ZOZOが抱える様々なプロダクトのインフラを支えるマネージャー募集中！

株式会社ZOZOテクノロジーズ

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1983年生まれ。同志社大学経済学部卒業。宮崎ゼミ出身。
大学在学中は学生向けポータルサイトの開発やソーシャルネットワークについての研究や開発を行う。
2006年にYahoo! JAPANに新卒エンジニアとして入社後、Yahoo! FASHIONやX BRANDなどの
新規サービス立ち上げの開発に従事。リコメンデーションの特許等を取得後、
2009年に独立、VASILYを創業し、取締役CTOに就任。
2017年にVASILYをスタートトゥデイへM&A、2018年4月よりスタートトゥデイテクノロジーズ執行役員就任。
* ヤフオク!のサービス開発及びWebAPI啓蒙
* 広告表現（テンプレート）の提案及び開発
* DevOps（特に自動化、情報共有）の啓蒙と実践
* AWS上でのインフラ構築・運用
* 「FirstFlight」の開発（https://first-flight.sony.com）

に携わってきました。

業務で利用した言語：C++, PHP, JavaScript, nodejs, Ruby
個人的に好きな言語：Ruby
その他スキル・実績：
　AWS, CircleCI, Vagrant, Chef, zenhubなどツールの導入と運用
　MySQLの基本的な利用とテーブル設計
　...
2008年新卒でヤフー株式会社入社。
ディスプレイ広告配信プラットフォームのインフラ担当。
新規事業コンテスト「Yahoo！登竜門」で最優秀賞AllYahoo!グランプリを受賞。
IDで広告を配信するシステムに関して特許取得。

2011年スタートトゥデイ入社。
ZOZOTOWNの開発運用担当後、ファッションコーディネートアプリ『WEAR』の立ち上げ。
サーバサイド開発、インフラを担当。

その後、2社を経由し、出戻りで2018年ZOZOテクノロジーズ入社。
現在はGlobalEC、ZOZOSUITによる計測システムに関するSRE担当リーダー。
Engineering Manager / CTO室 / ZOZO Technologies, Inc. / ZOZO CSIRT

なにをやっているのか

ZOZOテクノロジーズは、「ZOZOTOWN」というファッションECの運営、ファッションメディアである「WEAR」の運営の他、現在提供しているファッションサービスの開発業務全般に加え、ZOZO研究所によるR＆D、テクノロジードリブンな新規事業の創造を行っています。
ZOZOTOWNは2004年にサービスをスタートさせ、現在は商品取扱高2,000億円を超え、年30％以上の成長を続けています。

■HP：https://tech.zozo.com/
■ZOZOTOWN：https://zozo.jp/
■WEAR：https://wear.jp/

なぜやるのか

「ファッション」は究極の平和産業。
「今日何着ていこう」と考えられる世界は平和である。
技術の力で、あらゆるファッションの課題を解決し、ユニバーサルランゲージである「ファッション」を心から楽しむ人を増やすことで、世界中で人やモノ、歴史や文化がクロスしていく。
そこに文化多様性の尊重と尊敬が生まれ、今よりもっと平和な世界に近づくかもしれない。
「世界中をカッコよく、世界中に笑顔を。」
私たちは理念の実現のため、技術の力で世界中のファッションを変えていきます。

どうやっているのか

■働く環境
オフィスは青山が本社で、他にも幕張・福岡に拠点があります。
青山オフィスでは、ZOZO、ZOZOテクノロジーズのほか、グループ会社のアラタナも働いています。パーティションがない空間で一緒に仕事をしているので、必然的にコミュニケーションが生まれます。
親会社であるZOZOとは、同じオフィスで業務をして、理念も同じ。違うのは担当する職種だけ。お互いに助け合いながら業務を行っています。

2018年4月に立ち上がったばかりのZOZOテクノロジーズで、挑戦していただける方を大募集中です！

こんなことやります

ZOZOテクノロジーズは、“70億人のファッションを技術の力で変えていく”というミッション達成のために、以下のような方を募集しています。
気になる方はぜひ一度、オフィスへ遊びに来て下さい！
ご応募お待ちしております。

■業務内容
部署メンバーの業務やスキルを把握し、部署全体の責任を持っていただくマネージャーとして、ZOZOグループが抱える様々なプロダクトのインフラを担当していただきます。
・プロダクトのインフラに関わるアーキテクチャの選定
・スケーラビリティを意識したインフラの設計および構築
・DevOpsの実践
・エンジニア／プロダクトチームにおけるビジョンの策定、推進のリード
・エンジニアチームのマネジメント・メンバー育成をリード
・サービス開発、運用における優先度付けや技術的な対応のリード
・メンバーの評価／目標管理／教育／メンタリング
・技術担当執行役員とともに技術組織づくりへの貢献
・新卒／中途採用／採用イベントなどへの参加

■募集背景・職種詳細
具体的には以下のような案件があり、それぞれのプロダクトおいてインフラ面の経験が豊富なリーダーを募集しています。

・ZOZOTOWNのシステムをオンプレからクラウドへとリプレイスするプロジェクト
・ZOZOTOWNのマーケーティングオートメーションを支える重要なMA基盤
・1000万人以上が利用する国内最大級のファッションSNS「WEAR」

他にも新規プロダクトなどが複数走っており、各プロダクトにおいてSREのポジションをリードしていただけるエンジニアの方をを募集しております。
また、ZOZOとしてSREを強化していきたいため、開発リードだけでなく、組織全体の強化を見据えたような組織づくりの動きができるような人材を募集しております。

■応募資格
・3年以上のSRE/インフラエンジニアとしての実務経験
・マネジメント経験

■歓迎スキル・経験
■Windows/UNIX/Linux等の運用経験（オンプレ）
■サーバーの運用・構築自動化の経験（オンプレ）
■高可用性が求められるネットワークの設計・構築・運用経験（オンプレ）
■拠点間ネットワークの構築・運用経験（オンプレ）
■FW、WAF、LBの設計・構築・運用経験（オンプレ）
■Cisco系資格（CCNA/CCNP）（オンプレ）
■WebServerおよびDBServerの構築・運用経験（オンプレ）
■仮想化の設計・構築・運用経験（オンプレ）
■ChefやAnsible等によるインフラ構成管理の経験（オンプレ）
■Webアプリケーションの運用経験（クラウド）
■Azure/AWS/GCP等のクラウドを利用したインフラ/サービス運用経験（クラウド）
■Windows/UNIX/Linux等のOSを使った開発経験（クラウド）
■サーバーの運用・構築自動化の経験（クラウド）
■高可用性が求められるネットワークの設計・構築・運用経験（クラウド）
■拠点間ネットワークの構築・運用経験（クラウド）
■FW、WAF、LBの設計・構築・運用経験（クラウド）
■WebServerおよびDBServerの構築・運用経験（クラウド）
■ChefやAnsible、Cloudformation、Terraform等によるインフラ構成管理の経験（クラウド）
■nginx/MySQL/memcached/Redisなどのミドルウェアの運用経験験（クラウド）
■Docker/Kubernetes/Mesosなどのツールを用いたインフラ運用経験（クラウド）
■自作ライブラリの公開や、OSSなどへのコントリビュート経験（クラウド）
■スケーラビリティを考慮した大規模Webアプリケーションの運用経験（クラウド）