に詳しい人に相談したい」という人を適切に結びつけることに挑戦し続けています。 インターネットのオークションサイトでは、今では土地や車でさえも売られるようになっていますが、ネットオークションが登場した1998年当時、まさかこれが身の回りの中古品以外をインターネットで売買するプラットフォームになると考えた人は少なかったと思います。 同じように、個人の知識・スキル・経験を可視化・流通させるプラットフォームであるココナラも、多くの人が想像をしていないもっと多くの可能性を社会に与えていけると考えております。 ▼「自分がいる世界といない世界の差分が価値」ココナラCEOが抱く、サービスを生み出す根底にある想い http://yomoyamablog.coconala.co.jp/entry/2018/06/14

どうやっているのか

ココナラが実現したい未来に共感したメンバーが集まっています

毎年、サービスリリース記念をみんなでお祝いしています(写真は6周年)

現在社員は60名、日々和気あいあいかつ緊張感を持ちながら事業に向き合っています。 ビジョン・ミッションに共感し、それを実現したいプロフェッショナルが集まっているプロジェクトチームであるという意識の会社です。 ▼ビジョン 一人ひとりが自分のストーリーを生きていく世の中をつくる ▼ミッション 個人の知識・スキル・経験を可視化し、必要とする全ての人に結びつけ、 個人をエンパワーメントするプラットフォームを提供する。 ▼7Standards(バリュー) 1.オープンを、当たり前に 2.目的ドリブン 3. 理解し、信頼し、任せる 4.「伝える」ではなく、「伝わる」 5.ど真ん中を狙っていこう 6.ユーザーとの最速対話を 7.変化を楽しもう ▼参考 ・メンバーによるココナラよもやまブログ https://yomoyamablog.coconala.co.jp/ ・ココナラができるまでのぶっちゃけ話 https://yomoyamablog.coconala.co.jp/entry/2018/10/17

こんなことやります

■ 仕事概要 ココナラのCTO候補、またはVPoE、テックリードとして、技術面での責任者を担っていただくだけでなく、新規事業展開等についても一緒に検討し、経営陣とともに事業推進・組織成長を担っていただきます。 ・経営的な視点からの技術戦略の立案と推進 ・プロダクト開発におけるテクニカルリード ・開発チームのマネジメントとメンバー育成 ・プロダクトの企画/開発/実装 ■ 必須スキル(下記の内2つ) ・事業会社でのCTOまたはリードエンジニアのご経験 ・開発チームでのマネジメントのご経験 ・技術面の知識とビジネス視点をお持ちでビジネス構想を開発に落とし込んだことがある ■ 歓迎スキル ・アプリケーションエンジニアとしてサービスのグロースに大きく関わった経験 ・スタートアップでのCTO経験 ・大規模インターネットサービスの開発/運用経験 ・各種エンジニアイベントでの登壇経験が多い方 ■ 求める人物像 ・ビジョン/バリューに共感いただける方 ・経営マインドのある方 ・開発だけでなく、事業推進/組織ビルド思考の強い方 ・社会的意義のあるサービスの開発を行いたいと考えている方 ・ユーザー視点でサービス開発を行ないたい方 ・新技術の習得/導入に積極的な方 ■ 開発環境 ・言語:Ruby、PHP、Go、JavaScript ・フレームワーク:Ruby on Rails、CakePHP、Vue.js、Nuxt.js ・データベース:MySQL ・ソースコード管理:GitHub ・プロジェクト管理:ZenHub ・コミュニケーションツール:Slack ・情報共有ツール: esa、Confluence ・インフラ環境:AWS、Docker、GCP
9人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
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会社情報

2012/01に設立

215人のメンバー

  • 3000万円以上の資金を調達済み/
  • 1億円以上の資金を調達済み/

東京都品川区西五反田8-1-5 五反田光和ビル9F