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2020年までに16軒建つホテルの運営担当!経験を本社勤務に活かしませんか

株式会社TRASTA

株式会社TRASTAのメンバー

全員みる(5)
  • ホテル事業部 Operation Associate
    中学・大学在学中に短期含めて海外留学を行いその地域の文化にふれ海外に興味を持つ。大学卒業後、海外の方達と触れ合える環境を求めホステルで立ち上げから運営までを経験し、その後、現職場のTRASTAにホテル事業部開業準備担当としてTRASTAに入社。現在は、宿泊施設の開業準備をメインで担当。趣味は海外旅行・コーヒーの飲み比べ。好きな国は色々な部分で刺激のあるニューヨークです。

  • 新規事業、人事業務に携わる。
    年間10回以上旅行に行く大の旅行好き。
    食べることと飲むことも大好き。
    もっと気軽に身軽に旅行に行ける世の中にしたく、2018年7月TRASTAに入社。

  • 株式会社TRASTA ホテル事業部運営マネージャー
    高校卒業後、愛知県の自動車メーカーにて設備保全として10年間勤務。その中で中国、タイ、アメリカへの長期出張を経験。海外の人との関わりに興味を持つ。その後、2017年7月よりTRASTAにジョインしホテルの運営業務を行う。好きな国は、みんなどこか陽気で前向きな人が多いアメリカです!

  • ホテル事業部 営業担当Senior Manager
    自動車メーカーに営業として入社。入社3年後に「営業を極めたい」との思いからリクルート宮崎支部立ち上げ時から営業として従事。その後、宮崎のITベンチャーで働き、数々の困難な案件を担当し完遂。2017年11月TRASTAにジョイン。

なにをやっているのか

  • 旅マエサービス「intrip」
  • アメリカ村にあるホテル

私たちは「Tourism innovation -観光産業に革新を-」というビジョンを掲げ、テクノロジーやデザインの力を使って観光産業に大きな価値を生み出す TRAVEL Tech事業を核にIPOを目指すスタートアップ企業です。
インバウンドの増加、2020年の東京オリンピックなど活気あふれる観光産業は日本にとって、ますます重要な産業となっていく中、TRAVEL Tech事業を核とし、観光におけるタビマエ、宿泊、タビナカ、タビアトそれぞれの体験をリデザインし、次世代の旅行体験を作りあげるべく、TRASTAでは現在3つの事業を展開しております。
◯ ホテル事業
ホテルの企画から運営を行い、旅行者のニーズやインサイトを抽出します。
それらフィードバックをホテル内外の体験に活かし、旅行全体のサービスデザインを行うことで旅行体験の向上を実現するホテルを作っています。
https://stay-hotels.jp/

◯ STAY CYCLE事業
旅のスタイルは代理店一括手配から、好きなものを自由に組合せるものへ変わりました。
私たちは更にその先の旅行体験を定義し、実現していきます。
第一手目として、「直感だけで "行ける旅" に出会える」旅マエのサービス『intrip』を2019年4月にリリースしました。
https://intrip.jp/

◯ STAY PACKAGE事業
旅行者のための「新しい宿泊体験」を描き、実現に向けた仕組みを構築します。
長い間変化のなかった/見られなかったホテルにおける宿泊体験に対して、運営者側の働き方や仕組みから変えていくホテル運営のSaaSプロダクトを開発します。

STAY CYCLE事業が最高の旅行体験を、STAY PACKAGE事業が最高の宿泊体験を、ホテル事業で最高のおもてなしを提供することで、旅行全体の体験を新しいものに変えていきます。
事業のビジョンに向かって明確な戦略を描き、日々ブラッシュアップを行い、全社員が高い自走能力と向上心を持ちながら日々の業務を推進しています。
2017年8名だった社員数も2019年4月時点で60名を超え、2020年には運営ホテルはおよそ16軒となります。

なぜやるのか

2018年3月、TRASTAは観光産業を事業ドメインとして挑戦することを決意しました。
その際にVISIONである「Tourism Innovation 〜観光産業に革新を〜」を作りました。

わたしたちは、VISIONを実現するために、以下のMISSIONに沿って日々事業に取り組んでいます。

- 「世界中の旅行者の不便をなくす」
- 「旅行業における最大のユーザーベースを築く」
- 「新たな価値を生みだす世界的な旅行サービスを創る」

どうやっているのか

2019年4月現在、TRASTAの社員数は60名を超え、事業の取り組み方も最大速度を保てるよう進化してきました。
わたしたちは各プロジェクトでチームを作り、お互いに協力してプロジェクトを推進するスタイルで動きます。
また、各人が各領域でプロとしてのマインドを持って業務に取り組み、大胆に攻めるところは攻める、しっかり考えるところは考え抜く、各自がやるべきことにフォーカスし、事業にコミットすることを日々心がけています。
事業の成長だけではなく、個々の社員が飽くなき向上心のもと大きな成長を追求しています。
圧倒的な成長を加速させるために「働きやすさ」も追求しており、リモートワーク制度やフルフレックス制度の導入など、働く環境の整備に対してもスピード感を大切にしています。

こんなことやります

「文化の融合」「文化の凝縮」をテーマとしたホテルブランド「STAY BRAND」。
TRASTAでは「STAY BRAND」ホテルが2020年までに16軒オープンする予定です。
そこで、自社ホテルの運営を担当していただく方を募集します。
ホテル勤務経験がなくても、やる気があれば一緒に成長していける環境です。

TRASTAでは、個人の裁量を大きくし、部署・領域を横断しつつ連携して、開業から運営に係る全プロセスを担当していただきます。
急成長中のTRASTAをチーム一丸となって、次のフェーズへ牽引してくださる方を求めています。

----- 募集要項 -----

【主な業務内容】
・ホテル飲食予実管理
・ホテル現場の業務・予算管理
・現地マネージャーと連携

【歓迎するスキル・経験】
・ホテル運営目線で、自分で考え行動できる方
・Web, IT, テクノロジーに関心がある方
・ホテル勤務経験

【歓迎する人物像】
・TRASTAのビジョンに共感できる方
・TRASTAのミッションに対して全力を尽くせる方
・TRASTAのバリューを体現できるorしたい方
・旅行が好きな方

会社の注目の投稿

募集情報
探している人 ホテル運営担当
採用形態 中途採用
募集の特徴 Skypeで話を聞ける
会社情報
創業者 木地貴雄
設立年月 2005年6月
社員数 64人のメンバー
関連業界 情報通信(Web/モバイル) / レジャー

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地図

東京都渋谷区千駄ヶ谷3-14-5 第16スカイビル 7F