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4期連続400%超成長企業を支える経営管理リーダーをWanted

株式会社Liquid

株式会社Liquidのメンバー

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  • ▼仕事面
    現在は、株式会社Liquidという会社で、コーポレート全般を管轄しています。

    急激なIoT化を追い風に、社会になくてはならないインフラを担える存在を会社として目指しております。
    日々積極的に事業を伸ばし、現在グループ6社・4期連続売上400%超の実績を上げて投資を続けています。

    私個人の目標は、
    急成長企業の中でスピードを犠牲にせず、効率的に企業運営を整備・運用することで、筋肉質な経営を作っていくことを目標に取り組んでおります。

    ▼趣味
    子育て・フットサル・柔道・瞑想・ランニング・読書・ギター

    ▼プライベート
    2歳になる息子がいるため、土日はもっぱら妻と子供と出かけて、...

なにをやっているのか

  • B522e9bd 5fe6 41cf a1d6 417b1d1b2396?1561599165 LIQUID eKYCのプロダクト
  • 0f3c54c6 5ede 4228 aba4 10f34f92c713?1561599165 3D Body Scanning System

■ Liquidグループについて
我々は、画像認識、各種センシング、IOTを活用し、Webだけでなくリアル空間も含めた「人」の情報を取得することで、「どこかの誰か」でなく、「あなた」を理解し、「あなた」自身にピッタリのサービスを提供していきます。

■LIQUID:「あなた」であることを証明する
①「あなた」の情報を登録するサービス:LIQUID eKYC
画像処理技術を用い、スマートフォンで顔と免許証の照合、偽造の検知を行い、オンラインで本人確認/登録を完結するサービスです。

- 住信SBIネット銀行との間で、オンラインで本人確認を完結する「LIQUID eKYC」の導入検討を開始
https://www.nikkei.com/article/DGXLRSP484597_W8A700C1000000/

②「あなた」を認証するサービス:LIQUID Auth
顔や指紋といった生体情報、スマホ、電話番号などの情報を組合せ、利用シーンに応じた適切な認証手段を提供するサービスです。

-リキッド、イオン銀行で生体認証システム提供
キャッシュカードなくても現金引き出し可能に
https://www.nikkei.com/article/DGXMZO23868410U7A121C1X11000/

-生体認証のリキッド、ハウステンボスと独自通貨
https://www.nikkei.com/article/DGXMZO31336930U8A600C1000000/

■Symbol:「あなた」にピッタリの服/靴を提供する
アパレルはマス・カスタマイゼーションの時代へ。

20基のセンサーで5万点群ボディデータの取得にわずか5秒のスキャニングシステムと、そのサイズ情報のクラウドDBを用いて、アパレル分野の究極のパーソナライゼーションや、ECにおける試着のビジュアル化を実現していきます。

-シンボル 日本仕様の3Dボディースキャンを拡大
https://senken.co.jp/posts/symbol-3d-body-scan

■My city:「あなた」にピッタリのオフィス空間/住空間を提供する
オフィス内での最適な働き方を提供するサービス:My Place for Office
https://mycity.co.jp/products/myplace_office/

東急不動産とMyCity、「南平台プロジェクト」(東京・渋谷)でIoTオフィスを開発
https://www.nikkei.com/article/DGXLRSP480100_Y8A510C1000000/

なぜやるのか

  • Bba43ee5 6822 468e b6b6 85c2a7bd9258?1561599165 手ぶら社会の実現
  • 92ff4800 6274 4e7e 9413 d5b15ae593ad?1561599165 オフィスの使い方の革新と生じる新しい価値

■想い
IOT時代の究極のパーソナライゼーションを実現したい。

画像認識やIOT技術を活用し、従来取得できなかった複雑なデータの取得やデータ入力不要を実現し、「人」にフォーカスを当ててデータ取得することで、一人一人にパーソナライズドされた、価値あるサービスを生み出していきます。

そうすることで、様々な社会課題解決を図っていきます。

LIQUIDでは、
個々人の特徴情報をデータ化することで、現金、ID/PW、チケットやゲートやレジ等をなくすことで、利便性と安全性を両立し、経済犯罪を撲滅します。

SYMBOLでは、
サイズ、嗜好性等の精緻なデータ化により、自分にピッタリの服/靴を提供し、アパレル業界に起きている大量の廃棄問題を解決します。

MYCITYでは、
行動データのデジタル化によって、個々人にピッタリの労働/住環境を提供し、都市での生活ストレス、生産性の低下といった問題を解決します。

を目指しています。

どうやっているのか

  • 9cee5a19 e555 4ccb ac9b 441bc627e9e8?1561599165 小さなチームに権限を委譲し、それぞれが主体的に活動します
  • 87647f99 9548 4d68 bf7c f3628244180e?1561599166 柔軟なワークスタイルを志向しています

■エンジニア中心の組織作り
技術優位性がビジネスのコアバリューになるという技術イノベーションベンチャー企業であることを大切にしています。
有名ベンチャー企業の創業CTOや事業売却経験をしているエンジニアなど、腕には自信のあるメンバーで組織を構成しており、社員の多くがエンジニアです。
コアとなる要素技術を研究開発するエンジニアも多数在籍しています。

大学との共同研究など、大企業に負けない規模で研究を行っており、イノベーションのある事業に関わりたいという考えの優秀な皆さんが力を発揮出来る場を用意しています。

開発手法も世界中の学術論文を研究し、実装方法を議論し、それらをシステムに落とし込むなどのエンジニアリング手法を進めています。

技術でイノベーションを起こし、社会インフラを変えたいエンジニアの方一緒に働きましょう!

