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人と人が繋がる場所を。ダイバーシティ豊かなホステルを一緒に作りませんか?

ホステル,ゲストハウス
71エントリー

on 2019/09/23

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人と人が繋がる場所を。ダイバーシティ豊かなホステルを一緒に作りませんか?

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東京
中途
新卒
言語を活かした仕事
東京
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言語を活かした仕事

中島 庸彰

群馬県太田市出身 1986年生まれ 32歳 東京都新宿区 居住 <経歴> 18歳 上京 美容専門学生 20歳 表参道で美容師 →怪我で退社 22-24歳 フリーター 24歳 個人事業主で独立 25歳 socia'L CORE 設立 27歳 合同会社 GUILD 設立 → 閉鎖 28歳 合同会社 CROSS LIFE 設立 → 閉鎖 30歳 株式会社 PLAY & co 設立 31歳 株式会社 一期一会 設立 31歳 株式会社 Draws 設立 32歳 ベトナム/ダナン 法人設立 → 移譲 "出会いを通じて世界を変える"を理念に、いろんなお仕事してます。

ホステル運営会社の代表に聞く、ホステルの今と会社の今後。

中島 庸彰さんのストーリー

小屋敷 将司

大阪府大東市出身 1981年生まれ 東京都杉並区 在住 自分自身も世界が広がった"ハコがあって人と人が繋がる空間"を世に広げたいと考え、 2014年 合同会社CROSS LIFE 代表に就任。 └民泊運営会社として70物件以上の物件を運営 2017年 株式会社PLAY & co 執行役員として参画(現・取締役) └ホステル・ホテル・ゲストハウスのプロデュース運営会社(都内・大阪にて7棟運営中) 世界中の人々が集い、交流し、価値を生み出す空間を創造していきます。

PLAY&coの今までとこれから。【PLAY&co対談 vol.2】

小屋敷 将司さんのストーリー

Ozaki Mamoru

アメリカからの帰国を機に、かねてより好きだった ゲストハウス/ホステルの運営に携わりたく上京、入社。 施設アルバイト→支配人→新規施設の立ち上げ→現在は人事担当。 長崎県出身、北海道にて元アウトドアガイド。 休日は、地方のホステルやゲストハウス新規開拓に勤しんでいます。 東京に住んでいなさそうとよく言われます。

火山を研究していた私が、ホステル運営会社の人事になったわけ。【PLAY&co 社員Ep.1】

Ozaki Mamoruさんのストーリー

中川 敬太

兵庫県 神戸市出身 1996年生まれ 東京都在住 <経歴> 19歳 国際ボランティア団体APOLLO 設立    ┗中学の友人と共同設立    ┗翌年にミャンマーで図書館設立 21歳 大学を休学しセブ島留学 22歳 株式会社PLAY&co 清掃スタッフとして入社    ┗&AND HOSTEL HOMMACHI EAST勤務    近畿大学大学中退 23歳 株式会社PLAY&co 社員として入社 24歳 &AND HOSTEL ASAKUSA KAPPABASHI 立ち上げ支配人

株式会社PLAY & coのメンバー

群馬県太田市出身 1986年生まれ 32歳 東京都新宿区 居住 <経歴> 18歳 上京 美容専門学生 20歳 表参道で美容師 →怪我で退社 22-24歳 フリーター 24歳 個人事業主で独立 25歳 socia'L CORE 設立 27歳 合同会社 GUILD 設立 → 閉鎖 28歳 合同会社 CROSS LIFE 設立 → 閉鎖 30歳 株式会社 PLAY & co 設立 31歳 株式会社 一期一会 設立 31歳 株式会社 Draws 設立 32歳 ベトナム/ダナン 法人設立 → 移譲 "出会いを通じて世界を変える"を理念に、いろんなお仕事してます。

