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社内SE
中途
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on 2019/05/31 740 views

社内SE/情報システム、ITエキスパート、リーダー候補を募集!

オープンワーク株式会社

オープンワーク株式会社のメンバー もっと見る

  • 明治大学卒業後、自動車メーカーにてシステム開発に従事。インターロジックス(現電通デジタル)にて、CRM/レコメンデーションエンジン開発に携わり、アプリケーション開発部長、事業開発部長、執行役員、取締役を歴任。現在はOpenWorkのCIO兼エンジニアチーム責任者。

  • 1990年大阪府和泉市生まれ。北海道大学工学部で土木を学び、2014年よりインテリジェンス(現パーソルキャリア)に新卒として入社。

    法人営業として、主に製造業の企業様向けの採用支援業務に従事。その後個人側のキャリアアドバイザーへ異動し、製造業・IT業界のエンジニアの方々の転職サポート業務に従事する。2019年1月からチームリーダーとして、チーム運営とメンバーの業務支援も担当。

    2019年9月よりオープンワーク株式会社に転職し、人事として採用(中途・新卒)、研修、評価を担当。

    <ストレングス・ファインダー>
    1,回復思考 2,調和性 3,収集心 4,公平性 5,適応性

    <ソーシャル...

  • 江戸川学園取手中・高等学校
    →筑波大学第二学群生物学類
    →英 マンチェスター大学留学中に砂漠緑化の研究
    →東京大学大学院で街づくりの研究
    →2009年に新卒で株式会社リンクアンドモチベーションへ入社。

    大手企業向けの人材育成コンサルティング部門を経て、
    ベンチャー企業向けの組織人事コンサルチームのリーダー・マネジャーを6年間。

    その後、モチベーションクラウドをはじめとする複数の事業立ち上げを経て、
    リンクアンドモチベーショングループ14社中6社の経営企画の統括に就任。
    経営企画・管理、新規事業立上げ、M&A、知財戦略、CRM、
    戦略人事・採用・人事労務のチームを担当。
    2019年末に...

なにをやっているのか

  • 転職・就職のための情報プラットフォーム「OpenWork」
  • OpenWork独自の会社評価指標から求人検索

オープンワークは「さあ、自由に生きよう。働きがいをすべての人へ」を企業理念に掲げ、転職・就職のための情報プラットフォーム「OpenWork」を運営している会社です。

【OpenWorkの特徴(https://www.vorkers.com/)】
■ユーザー数450万人超、クチコミ数約1200万件超。日本最大級のジョブマーケットプラットフォームです。
■実際に働いたことのある社員の声を可視化することで、企業の労働環境をオープンにし、企業と個人のより良いマッチングをサポートします。
■独自の会社評価指標から求人情報を検索できます。「待遇面の満足度」「風通しの良さ」「ワークライフバランス」等、理想の仕事探しをサポートします。(https://www.vorkers.com/job_list

【その他のサービス】
■働きがい研究所(https://www.vorkers.com/hatarakigai/
OpenWorkに投稿された「会社評価レポート」の回答データを元に、「働きがい」を数値化するためのデータ集計・分析を行い、調査レポートとして定期的に発表しています。

■openworkリクルーティング
自社の社員の働きがいを採用力に変えることができる、企業向け採用支援サービスです。初期費用・月額無料の成果報酬型で、月間約400万の訪問ユーザーに向けて中途・新卒向け求人掲載とスカウトが可能。自社の社員クチコミの分析・競合比較もできます。

なぜやるのか

私たちのミッションは、「ひとりひとりが輝く、ジョブマーケットを創る」こと。

終身雇用や年功序列などの日本型雇用システムが崩壊していく中、個人が主体的にキャリア選択をするための仕組みはまだまだ不充分です。
特に課題となっているのが、「企業情報の透明性」。企業で働くことの実情が見えないために生まれる個人と企業のミスマッチをなくすために、OpenWorkは生まれました。

企業で働く社員のクチコミを集めることから始まったOpenWorkは、残業時間・有休取得率、企業業績データ、求人データ、履歴書・職務経歴書マッチング・選考データなど、キャリア開発に関わるあらゆる情報を網羅的に蓄積できるデータ基盤として成長しています。

これからもジョブマーケットの透明性を高め、情報を適切に届けることで、個人が働きがいを持って生きることを応援していきます。

どうやっているのか

【働くメンバーについて】
■20代〜40代のメンバーが在籍し、社員の平均年齢は30歳です。
■社長や役員などの役職関係なく、柔軟にコミュニケーションを取りながら働いています。
■働くメンバーのバックグラウンドは、LINE、博報堂、丸紅、リクルートキャリアなど、業界・業種問わず様々です。
■社員の約4割がエンジニアやデータサイエンティスト・デザイナーなどの技術職社員で構成されており、各自の得意領域を中心に、プロジェクトベースで横断的に開発を進めています。
エンジニアブログはこちら:https://openwork-engineer.hatenablog.jp/