・今の日本には、「人工知能」に関する研究を社会実装につなげるエンジニアが必要
http://www.atmarkit.co.jp/ait/articles/1606/17/news022.html

・ 基礎技術開発こそが生き残る道 SFの世界を現実にするLiquid
http://ascii.jp/elem/000/001/129/1129226/

■ 個人にあわせた労働環境の最適化
裁量労働制・フレックスタイム制に基づき、個々人がそれぞれ最適で気持ちのいいやり方を選択できる制度設計としています。
決め打ちのチームプレーなどなく、個々の状況下で最適解となるスタンドプレーから生じるチームワークを大切にしようという攻殻機動隊の信念を共有しており、最低限のMTGのみで個人の主体性、創造性に任せた働き方を尊重しています。
子供の送り迎えをするためにオフィスにいる時間を分けて働いている人や、パフォーマンスのためにリモートを効率よく取り入れて働いている人もいます。
勤務時間管理等も、Slackにて一言いれるだけで自動的に記録される仕組みを入れており、雑多な管理業務に煩わされることのないように仕組み化を進めています。

■駅直結オフィス
東京メトロ大手町駅直結のオフィス。丸の内線・半蔵門線・千代田線・東西線・都営三田線といった主要路線と直でつながり、雨の日に濡れる心配はありません。
また、オフィス内部はワンフロアで、気持ちのいい環境となっています。

こんなことやります

■ポジション名
経営管理部リーダー候補(能力次第で昇格・ポジションの調整有り)

■仕事内容
上場に向け、管理部のメンバーをリードいただける方を募集します。

主にお任せをしたい業務(強みに合わせて担当を調整可)
• 契約書作成(タームシート作成、規約などの整理)
• 事業計画の作成
• 経理業務(開示資料作成、決算ファイルチェック、連結チェック)

スキルやあなたのご志向に応じて、下記業務の中からもお任せします。
• 会議体運営(総会・取締役会運営)
• 各種オペレーション設計(業務フロー作成、システム設計)
• 経営企画業務(事業計画作成、予実分析)
• 上場準備業務

※管理部組織体制 (体制は来ていただく方次第で再編成する予定)
管理部長
∟経理メンバー2名
∟法務総務メンバー3名
管理部門はほとんどが女性で構成されており、女性も働きやすい環境です。

当社のコーポレートチームは、投資銀行、弁護士、会計士、さらには戦略コンサルティングファームなど多様なバックグラウンドを有する経験豊富なメンバーで構成されていますので、自身の能力や経験を最大化する環境は整っています。

■募集要項
必須スキル
・経理業務経験(監査法人経験のみでも可)
・Excelが得意な方(関数や、事業計画のモデリング など)

歓迎スキル(いずれか一つ以上当てはまれば尚可)
・スタートアップ企業でのバックオフィス経験
・公認会計士、税理士
・簿記の知識
・メンバーの教育経験がある
・契約書作成経験
・上記当てはまる方であれば、お子さんがいらっしゃる女性も大歓迎です。

■職場環境について
弊社では、必要に応じて働き方の設計は非常に柔軟です。
フレックス制度(11-14時)はもちろん、裁量労働制(士業の場合)、お子さんがいらっしゃる方は10時頃出社/16時頃帰宅をしております。

■この仕事の面白み
 会計・法務のスキルを活かして攻めの経営管理を創りあげられる。
上記のように幅広い業務に携われるため、事業会社の財務・経理・IR関連を一気通貫で経験できることや、数字を通じて経営判断していくところを間近で体感できます。

 他ベンチャーに例を見ない大規模・他業種な株主構成であるため、通常ベンチャーでは経験できないダイナミックな経験が可能
主な株主(五十音順)
伊藤忠商事株式会社、イオングループ、上田八木短資株式会社、SMBCベンチャーキャピタル、SBIグループ、NTTドコモグループ、クレディセゾングループ、KDDI株式会社、JA三井リース株式会社、株式会社大和証券グループ本社、デジタルガレージグループ、株式会社電通、株式会社電通国際情報サービス、東急不動産株式会社、東京海上日動火災保険株式会社、株式会社東京大学エッジキャピタル、トレイダーズインベストメント株式会社、農林中央金庫、株式会社百五銀行、みずほフィナンシャルグループ、三菱地所株式会社、三菱UFJ信託銀行株式会社、森トラスト株式会社、株式会社ワイヤレスゲート

価値観

会社の価値観をもっと見る
創造性と革新性

カードやパスワードから、指や顔に。 SFのような世界を、ひとつひとつ具体的に創造していきましょう。

最新技術

指や顔、人の体や足、ビルや街のセンシング情報等、種々の計測情報を解析しています。

優秀なメンバー

主体的なプロフェッショナルなメンバーで構成

会社の注目の投稿

募集情報
探している人 経営管理リーダー
採用形態 中途採用
募集の特徴 Skypeで話を聞ける / ランチをご馳走します
会社情報
創業者 久田 康弘
設立年月 2013年12月
社員数 50人のメンバー
関連業界 金融・保険 / 流通・小売 / 情報通信(基盤/SI/パッケージ)

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地図

東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビル2階

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