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60,000チーム導入のスポーツアプリ!デジタルマーケターを探しています!

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on 2019/10/21

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60,000チーム導入のスポーツアプリ!デジタルマーケターを探しています!

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小泉 真也

富士通(株)及び富士通エフ・アイ・ピー(株)にて、グローバルビジネス開拓、エネルギー分野での法人営業、クラウドサービスコンダクターを経て、退職。 2014年1月に(株) Link Sportsを創業。 スポーツ×ITの力で、スポーツをする人を救い、スポーツを通じて日本の高齢化社会や子供の運動能力低下改善、世界の笑顔を増やすことを目指す。

Gyo Hamamoto

- 15+ years software experience in analysis, design and implementation of J2EE applications. - 10+ years project management experience with development teams of 2 to 8 members using agile methodologies. - 5+ years software experience in analysis, design and implementation of Node.js applications. - 3+ years software experience in mobile application development for both iOS and Android. - Extensive understanding of the following broad technologies: EJB, Struts, Velocity, Spring, Hibernate, JDBC and relational databases. - Wide experience using server-side JavaScript-related technologies and NoSQL databases: CoffeeScript, Express, Jade, Stylus, Mongoose and MongoDB. - Experience in client-side JavaScript programming: jQuery, Backbone.js, Knockout.js and AngularJS. Specialties: - Application development using Node.js and NoSQL - Object oriented programming with Java - Linux/Unix administration - Agile project management with Scrum - Mobile application development

竹中 玲央奈

㈱Link Sports スポーツデジタルマーケティング部 部長 自社スポーツメディア "AZrena" (azrena.com) やLIA(http://liawomen.com/)など の運営責任ならびにコンテンツ企画から営業/マーケまで担当。社業に加え各種スポーツメディアやにおける国内サッカー全般を発信する記者活動も行っています。 大学スポーツ総合サイト"CSPark"のサッカー班として大学サッカーの情報発信に従事し、大学卒業を控えた2012年2月に日本唯一のサッカー専門新聞"EL GOLAZO"の湘南ベルマーレ担当として声がかかったことをきっかけにこの業界へ。曺貴裁監督就任1年目、下馬評が低かったチームのJ1昇格の瞬間に立ち会い、2年間の湘南担当を経て、2014年より川崎フロンターレの担当記者へ。EL GOLAZO以外にもサカイク、フットボールチャンネル、フットボールサミット、サッカーダイジェストwebに寄稿を続け、2013年~2015年は㈱大学スポーツチャンネルに所属。 サッカーライター業を並行して行いながら、大学も体育会部活動へのサービス提案や就職活動セミナーへの集客&人員管理を行うクラブパートナー事業部での業務と法人営業を行いつつ、広報・取材・執筆業とマルチに仕事を兼任した。 大学スポーツ総合サイト"CSPark"では副編集長として文章編集・企画・取材を自ら行いつつ、学生インターン生への指導を含めた統括も担当。 2015年から現在の会社に携わり、上述したメディア AZrena を生み出し、コンテンツの企画制作・運営からタイアップ広告の営業まで行っている。また、自社アプリ「Team Hub」の広告営業/マーケも担当。 学生営業、法人営業に加え広報業、資料作成などのバックオフィス業務、webメディアの編集業、紙媒体の執筆業など多岐にわたる業務の経験があるのが強み。年に1,2度、母校である成蹊大学にて100~200人の学生を前に講義も担当しています。マルチなことが出来ますが、自分が最大に生きるのは編集者、ライター業を含めたメディア業。 多くの人が興味を持つコンテンツを作り、発信する。webの領域でそんなことをするのが得意で、好きです。 プロフィールはこちらも御覧ください。(http://reonatakenaka.com/?page_id=2)

“勤務時間”で評価を決めない。副業も可。LinkSportsが示す新しい働き方。

竹中 玲央奈さんのストーリー

(株)Link Sportsのメンバー

富士通(株)及び富士通エフ・アイ・ピー(株)にて、グローバルビジネス開拓、エネルギー分野での法人営業、クラウドサービスコンダクターを経て、退職。 2014年1月に(株) Link Sportsを創業。 スポーツ×ITの力で、スポーツをする人を救い、スポーツを通じて日本の高齢化社会や子供の運動能力低下改善、世界の笑顔を増やすことを目指す。