【働き方について】
■フレックス(コアタイム 10-16時)を採用。個人の裁量で毎日の労働時間をコントロールしています。
■Slackでのコミュニケーション、リモートワーク制度、社内の固定電話廃止など、効率的な業務運営を目指しています。
■出産、育児、介護等のライフイベントで在宅勤務・時短勤務が可能なライフサポート制度を導入しています。
■産休から復職した女性社員が多数在籍。男性エンジニアも2名育休を取得しています。
■フリーバカンス(年1回、連続5日間の休暇)、リフレッシュ休暇(勤続5年で連続10日間の休暇)など、まとまった休暇がとりやすい環境です。結婚休暇、配偶者出産休暇など、ライフイベントに合わせた休暇も充実しています。
■全社有給消化率は58%(2020年度)となります。
■他にも入社時の物品購入の補助や、社員を紹介してくれた方にお礼金を贈る制度など、様々な制度があります。

【個人の活躍を応援する環境】
■書籍購入やセミナー参加など、自己研鑽のための費用を会社が負担します。
■副業を許可しており、個人のチャレンジや成長を応援しています。事業上競合しないこと、などの諸条件はございます。
■年齢や在籍期間に関係なく、タイムリーに妥当性のある給与をお支払いすることを原則とし、人事制度を設計しています。

こんなことやります

【社内SE DX推進メンバー募集】【エンジニアスキル&ビジネスセンスの双方を発揮いただきます!】

「さあ、自由に生きよう 働きがいをすべての人へ」

私たちはこのコーポレートスローガンを胸に、業界最大級のクチコミサイトをさらに飛躍させジョブマーケットに変革をもたらそうとしています。

ミッション実現に向けてオープンワークは、さらなる成長に向けた体制を構築中です。

是非、一緒にこの変革の波に乗りませんか!?

当ポジションでは、業界最大級のクチコミサイトを支えるIT基盤の運用保守や最新のITソリューションを駆使し、運営サイトのみならず、従業員の業務環境のDX推進のため日々新しいことに挑戦し続けています。

【具体的な仕事内容】
更なる事業拡大に向けて、社内ITシステム部門のコアメンバーとして、また社内ITエキスパートの一員としてご活躍いただきます。

■社内ITネットワーク管理(運用・管理)
 ・ネットワーク環境 整備・保守
 ・ファイルサーバ構築・運用・管理
 ・PC/モバイル端末のセットアップ・保守
 ・各種アカウントやライセンスの管理
 ・社内ヘルプデスク

■社内SE(システム企画、提案、開発、保守)
 ・クラウド活用推進
 ・社内情報基盤整備
 ・ソフトウェア導入支援、保守サポート

■情報セキュリティ推進
 ・PMS/ISMS運用管理
 ・サイバーセキュリティ対策

【言語・環境等】
PC環境:Windows/mac
サーバ環境:AWS/GCP
クラウド:Office365、GoogleWorkspace、Backlog、Slack、Zoom、freee、Salesforce、Treasuredataなど
セキュリティ:Okta、Pritunl、ESET、MalionCloud

■部署構成
マネージャー1名、メンバー1名

■求める経験・スキル
【必須条件】下記いずれも必須となります。
・3年以上のITエンジニアとしてのご経験
・1年以上の情報システム部門で就業されたご経験

【歓迎条件】
・メンバーのマネジメントのご経験
・ベンダーコントロールのご経験

【求める人物像】
・新しい技術、ソリューションに幅広い知識と経験があり、リーダシップを発揮していただける方
・当社ビジネス、理念への共感があり、共に成功を目指して取り組みしていただける方
・柔軟性、適応能力、折衝力、協調性があり、責任感の強い方

■キャリアプラン
・4半期ごとにMBO達成に向けた取り組みや将来のキャリアについてディスカッションしています。
・将来的には、マネジメント、スペシャリストの各方面を個々に選択でき、ご自身のキャリアプラン実現をサポートします。

会社の注目のストーリー

働きがいを指標化する、OpenWorkの新たな挑戦
オープンワークのオンライン面談/面接について
祝・大澤さん副社長&池内さん役員就任!リンクアンドモチベーションとの契約締結発表後、社内の雰囲気はどんな感じ?
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会社情報
オープンワーク株式会社の会社情報
オープンワーク株式会社
  • 2007/06 に設立
  • 78人のメンバー
  • TechCrunchに掲載実績あり /
    1億円以上の資金を調達済み /
    3000万円以上の資金を調達済み /
    社長がプログラミングできる /
  • 東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア39階
  • オープンワーク株式会社の会社情報
    社内SE/情報システム、ITエキスパート、リーダー候補を募集!