「テクノロジー × リアル」を軸に、生活領域に特化したサービスを展開しています。 ▶︎ネット宅配クリーニングサービス「リネット」 Webやアプリで注文ができる衣類の宅配クリーニングサービスです。店舗に行くことなくアプリやWebで注文から宅配手配まで完結でき、早朝・深夜の集配のほか、高品質なケアサービスを標準的に行うなど、利便性の高いサービスを提供。 登録会員数は35万人（2019年6月時点）を突破しています。 また衣類のクリーニングだけでなく、布団や靴のクリーニングサービス、クリーニング付きの衣類保管サービスも展開しています。 ・衣類の宅配クリーニング「リネット」（http://www.lenet.jp/） ・ふとんの宅配クリーニング「ふとんリネット」（https://www.futonlenet.jp/） ・くつの宅配クリーニング「くつリネット」（https://www.kutsulenet.jp/） ・クリーニング×保管「リネット PREMIUM CLOAK」（https://www.lenet-hokan.jp/） ▶︎ハウスクリーニングの比較・予約サービス「キレハピ」 https://kirehapi.jp/ ハウスクリーニングなどプロの生活サービスを6項目の口コミで比較・予約ができるプラットフォームです。 サービスを利用したユーザーの口コミや満足度のほか、各事業者が提示する料金などで比較をし、予約まで簡単に完結できます。 エアコンクリーニングやキッチンクリーニング、浴室クリーニングなど、普段のお手入れでは落としにくい汚れやお困りごとを全国各地のプロが解決します。

▶︎私たちが実現したいビジョン 「新しい日常をつくる」 2009年、ホワイトプラスは起業を志す3人の創業者により立ち上げられました。 彼らの共通の思いは「日常生活の中にテクノロジーの力でイノベーションを起こして新しい価値をつくり、世の中に残したい」というものでした。 世の中に「インターネット」が登場して20年がたった今、インターネットでのイノベーションの第一フェーズは終わり、次のフェーズはAirbnbやUberに代表される「ネットで完結しない領域＝ネット×リアルサービス」の領域だと考えています。 Airbnbが「宿泊」、Uberが「移動」といったテーマを扱っているのに対して、ホワイトプラスは、「洗濯」「掃除」といったテーマを扱っています。 共通項は、 ①消費者の「実生活」に関わるという点 ②古くから存在していた市場に対してテクノロジーの力で新たなサービスを生み出して世の中を便利にしている点 です。 私たちは、「ネット×クリーニング」「ネット×ハウスクリーニング」でイノベーションを起こし、今後さまざまなリアルサービスをネットでより便利にする事業を立ち上げていく構想を持っています。 ※参考：直近の弊社代表インタビュー https://mynavi-agent.jp/helpful/startup/category_it/whiteplus.html

▶︎私たちのバリュー ホワイトプラスでは「新しい日常をつくる」ために、メンバーの共通の価値観として3つのバリューを大切にしています。 ●のびしろで戦う〜White Space〜 いつだって、新しい可能性に向かって変革と挑戦を続けたい。 誰かの後をただなぞるのではなく、まだ誰も足を踏み入れたことのない領域へ一歩踏み出そう。 ●心遣いで仲間を笑顔にする〜All Happy〜 心遣いは想像力。 仲間の気持ちを想像し、全力で助ける。 最高の結果を仲間と笑おう。 ●気づいたらすぐ行動〜From You〜 仕事でも仕事以外のどんな小さなことだっていい。 あなたからの誠実な行動は、ホワイトプラスの未来を変えていくきっかけになる。 ▶︎どんなメンバーがいるか？ さまざまなバックグラウンドを持ったメンバーが働いています。Amazonや楽天をはじめとしたEC大手企業やITベンチャー企業出身者など多様です。もちろん、メイン事業が「クリーニング」であることから、クリーニング業界の出身者も在籍しており、それぞれのスキルを掛け合わせて事業を推進しています。 メンバーに共通していることは、目的思考・論理的思考ができること、そして誠実な人であることです。 入社するメンバーの多くが「ビジョンに共感し、サービスへの熱い想いを持っている人が多い。何をするかの観点だけでなく、誰とするかの観点をより重視して選んだ」と話してくれます。 ▶︎新卒について 現在、新卒社員の割合は10%ほど。 少人数の採用ではありながら、入社後の研修には力を入れています。 優れたビジネススキルを身につけていただき、その後のキャリアの礎になるようにという想いから、研修は社長自ら一緒に取り組むなどしています。

ネット宅配クリーニング「リネット」やハウスクリーニングの比較・検討サイト「生活手帖」を運営するホワイトプラスは、現在従業員数が約60名規模になり、今後さらなる組織拡大・事業拡大をしていきます。それらを見据え、法務責任者を募集します。 ▼業務内容 法務責任者として、法務メンバーと連携しながら以下の業務に携わって頂きます。 ・各部署からの法務系相談対応、契約書作成、利用規約等作成 ・カスタマーサービス（CS）と連携し、損害賠償案件等に対する弁護士連携 ・事業に関連する法務知識の事業部への浸透 ・知財対応（主に特許、商標）、登記対応 ・行政官庁に対するロビー活動や業法関連各所への交渉 ・上場準備に関連する一連の業務のサポートまたは推進 将来的には、法務のみならず、 経営メンバーの一員として活躍を期待されるポジションになります。 【入社後のキャリアパスイメージ】 ・法務責任者→法務総務 or 経営企画責任者→専門役員（法務）、執行役員、CLO ▼入社後に身につくスキル 顧問弁護士との折衝を通じた法務スキルの習得 法務的な見解をベースにした事業部への容易な説明、課題解決能力 内部監査体制の構築方法 その他、ビジネス基礎スキルの習得 ーOJT形式によるロジカルシンキング、PJマネジメント技術の練習、習得など ▼必須スキル（以下いずれが必須） ・企業法務の実務経験３年以上（法務業務に類するご経験も可） ・弁護士資格をお持ちの場合 → 企業法務を主な業務としている法律事務所での勤務経験があれば可。 ▼歓迎スキル・経験 ・ 弁護士資格をお持ちの方 ・ エクイティファイナンスに関する経験 ・ M＆Aに関する経験 ・ 上場準備に関する経験 ・ 規制改正に向けたロビー活動経験 まずはオフィス見学にお越しいただき、カジュアルにお話できればと思います。 お気軽にご応募ください！