なにをやっているのか

▼株式会社Link Sportsについて “すべての人に「動くきっかけ」を”というvisionのもと、ITを通じてすべての人がスポーツに触れる瞬間を作ることを目指しています。 ▼SERVICES 現在提供しているサービスは下記の通りです。 「TeamHub」“最強スポーツマネジメントツール” (連絡・出欠管理・スコア入力・成績閲覧が一括で出来るチームスポーツに必須なアプリケーション) URL:https://tmhub.jp/ 「AZrena」“誰もが知らないスポーツの裏側を伝えるwebメディア” 「スポーツの市場をより大きくするために、多様な人材がスポーツの世界に足を踏み入れるきっかけを提供する」という思いから2016年5月に立ち上がりました。 URL:https://azrena.com/ 「B&」 2019年9月にスタートした、スポーツ女子のモチベーターメディア https://www.beautynation.jp/ スポーツを通じて、もっとたくさんの人に笑顔になってもらうことを目指して様々なサービスを生み出しています。 ▼NEWS ・2019年に大型提携を完了しました。 ・2017年11月に1億の資金調達をしました。  https://jp.techcrunch.com/2017/11/22/teahub-fundrasing/ ・2016年8月に6000万の資金調達をしました。  https://jp.techcrunch.com/2016/08/17/linksports/ ▼CEO×CTOが「TeamHub」について語るインタビュー記事 スポーツマネジメントアプリ「TeamHub」は“アスリートのLinkedIn”になれるか? https://www.wantedly.com/companies/qandasports/post_articles/115955 ---------------------------------
スポーツ業界の“裏側”を支える人にフォーカスしたメディアを運営中
自社アプリ「TeamHub」は野球チームを中心に多くのアマチュアチームに使われています。
プランニングポーカー(アジャイル開発で使われる見積の技法)をしているエンジニア。最新の技術や技法に触れる機会も!
年始恒例のママチャリGP。スポーツイベントは多数!
有名アスリートを取材する部署もあります!
スポーツ業界のリアルを、世の中に発信しています。

なにをやっているのか

スポーツ業界の“裏側”を支える人にフォーカスしたメディアを運営中

自社アプリ「TeamHub」は野球チームを中心に多くのアマチュアチームに使われています。

▼株式会社Link Sportsについて “すべての人に「動くきっかけ」を”というvisionのもと、ITを通じてすべての人がスポーツに触れる瞬間を作ることを目指しています。 ▼SERVICES 現在提供しているサービスは下記の通りです。 「TeamHub」“最強スポーツマネジメントツール” (連絡・出欠管理・スコア入力・成績閲覧が一括で出来るチームスポーツに必須なアプリケーション) URL:https://tmhub.jp/ 「AZrena」“誰もが知らないスポーツの裏側を伝えるwebメディア” 「スポーツの市場をより大きくするために、多様な人材がスポーツの世界に足を踏み入れるきっかけを提供する」という思いから2016年5月に立ち上がりました。 URL:https://azrena.com/ 「B&」 2019年9月にスタートした、スポーツ女子のモチベーターメディア https://www.beautynation.jp/ スポーツを通じて、もっとたくさんの人に笑顔になってもらうことを目指して様々なサービスを生み出しています。 ▼NEWS ・2019年に大型提携を完了しました。 ・2017年11月に1億の資金調達をしました。  https://jp.techcrunch.com/2017/11/22/teahub-fundrasing/ ・2016年8月に6000万の資金調達をしました。  https://jp.techcrunch.com/2016/08/17/linksports/ ▼CEO×CTOが「TeamHub」について語るインタビュー記事 スポーツマネジメントアプリ「TeamHub」は“アスリートのLinkedIn”になれるか? https://www.wantedly.com/companies/qandasports/post_articles/115955 ---------------------------------

なぜやるのか

有名アスリートを取材する部署もあります!

