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大阪 21新卒! 心底技術が好きな人Wanted!

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on 2019/08/30

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伊藤 正輝

新卒で電力会社に入社し、電力事業立上げのリーダーを経験。その後人事を担当するが、大勢の退職を経験し、表面的な採用からの脱却を決意する。 2016年よりシナジーマーケティングにて人事を担当。現職では、不合格の学生から多くの相談が来るように。就活を価値あるものにするために、一人一人へのフィードバックを大切にしている。 インド人に負けないほどのカレー好き。

シナジーマーケティング株式会社のメンバー

新卒で電力会社に入社し、電力事業立上げのリーダーを経験。その後人事を担当するが、大勢の退職を経験し、表面的な採用からの脱却を決意する。 2016年よりシナジーマーケティングにて人事を担当。現職では、不合格の学生から多くの相談が来るように。就活を価値あるものにするために、一人一人へのフィードバックを大切にしている。 インド人に負けないほどのカレー好き。

なにをやっているのか

私たちは「シナジーマーケティング株式会社」といいます。 1997年創業の古くからあるクラウドサービス会社の1つです。主に、自社開発のクラウドサービス「Synergy!」の提供を通じ、企業のマーケティング活動(主にCRM ※)を支援しています。 ※ CRM (Customer Relationship Management: 顧客関係管理) 顧客がどういった人であるのか、どういったことを考えてそうなのかを理解し、きめ細かい対応を行うことで顧客と良好な関係を築いていきます。そうすることで売り上げ拡大、収益性向上を目指しましょう、というマーケティング手法の1つです。
統合顧客管理(CRM)システム Synergy!
BtoBマーケティングツール Synergy!LEAD

なにをやっているのか

統合顧客管理(CRM)システム Synergy!

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私たちは「シナジーマーケティング株式会社」といいます。 1997年創業の古くからあるクラウドサービス会社の1つです。主に、自社開発のクラウドサービス「Synergy!」の提供を通じ、企業のマーケティング活動(主にCRM ※)を支援しています。 ※ CRM (Customer Relationship Management: 顧客関係管理) 顧客がどういった人であるのか、どういったことを考えてそうなのかを理解し、きめ細かい対応を行うことで顧客と良好な関係を築いていきます。そうすることで売り上げ拡大、収益性向上を目指しましょう、というマーケティング手法の1つです。

なぜやるのか

私たちの企業理念は以下のとおりです。 「ITを中心とした高品質サービスの提供を通じて、幸せな情報社会の実現に貢献する」 モノや情報があふれ、顧客が欲しいと思う情報が届きにくくなってきた現在、企業は、一人ひとりにあわせたメッセージを発信していく必要がでてきました。 欲しい情報が、欲しいタイミングで届けられる、企業と顧客にとって幸せな情報社会の実現に向けて挑戦しつづけます。

どうやっているのか

自社開発のクラウドサービス「Synergy!」を提供しています。 このシステムは顧客の情報をWebフォームやAPIなどを通じてDBに保存します。その情報を元に適切なタイミングで適切な顧客に伝えたいことをメール送信したり、LINEやその他アプリへプッシュ通知をすることができます。 例えば、オンラインショッピングであるモノを購入するとします。 Webフォームで自身のデータ(名前やメールアドレス、住所や性別など)を登録します。企業はその情報を元に、購入後の感謝のメッセージや、タメになる情報(例えば小さなお子様のおられるお母さんには子育てのヒントなど)を送ったり、気に入りそうな商品をおススメしたりします。 この時必要なWebフォーム作成やDB保存、メール配信などが「Synergy!」で実現できます。 あなたもこのクラウドサービス開発に加わりませんか?

こんなことやります

2021年新卒採用でエンジニア職を募集します。 ▼あなたにお願いしたいMISSION 会社の【想い】に共感し、お客様のビジネスを加速させるWebサービスの開発を担ってください。 ▼あなたへのMESSAGE 技術を心底好きだと言えますか? 当社のエンジニアは、技術が好きという想いで活躍をしている人ばかり。新しい技術に敏感で、勉強熱心。だって、技術が好きだから。その一言に全てが表されてるように思います。 うちに秘めたるアツい気持ちをお持ちのあなたに、ぜひジョインしてほしいと考えています。 ▼条件 勤務地:大阪 入社時期:2021年4月 ※ 心底技術が好きだと言える方 ▼会社の特徴 1. さまざまなエンジニアと切磋琢磨し、技術力を高めることができる  エンジニアの雰囲気はエンジニアブログ「TECHSCORE」(https://www.techscore.com/)をご覧ください  「martinfowler.com の Microservices を読み解く」  https://www.techscore.com/blog/2018/09/27/microservices/  「おうちの二酸化炭素濃度を計ってみる」  https://www.techscore.com/blog/2018/12/01/co2/  「Google先生のMachine Learning Problem Framing をよんでみた」  https://www.techscore.com/blog/2018/12/04/google-machine-learning-problem-framing%F0%9F%90%AF/  「kubectl plugin を試してみる」  https://www.techscore.com/blog/2018/12/09/try-kubectl-plugin/ 2. 新技術に触れることができる  システム刷新・強化を進める中、新技術をどんどんシステムに取り入れています  → Kubernetesによるマイクロサービス化、AWS、GCPなど他社IaaS/PaaS/SaaSの積極利用など 3. 自社クラウドサービス開発の醍醐味を経験できる  企画、デザインから開発、保守まで一気通貫で自社開発しているため、興味のあるところ、伸ばしていきたいところを実践することができます 4. 国内最大級のクラウドCRMサービスのシステム刷新に加わるという、レアな経験を積むことができる 5. 働きやすい環境で思い切って仕事ができる  例えば…  ・フレックス制度   各自のライフスタイルに合わせて出勤時間、退勤時間を調整可能  ・フリーバカンス休暇   有給休暇に加え、1年に1度、3連休を自由に取得可能  産前産後休業・育児介護休業   復職した後は時短で勤務することも可能(現在の復職率は95%程度) 詳細な条件については、ぜひ話を聞きに来て確認してください! ▼関連するキーワード TypeScript, React, Anguler, SPA Java, Go, Python, Ruby, Scala, Kotlin, gRPC, SpringBoot PostgreSQL, DynamoDB, Redis, Presto, Elaticsearch, Hadoop, Spark, Hive AWS, GCP, Kubernetes, Docker, Istio, Ansible, Sensu, Grafana, Mackerel, Prometheus, Fluentd Gitlab CI, Redmine Gradle, Git Microservices, The Twelve-Factor App
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