なにをやっているのか

私たちは、『世界とつながる場を作り 世界を変える出会いを創る』というヴィジョンのもと、創業から7年、数多くの店舗の開業やコンサルティングに携わってきました。 ホステル管理棟数日本最大級のリーディングカンパニーとして、2023年は多くの新規施設の開業を実現し、2024年も更なる事業の拡大・新規施設の開業を控えております! 【事業内容】 ・国内外の旅行者、アドレスホッパーにご利用いただいている簡易宿泊施設(以下、ホステル)の開発/企画/運営 ・サウナ施設の企画/運営 ・国内リゾート地におけるヴィラの運営 上記に付随する、開発・マーケティングのコンサルティング等 多くの宿泊施設の設計/プロデュース実績のあるメンバーを中心に、その土地や建物の立地、形状に合わせて、収益が最大化するようにプランニングやコンセプト立案から運営まで、一気通貫で行っております。 また、宿泊施設側の環境や世の中への配慮が求められる時代。昨今話題に上がっている多様性・持続可能性についても、環境に配慮したアメニティの見直し、難民支援協会への募金活動など、一宿泊施設としてできることから少しずつアクションを開始しています。 ▼自社ブランド施設(一部) ・FOCUS KURAMAE   https://focus-k.jp/  @focus.kuramae ・Cocts Akihabara  https://cocts.jp/  @cocts.akihabara ・SAUNA&co  https://saunaandco.jp/  @saunaand_ ▼オペレーション施設(一部) ・&AND HOSTEL KAPPABASHI  https://andhostel.jp/asakusakappabashi/ ・Villa El Cielo Ishigaki  https://villaelcielo.jp/ishigaki/  @villaelcielo_ishigaki ・マウンテンサイド白馬  https://thehakubacompany.com/ja/accommodation/mountain-side-hakuba  @moutainsidehakuba
人と人が出会う場所を。
個性あふれるメンバーと共に。
社内会議の様子
ゲストを連れて浅草寺に行ってきました。
時代に即したやどづくりを進めています。

なにをやっているのか

人と人が出会う場所を。

個性あふれるメンバーと共に。

私たちは、『世界とつながる場を作り 世界を変える出会いを創る』というヴィジョンのもと、創業から7年、数多くの店舗の開業やコンサルティングに携わってきました。 ホステル管理棟数日本最大級のリーディングカンパニーとして、2023年は多くの新規施設の開業を実現し、2024年も更なる事業の拡大・新規施設の開業を控えております! 【事業内容】 ・国内外の旅行者、アドレスホッパーにご利用いただいている簡易宿泊施設(以下、ホステル)の開発/企画/運営 ・サウナ施設の企画/運営 ・国内リゾート地におけるヴィラの運営 上記に付随する、開発・マーケティングのコンサルティング等 多くの宿泊施設の設計/プロデュース実績のあるメンバーを中心に、その土地や建物の立地、形状に合わせて、収益が最大化するようにプランニングやコンセプト立案から運営まで、一気通貫で行っております。 また、宿泊施設側の環境や世の中への配慮が求められる時代。昨今話題に上がっている多様性・持続可能性についても、環境に配慮したアメニティの見直し、難民支援協会への募金活動など、一宿泊施設としてできることから少しずつアクションを開始しています。 ▼自社ブランド施設(一部) ・FOCUS KURAMAE   https://focus-k.jp/  @focus.kuramae ・Cocts Akihabara  https://cocts.jp/  @cocts.akihabara ・SAUNA&co  https://saunaandco.jp/  @saunaand_ ▼オペレーション施設(一部) ・&AND HOSTEL KAPPABASHI  https://andhostel.jp/asakusakappabashi/ ・Villa El Cielo Ishigaki  https://villaelcielo.jp/ishigaki/  @villaelcielo_ishigaki ・マウンテンサイド白馬  https://thehakubacompany.com/ja/accommodation/mountain-side-hakuba  @moutainsidehakuba

なぜやるのか

時代に即したやどづくりを進めています。

VISION: 『世界とつながる場を作り 世界を変える出会いを創る』 MISSION: 『価値あるホステルを世の中に広めることによって、街と世界を繋ぎ、世界に&coを増やす』 寝る間を惜しんで夢中になることができる、遊びと共に事業を成したい。 そんな思いから、PLAY&coはこのVISIONとMISSIONを掲げ、スタートしました。 ホステルは人種も文化も言語も関係なく、様々な人が集い、旅立つ瞬間で溢れています。外国人観光客による賑わいを着々と取り戻す中、国内外のテレワーカーやワーキングホリデー、留学で来日している方を中心に、日夜交流は続いています。 そうしてご利用いただいている方はもちろん、地域、建物、食、文化など、さまざまなもの・ことを巻き込み、同じチームとして歩みながら、世界を変える出会いを創出することを目標としています。 また社員の遍歴は貿易会社に航空会社、人材派遣、CM制作者、研究者などと、実に様々。 一方でアルバイトスタッフの多くは、留学や他国への移住経験者、またはそれを控えて準備に勤しむ学生が多くを占めます。 事業拡大と共に魅力的なメンバーが続々とジョインし、多様な分野から意見を出し合い、より多くの方々に満足いただける施設を作り上げることを目標に業務にあたっています。