スポーツ業界のリアルを、世の中に発信しています。

弊社は「スポーツをして、みんなが笑っている世界を作りたい」という思いの元、プロダクトを開発しています。 私たちはスポーツは性別問わず、幅広い年代層において体、そして心を豊かにする最高のツールだと考えています。 しかし、スポーツをする上ではたくさんの課題があります。 チームメンバー間でのコミュニケーションに複数のツールを使わなければならなかったり、同レベルの対戦相手が見つからなかったり、場所の確保が困難であったり、費用の管理が大変だったり。 これらはすべて開発メンバーがプレーヤーとして、コーチとして、チーム運営者として実際に体験してきたことです。 こうした課題に対し、スポーツ業界ではまだ整っていないITを用いることでスポーツをする人、支える人達がより笑顔になり、 「もっとスポーツをしたい」と思えるような世界を作っていきたい。 そしてスポーツの魅力を世の中に発信する人を増やしていきたいと考えています。 これからも我々はスポーツを愛する熱き心を胸に、関わるすべての人のスポーツライフを豊かにするべく、挑戦を続けて参ります。

どうやっているのか

プランニングポーカー(アジャイル開発で使われる見積の技法)をしているエンジニア。最新の技術や技法に触れる機会も!

年始恒例のママチャリGP。スポーツイベントは多数!

やりたいことを自分から発信していくメンバーと一緒に、アイデアをすぐに形にできる環境で仕事をしています。 少ない人数だからこそ、全員が会社の状況を理解し、すぐにサポートしあう空気感のなかで働いています。 また、現役アスリートを始めスポーツ関係者とのつながりが強く、IT分野だけでなくスポーツ分野での幅広い人脈構築が可能です。 勉強会や交流会、その他イベントへの参加費と交通費は、おおかた会社で負担しています。 オフの時間はみんなで代表戦を見たりとくつろいだりとメンバーは全員スポーツ好きで会社としてもスポーツ活動を奨励してます。 また、月1回スポーツイベントを実施しています。 (野球、サッカー、フットサル、ボルダリング、バスケット、ラクロス、バドミントン、ボードゲーム等) 古い枠組みにとらわれず、新たな価値を見出し、仕組みを作ることにやりがいを感じられる方をLink Sportsの第2創業メンバーとして迎え、スポーツを通して感じられる喜びを分かちあいながら、全ての人がスポーツをする上での必要不可欠なインフラを共に創っていけたらと考えています。 弊社に共感してくださる方、自らのスキルで、スポーツの世界をより便利に、楽しくしていくことに興味を持たれた方と、お会いできることを楽しみにしております。 エントリーをお待ちしています!

こんなことやります

【募集ポジション】 現在、50,000チームが使うスポーツチームマネジメントツール「TeamHub」。このアプリをグロースさせるマーケターを募集しております。 カスタマー集客のためのマーケティング(広告運用、SEO、コンテンツ・マーケティング等)、 戦略立案から施策実行まで、KPI達成のためにPDCAを回し、大きな裁量権を持って遂行していただきます。 【具体的な業務内容】 ・マーケティング戦略、自社サービス認知向上のための企画立案 ・各広告運用 ・アクセス解析、広告効果の分析 ・CPAモニタリング、データ集計 ・予算ポートフォリオ立案 ・コストマネジメント 現在、「TeamHub」の利用者属性は 野球を中心に、サッカー、バスケ、ラクロスなどで構成されており、年代では、メインは社会人チーム、少年チーム、その他大学チーム、中高部活等で構成されております。今後は野球以外のスポーツユーザーに対して、「TeamHub」の利用拡大を目指した マーケティング施策を展開します。各部門と打ち合わせにより改善施策を決定、推進もお願いいたします。 【求めるスキル】 ・アプリプロモーション、グロースハック業務経験 ・ 広告代理店やメディア企業で運用型広告の運用 ・スポーツへの興味(職歴までは不要) ・次世代アドテクノロジーへの理解や実務 【求める人物像】 ・担当案件に対する高い責任感と、業務範囲を限定しない広い自走力 ・対立構造にならず課題解決が推進できるマインド ・Webサービスに対する情報感度 【こんな方と働きたい!】  O 大きなことに挑め:失敗を恐れず、チャレンジできるマインドを持った方  S スポーツを楽しめ:自分が「やる」でも「見る」でもいい。スポーツの価値を知っている  S 素直であれ:成長への一番の近道  弊社は上記OSSをvalueとして掲げています
2人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
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会社情報

2014/01に設立

29人のメンバー

  • 1億円以上の資金を調達済み/
  • 3000万円以上の資金を調達済み/

東京都千代田区神田小川町3-4-2 御茶ノ水三四ビル 5階