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株式会社レバレッジ ファウンダー兼CEO
法政大学を卒業後、株式会社キーエンスへ。そこでマーケティング戦略を学び、その経験をWEBに置き換え、WEBマーケティングによる集客支援にて、起業。
しかし、どんなに偉そうにかっこつけても、群馬生まれの田舎者だし、
しょせん、キーエンスでは、売れない営業マンとして最後はクビに。
起業?目指して実現したわけじゃなく、ただ、無職の期間が長すぎて社会に戻れず、1人で仕事をやりだしただけ。
僕は、強くない。
しかし、僕には、夢ができてしまった。
弱いくせに、どーしても、実現したい夢ができてしまった。
今の株式会社レバレッジによって、証明したいのだ。... -
森井 寿生
メディアコンサルタント -
株式会社レバレッジ 人事担当
短大の保育学科を卒業後、保育園へ就職し6年勤務。
その後、痩身エステ店にて1年ちょっと勤務。
エステ店を退職後、転職活動の際にたくさんある企業の中から求人票に「ママが働きやすい会社大賞受賞」という一文を目にしたのをきっかけに面接を受けレバレッジへ入社しました。
会社の成長とともに、採用活動を本格化していくにあたり、人事の仕事を前担当者から少しづつ引き継いで担当し、今ではメインとなって動いています。
筋トレ部に入り、毎週火曜日に筋トレ部メンバーと共に社内イベントスペースにて筋トレを始めました!
なにをやっているのか
レバレッジは2006年に設立されたオウンドメディアの運営と、集客やブランディンングをメディア創造で叶える集客コンシェルジュです。
私達のポリシーは
「新しいこと、しかやらない」
そしてビジョンは
「唯一の価値を、圧倒的に」
これらを基に現在主として5つの自社サービスを展開しています。
■ダイエットジム検索サービス「ダイエットコンシェルジュ」
https://concierge.diet
■パーソナルトレーナー総合サービス「トレーナーエージェンシー」
https://www.trainer.agency
■フィットネス業界に特化した求人サービス「フィットネスコンシェルジュ」
https://www.concierge.fit
■フィットネスブランド「VALX」
https://valx.jp/
■パーソナルトレーナーのための資格発行を目的とした協会「一般社団法人パーソナルトレーナー協会」
https://www.personaltrainer.or.jp
自社メディア以外の実績でも、お客様のビジネスを唯一無二に。
■コンサルティング過去実績
http://www.lev.co.jp/result/
なぜやるのか
今や、空前のフィットネスブームであり、健康を意識する人が増え、オリンピックに向けて運動を始める人達が確実に増えてます。
そんなフィットネス業界のど真ん中に、レバレッジが存在ます。パーソナルトレーナーたちを全国で2000人も集め、ダイエット希望者とのマッチングや、パーソナルトレーナー養成スクールのマーケティング、フィットネス業界に特化した転職支援、アスリート、フィットネスタレントに特化したインフルエンサーマーケティング、フィットネスウェアやサプリメントの開発、販売すべてが自社サービスです。
なぜ、そのポジションを取れたのか?それは、我々が『弱い』ということを理解していたからにほかなりません。
ベンチャーでお金もないし、優れたシステムがあったわけではないです。
しかし、弱いことを心から受け止め、競争を止め、アイデアを絞り出した結果、勝てました。
人間も一緒じゃないでしょうか。
誰もが強いわけじゃない。弱いんですよ、人間は。しかし、同時に、無限の可能性も秘めている。
レバレッジは、弱い人間の弱さを受け止め、最強の強みであり、個性を尊重し、個性同士が補い合うTEAMなのです。
僕は、レバレッジを通じて、個性の素晴らしさ、人間の可能性の高さ、誰もが本気になれば、誰もが夢を実現できることを証明したいのです。
レバレッジにおいて、個性こそ武器であり、アイデアこそ戦略なのです。個性もアイデアも、みな平等です。全員の個性を開花させたいんですよね。
大量消費の時代において、個性は、全体行動を統制させるために邪魔だったかもしれません。しかし、時代は代わり、今の時代こそ、個性によって、主張でき、価値を生み出せるのです。
だから、僕らは、レバレッジというTEAMで歩み続けます。
隣り合う仲間の個性を認め、自分の個性を好きになり、個性が集まったTEAMこそ、強いって、証明したいんですよ。
だから、僕らは、やります。これからもずっと。
どうやっているのか
「唯一の価値を、圧倒的に。」
唯一のブランド構築
×
圧倒的メディアマーケティング戦略
×
共感ストーリーSNS展開
を徹底して行うことで
「脱営業」「脱有料広告」「脱他社メディア依存」を叶え
お客様からの問い合わせ、集客を獲得しています。
〈企業として〉
ひとりひとりが皆自分の可能性を信じて一生懸命に働いています。
社内のイベントとして、月に一度の食事会などはもちろん、先日はメンバーの家族も招待した「感謝祭」、家族を招いた社員旅行など開催しています。
健康系の企業として、社員の健康を意識したオフィス環境を整えるべく、プロテインが飲み放題。
イベントスペースにはフィットネスマシンも完備し、週2回は筋トレ開放デーでマシンの利用ができます。
また、可能性を引き出す活動の一環としてパートのママが働きやすい環境を目指しています。
お子さんがいるため、なかなか働きたくても働けない状況にあるママたちのために、お子さんの急な体調不良や幼稚園、保育園のイベントによる早退・欠勤を社内制度として可能にしています。
とにかく家族を最優先にして、働ける時に働く。
こうした環境作りが認められ、『ママが働きやすい会社大賞』にも選ばれています。
社内イベントの様子:https://www.wantedly.com/companies/lev/post_articles/179087
こんなことやります
オンライン面談実施中!
<自宅でのリモート勤務可能です>
(※月曜日のみ出社必須)
★採用・人事業務に関わるお仕事全般を経験できます★
《採用》
・現場リーダーと欲しい人材のすり合わせ
・採用計画の立案と実行(目標、戦略、戦術決め)
・採用活動のPDCA
《社内人事》
・社内環境整備や評価制度ブラッシュアップなど、成長企業の課題への対策
【求める経験】
・50名〜150人規模企業での人事責任者の経験
・媒体運用だけでなく、スカウト含め攻めの採用経験
・課題発見、解決、仕組み化をできる方
【業務の発展性】
上場請負人の外部顧問も入り、本格的に上場を目指しています。
急成長中の人事責任者の経験は、あなたのキャリアにとって武器になればと考えております。
ぜひ一緒に会社を成長させていきたいです。
【働く場所】
東京都渋谷区南平台町16-29 グリーン南平台ビル7F(総合受付).8F
(渋谷駅徒歩10分、京王電鉄井の頭線神泉駅徒歩5分)
※自宅でのリモート勤務可能
【表彰】
2016年ママが働きやすい会社大賞
2017年ウーマンエンパワーメント特別企業賞
2018年一般社団法人働きやすい会社推進協会理事就任
【一緒に働くメンバー】
現在43名。(社員、パート含め)
前職はマクドナルドマネージャー、整体師、エステティシャン、パーソナルトレーナーと、多種多様のメンバーで、とにかく、めちゃくちゃ、仲が良く、明るいです
【カルチャー紹介〜一例〜】
<プロテイン飲み放題>
フィットネス業界でマーケティングをやる会社である以上、レバレッジの社員たちも元気に、健康にと、導入しました。
<オンライン筋トレ&ヨガ>
リモートで運動不足な社員たちのために開始!
少しでも興味を持っていただけたらお気軽にエントリーください!
会社の注目のストーリー
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