どうやっているのか

社内会議の様子

ゲストを連れて浅草寺に行ってきました。

PLAY&coは20代の社員を中心に、日々助け合い、高め合いながらお仕事をしています。 弊社の様子がわかるストーリーはこちら。 ・PLAY&coの雑談チャットの様子を公開します https://www.wantedly.com/companies/playandco/post_articles/292382 ・ホステルの裏側をのぞき見!社員の1日に密着。 https://www.wantedly.com/companies/playandco/post_articles/434658 さらに社員の皆さんには、常にPLAYの気持ちを持ちながら働いていただきたい。 そんな想いから、私たちは福利厚生にも力を入れています。 【主な福利厚生】 ・旅休暇  1年に1度、10日以上の長期休暇を取得し、旅行を支援する制度 ・スキルアップ補助  書籍やセミナー参加、資格取得費、外国語教室にも。スキルアップに活用できます。 ・チャレンジ経費  人生で初めてのこと、ものに挑戦する際に利用できます。 ・コミュニティ経費  社員同士でのコミュニケーション(飲み会やイベント参加)を促進していきます。 ・宿泊費補助  気になっていたあのホステル、今話題のあのホテル。  泊まりたい!と思ったらこの制度を。ゲスト側の目線を持つこともとっても大事です。 ・サウナ補助  サウナ配属になると・・・サウナ利用がなんと無料。 こちらのストーリーでも紹介しているのでよかったら覗いてみてください♪ ・私たちのちょっと珍しい福利厚生~チャレンジ制度~ https://www.wantedly.com/companies/playandco/post_articles/299868 アルバイトスタッフは、学生からダブルワーク、トリプルワークをしている方、主婦、主夫の方まで幅広く在籍していますので、シフトも柔軟に対応が可能です。 また出産・育児休暇の取得実績もあり、育児をしながら時短で働いているスタッフも在籍中! ▼代表インタビュー掲載中 数多くの事業を手掛ける弊社代表の中島。最初は美容師からのスタートでした。 なぜ、ホステルを始めたのか?インタビュー記事も是非ご覧ください。 ・ホステル運営会社の代表に聞く、ホステルの今と会社の今後。 https://www.wantedly.com/companies/playandco/post_articles/289141 📸@nobu0727n ▼施設見学も随時受付中。  都内各所、大阪の店舗よりご希望をお知らせください。  支配人がご案内させていただきます。

こんなことやります

世界中のホステルを"泊まり歩いた経験"を活かしたい。 いつかは独立して自分で"ホステルを経営"したい。 インバウンドビジネスの"ノウハウを学び"たい。 急拡大ビジネスの代表格 ”ホステル運営”。 株式会社PLAY&coは、ホステルを運営する会社です。 ホステルの"顔”として、あなただけの施設を創り上げてみませんか? ホステルの支配人は、ゲストを受け入れることだけに留まりません。 地域に根差したホステルとして、どのような戦略でブランド価値を高めていくのか? 満足度向上のための施策を試み、売上改善のための経営戦略を考え、新規案件にフィードバックを送る。 急拡大を続けるインバウンドビジネスの現場には、挑戦できる環境があります。 私たちのホステルは、蔵前、浅草、秋葉原、南千住など古き良き下町で運営を行っています。 地元のお店や区営の観光サービスとのコラボ企画や、ゲストと一緒にエクスチェンジランゲージのイベントを開催したり。 出来ることは無限大です。 また、ゆくゆくは一緒に働くアルバイトスタッフのマネジメントもお任せします。 様々な背景を持ったスタッフの皆さんとコミュニケーションを図ってチーム作りを行っていただきます。 その日に泊まる全てのゲストが集まることは、その日1日しかない。 その2度とない奇跡の1日を、我々とゲスト、街の人で創っていきます。
1人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
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会社情報

2016/11に設立

200人のメンバー

  • 海外進出している/

東京都台東区蔵前4-21-2 FOCUS KURAMAE (担当者の都合により変更の可能性がございます)