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7期連続増収企業で経理リーダーとしてご活躍いただける方Wanted!

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on 2019/04/15

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7期連続増収企業で経理リーダーとしてご活躍いただける方Wanted!

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なにをやっているのか

【営業イノベーション事業】を行うソフトブレーン。 自社で開発するプロダクト「eセールスマネージャー」を中心に、 販売・導入・コンサルティング・カスタマーサクセスまで、 すべてワンストップで提供しています。 ■プロダクトについて  「eセールスマネージャー」  大企業を中心に7000社以上の取引実績を持つ営業向け支援システム(CRM/SFA)です。  営業の効率化のため、様々なデバイスで活用いただけるシステムなのが特徴。  様々な業界・年代のユーザーが使用するシステムだけに  徹底的に使い勝手にこだわって開発されています。  まだまだブラッシュアップして世界最高峰のCRM/SFAを本気で目指しています。 ■ソリューションについて  営業課題を抱える企業に対し、  「残業を減らしながらも、売上は拡大する」という生産性向上のための  ノウハウと仕組みを提供します。  企業の売上・利益を増大させ、事業成長するというお客様のゴールを達成する。  そのためのカスタマーサクセスを実現することが  ソフトブレーンの【営業イノベーション事業】です。
CRM/SFA「eセールスマネージャー」で生産性向上!
スマートデバイスでの利用もでき、営業のワークスタイルが変わります!
コミュニケーションを大切に、常に社員が同じ方向を見据え業務にあたっています
2022年8月に新オフィスへ移転しました!
時代に合わせたソリューションを提供し続けます
顧客満足度No.1の実績を誇ります!※

なにをやっているのか

CRM/SFA「eセールスマネージャー」で生産性向上!

スマートデバイスでの利用もでき、営業のワークスタイルが変わります!

【営業イノベーション事業】を行うソフトブレーン。 自社で開発するプロダクト「eセールスマネージャー」を中心に、 販売・導入・コンサルティング・カスタマーサクセスまで、 すべてワンストップで提供しています。 ■プロダクトについて  「eセールスマネージャー」  大企業を中心に7000社以上の取引実績を持つ営業向け支援システム(CRM/SFA)です。  営業の効率化のため、様々なデバイスで活用いただけるシステムなのが特徴。  様々な業界・年代のユーザーが使用するシステムだけに  徹底的に使い勝手にこだわって開発されています。  まだまだブラッシュアップして世界最高峰のCRM/SFAを本気で目指しています。 ■ソリューションについて  営業課題を抱える企業に対し、  「残業を減らしながらも、売上は拡大する」という生産性向上のための  ノウハウと仕組みを提供します。  企業の売上・利益を増大させ、事業成長するというお客様のゴールを達成する。  そのためのカスタマーサクセスを実現することが  ソフトブレーンの【営業イノベーション事業】です。

なぜやるのか

時代に合わせたソリューションを提供し続けます

顧客満足度No.1の実績を誇ります!※

◆ソフトブレーンのMISSON◆ 【顧客の生産性の最大化】 なぜなら生産性の向上は企業のみならず、 そこで働く個人の幸せにつながると考えているからです。 『労働人口の減少』『働き方改革による長時間労働抑制』 そんな時代に真に豊かな社会を実現するためには、 個々の生産性を大きく向上させなければなりません。 私たちは、進化し続けるプロダクトでの「仕組みづくり」× プロセスマネジメントに基づくコンサルティングを通じた営業の「型づくり」 この2つを同時に提供することで営業にイノベーションをおこし、 より良い社会作りに貢献していきます。 ※株式会社ESP総研調べ2019年5月 全国20~60代の男女/会社経営者・役員・団体役員、会社員・団体職員(派遣社員、契約社員含む)/CRM/SFAの利用者/300名/Webアンケート

どうやっているのか

コミュニケーションを大切に、常に社員が同じ方向を見据え業務にあたっています

2022年8月に新オフィスへ移転しました!

7つの行動指針に共感し、本気でMISSONを実現しようとするメンバーが集まっています。 現在は、組織の構造改革の真っ最中です。 MISSONの実現には、もっと組織を強くしていく必要があります。 実現させたいことも、それに伴う課題もまだまだあります。 だからこそ、変化しよう!チャレンジしていこう!という マインドを持った社員の活躍フィールドは多種多様にあります。 【7つの行動指針】 ①顧客基点で全てを始める   顧客基点で日々の全ての業務に取り掛かります。   それが我々の創り出す価値の源泉だからです。 ②事実に基づき、本質を追求する   主観的・定性的ではなく、客観的・定量的なファクトベースによる   科学的アプローチを大切にします。 ③現状を疑い、変化を起こせ   現状を当たり前の事実だと受け入れず、何か変える事ができないかを考え尽くします。 ④3年で10年分の成長を   限られた時間でも高い生産性を発揮し、圧倒的なスピードで成長し続けていきます。 ⑤リーダーであり、フォロワーであれ   チームの価値を最大化するため、時にはリーダーとして、時にはフォロワーとして、   上司・部下・同僚の全ての仲間をサポートします。 ⑥公平で、開かれたコミュニケーション   「誰が言ったか」に関係なく、「何を言ったか」を重視します。 ⑦向き合う姿勢・やり抜く力   顧客や上司・部下に向き合う姿勢を持ち続け、高い目標に対し、   やり抜く力を発揮して強い個人・組織を目指します。

こんなことやります

今回募集する経理ポジションに求められている役割は、成長組織を支える<経営の基盤>として、経理業務のマネジメントいただく活躍を期待しております。 - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ▼お任せしたい主な業務 決算業務や開示書類作成のほか、監査法人対応や税理士事務所対応など、経理業務を対応いただきながら、経理セクションのマネジメントにも携わっていただきます。 具体的には以下の業務内容を想定しております。 ・月次および年次決算業務全般 ・主計業務全般 ・業務フローの見直し ・予算会議、取締役会資料等の作成 ・資本政策策定/資金調達/資金繰り管理 ・幹事証券会社/監査法人対応 また管理部門の一員として社内の各種業務にも携わっていただきます。
1人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
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募集の特徴
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会社情報

1992/06に設立

213人のメンバー

東京都中央区日本橋1-4-1 日本橋一丁目三井ビルディング19階