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福祉業界でWEBデザイナーやってみたい人ウォンデット!!

WEBデザイナー(インハウス)
中途
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on 2019/04/26

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福祉業界でWEBデザイナーやってみたい人ウォンデット!!

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滝澤 佳音

社会福祉法人あかねに2018年新卒で入社。 約半年間の介護現場での研修期間を経て経営管理本部/人事チームに配属。 6歳から22歳まで主にジャズやコンテンポラリーなどを踊っていました。 だからなのか、やたらと身振り手振りが大きくて表情にも喜怒哀楽が出やすいのが特徴です(苦笑) 社会人としても採用担当としても、まだまだ未熟なところが多いですが持ち前の学習欲と有り余るエネルギーを武器に毎日奮闘中です! 自分の言葉で介護業界の魅力を伝えたい。

shiotaka

デザイナー・ディレクター歴15年以上。 アナログからデジタルまでなんでもこなすマルチプレイヤー。 っと言ってみるが特徴がないとも言うw デザイナーとしての生き残りをかけてイラスト強化中( `ー´)ノ

【実録マンガ】激務で精神を病んでテンショクするまでの怖~いお話し

shiotakaさんのストーリー

社会福祉法人あかねのメンバー

社会福祉法人あかねに2018年新卒で入社。 約半年間の介護現場での研修期間を経て経営管理本部/人事チームに配属。 6歳から22歳まで主にジャズやコンテンポラリーなどを踊っていました。 だからなのか、やたらと身振り手振りが大きくて表情にも喜怒哀楽が出やすいのが特徴です(苦笑) 社会人としても採用担当としても、まだまだ未熟なところが多いですが持ち前の学習欲と有り余るエネルギーを武器に毎日奮闘中です! 自分の言葉で介護業界の魅力を伝えたい。

なにをやっているのか

社会福祉法人あかねは兵庫県内の3エリアで介護福祉施設や保育園を運営しています! 「自分の親に自信をもって薦めたい」を合言葉に私たちは新しい福祉施設のカタチを 提案し続けます。 ◆企業理念◆ 1.お客様につながるあらゆるものに妥協なき精神で臨む 妥協からは中途半端しか生まれない。技術・社員教育・施設建築 すべてに信念と決意を持ったプロフェッショナルを目指します。 2.この業界にイノベーションの風を吹き込む先駆者になる。 とらわれない自由な発想で、新しい価値観を福祉業界に発信し続けます。 ◇施設建築◇ 皆様の期待を裏切らないこだわりの住まいづくりを目指し「介護・建築・デザイン」 それぞれの業界の第一線を走るチームで最高のものづくりを目指しています。 ◇サービス◇ サービスの追求をするということは、介護の面だけではなく「おもてなしのこころ」を 追求することに他なりません。 食事・入浴など生活のすべてものに対し、顧客満足度を目指します。 ◇ケアマイスター制度◇ 介護技術認定制度を生み出した、あかね。 その背景には技術力が高く現場からも信頼の厚いスタッフ=現場のプロへの 評価を正当化し、やりがいや目標を持てる仕組みを作りたい!という想いがありました。 現在では他法人・他社からも導入の声が相次ぐ制度に成長しました。
ケアマイスター制度概要
終の住まいになるかもしれないからこそ、妥協はしません。
趣味の延長でサークルを作ったりしてます
みんなでワイワイやってます!(笑)
1週間で介護技術を習得できる「即プロ研修」丁寧な講義と実技で未経験の方でもしっかりと技術を身に着けることができます。
食事は味にも見た目にもこだわっています。なぜなら食べることは幸せにつながり、食は人をつくるから。

なにをやっているのか

ケアマイスター制度概要

終の住まいになるかもしれないからこそ、妥協はしません。

社会福祉法人あかねは兵庫県内の3エリアで介護福祉施設や保育園を運営しています! 「自分の親に自信をもって薦めたい」を合言葉に私たちは新しい福祉施設のカタチを 提案し続けます。 ◆企業理念◆ 1.お客様につながるあらゆるものに妥協なき精神で臨む 妥協からは中途半端しか生まれない。技術・社員教育・施設建築 すべてに信念と決意を持ったプロフェッショナルを目指します。 2.この業界にイノベーションの風を吹き込む先駆者になる。 とらわれない自由な発想で、新しい価値観を福祉業界に発信し続けます。 ◇施設建築◇ 皆様の期待を裏切らないこだわりの住まいづくりを目指し「介護・建築・デザイン」 それぞれの業界の第一線を走るチームで最高のものづくりを目指しています。 ◇サービス◇ サービスの追求をするということは、介護の面だけではなく「おもてなしのこころ」を 追求することに他なりません。 食事・入浴など生活のすべてものに対し、顧客満足度を目指します。 ◇ケアマイスター制度◇ 介護技術認定制度を生み出した、あかね。 その背景には技術力が高く現場からも信頼の厚いスタッフ=現場のプロへの 評価を正当化し、やりがいや目標を持てる仕組みを作りたい!という想いがありました。 現在では他法人・他社からも導入の声が相次ぐ制度に成長しました。

なぜやるのか

1週間で介護技術を習得できる「即プロ研修」丁寧な講義と実技で未経験の方でもしっかりと技術を身に着けることができます。

食事は味にも見た目にもこだわっています。なぜなら食べることは幸せにつながり、食は人をつくるから。

あかねの役割は、業界全体を盛り上げること。 そんな思いから、及び腰なこの福祉業界で失敗を繰り返し ながらも、先頭に立ち続け福祉業界に興味を持って もらえるような仕組みづくりに邁進してきました。 「福祉のイメージを変えよう」は今やスタンダード。 あかねの役割も変わってきたように思います。 「福祉って楽しい」「福祉っておもしろい」から 「介護って未来がある」 別れが必ずあるこの業界に 未来を見いだせることを証明することこそが あかねの新たな役割なのではないかと考えています。

どうやっているのか

趣味の延長でサークルを作ったりしてます

みんなでワイワイやってます!(笑)

管理本部のメンバーは全員で18名(パートさん含む) それぞれにあだ名がつけられ、あだ名で呼び合うような そんな職場です。(笑) マネージャー 人事 クリエイター SE 秘書 立場や年齢はバラバラでも、福祉を盛り上げたい気持ちは みんな一緒。 各々のスペックを余すところなく、発揮しています。

こんなことやります

あかねのチラシやパンフレット、ホームページ、 ロゴなどはすべて社内にいるデザイナーが作成。 外部にデザインを依頼することが少ないあかねにとって クリエイティブチームはなくてはならない存在です。 インハウスだから、こだわりをもって 取り組める環境があることも大きな特徴の一つ。 現在2名いるデザイナー。 根っから関西人はグラフィックデザイナー(猫の鞄持ってる人) おしゃれメガネさんはWEBデザイナー(その後ろの人) 決して多くはない人数ですが、それぞれの個性を ぶつけ合いながら日々仕事に向き合っています。 担当する案件は実にさまざま。 施設、法人のサイト作成 採用サイトの作成 動画を編集したり、音楽を作ったり・・・ クスっと笑えるエイプリールフール企画を考えたり 新卒向けの採用イベント内容を企画したり 時にはカメラマンになることも! 「マルチに活躍できる環境が欲しい」 「常に新しいことを学び続けたい」と思っている そこのあなたは、きっとあかねにぴったりの デザイナーです。 グラフィックデザイナーも同時募集中☆ 我こそは、という新卒デザイナーも応募OK! 経験値あげていきませんか?
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  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
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会社情報

1995/03に設立

920人のメンバー

兵庫県尼崎市神田北通1-2 ヴィラ・グラスセゾン