350万人が利用する会社訪問アプリ

  • フロントエンドエンジニア
  • 10エントリー

オフィス移転サービスの成長をブーストさせるフロントエンドエンジニア募集

フロントエンドエンジニア
10エントリー

on 2019/10/26

1,098 views

10人がエントリー中

オフィス移転サービスの成長をブーストさせるフロントエンドエンジニア募集

オンライン面談OK
東京
中途・副業・パートタイム・契約
東京
中途・副業・パートタイム・契約

平井 瑛

株式会社estieというPropTechで共同創業者兼CEOをしています! オフィス探しをシンプルにする自社サービス開発や、事業用不動産を対象とした機械学習によるデータ解析サービスを行なっています。

宮野 恵太

株式会社estie共同創業者兼CTO。凄腕ギタリスト。

藤田 岳

共同創業者兼Product Manager。ポーカー全国大会出場。

Masanori Nakamura

大学では応用物理を専攻し、大学院では画像処理とUI/UXの研究をしておりました。 大学院1年生時にIPA未踏事業に"手書き文字を美しく書くためのソフトウェア開発"で採択。スーパークリエータ認定。 学生時代の具体的な研究テーマは"肖像画の実写化"と"文字の手書き総合支援システム"。 新卒で三菱地所株式会社に入社。1年後に退職。 現在はスタートアップ企業で勤務しながら、大手企業から業務委託を受けてwebサービスの開発を行っております。 1年しかいませんでしたが、大企業のことを何となく知るエンジニア兼プロジェクトマネジャーです。 未踏の経験や、エンジニアが大企業で働く意義等、色々と話せる+話したいことがあるので、講演や記事への執筆等の世に発信する機会が欲しいです。 仕事でも友達としても、興味ある方は気軽にお声かけください。

株式会社estieのメンバー

株式会社estieというPropTechで共同創業者兼CEOをしています! オフィス探しをシンプルにする自社サービス開発や、事業用不動産を対象とした機械学習によるデータ解析サービスを行なっています。

なにをやっているのか

estieはオフィス探しをシンプルにするための物件探索・提案プラットフォームです。 現在、主流であるオフィス探しの方法は、取引のある不動産会社からいくつかの提案を受けるか、複数の不動産仲介会社に自ら問い合わせをし比較検討する必要があります。また、条件を絞り問い合わせをしても、情報が更新されておらず既に成約済みということも少なくありません。 estieでは、入居したいオフィスの希望条件をフォームに入力すると、待っているだけで複数の不動産エージェントが最適な物件候補を探し出し、提案してくれます。その中に気に入った提案があれば、estie上でエージェントとやり取りや内見まで進むことができます。 【他社との違いや特徵】 ■大手仲介エージェントとAIによるレコメンドサービス 従来のリスティング広告や検索によるマッチングではなく、企業のニーズに合った物件をエージェントが個別に提案することができるのが特徴です。 (1) マッチング機能  テナントは登録時に簡単な希望条件を記載することで、複数のエージェントから一括で提案が受けられるほか、各提案について「お気に入り」または「興味なし」ボタンを選択することでアルゴリズムの提案精度が高まり、より能動的に物件を探すことが可能となります。 (2) e-Map  個別テナントの希望条件に合わせて、公開されている募集情報の中からオーダーメイドで物件提案を行います。地図上に物件が一覧配置されるので、直感的に駅からの距離や周辺情報を比較して、お気に入り物件を選択することができます。 【今後の展望やビジョン】 「estie」(https://www.estie.jp/ )は、企業のオフィス選び体験をシンプルに、そして前向きにするサービスです。これを通じて、より多くの企業、従業員が理想とするオフィス選びをサポートしていきます。 また、9月3日には機関投資家やアセットマネージャ向けのデータマネジメントツールである「estie pro」(https://pro.estie.jp/ ) の製品版をリリースしました。 テクノロジーの活用は不動産市場における最大の課題です。今後は二つのサービスを両軸とし、複雑な事業用不動産市場への新たな価値提供に取り組んでいきます。
『 estie 』オフィス移転専門の不動産サービス
『 estie pro 』事業用不動産のデータベース兼マッピングサービス
@本郷オフィス1
@本郷オフィス2
オフィスは企業戦略において大切
理想のオフィス探しをサポート

なにをやっているのか

『 estie 』オフィス移転専門の不動産サービス

『 estie pro 』事業用不動産のデータベース兼マッピングサービス

estieはオフィス探しをシンプルにするための物件探索・提案プラットフォームです。 現在、主流であるオフィス探しの方法は、取引のある不動産会社からいくつかの提案を受けるか、複数の不動産仲介会社に自ら問い合わせをし比較検討する必要があります。また、条件を絞り問い合わせをしても、情報が更新されておらず既に成約済みということも少なくありません。 estieでは、入居したいオフィスの希望条件をフォームに入力すると、待っているだけで複数の不動産エージェントが最適な物件候補を探し出し、提案してくれます。その中に気に入った提案があれば、estie上でエージェントとやり取りや内見まで進むことができます。 【他社との違いや特徵】 ■大手仲介エージェントとAIによるレコメンドサービス 従来のリスティング広告や検索によるマッチングではなく、企業のニーズに合った物件をエージェントが個別に提案することができるのが特徴です。 (1) マッチング機能  テナントは登録時に簡単な希望条件を記載することで、複数のエージェントから一括で提案が受けられるほか、各提案について「お気に入り」または「興味なし」ボタンを選択することでアルゴリズムの提案精度が高まり、より能動的に物件を探すことが可能となります。 (2) e-Map  個別テナントの希望条件に合わせて、公開されている募集情報の中からオーダーメイドで物件提案を行います。地図上に物件が一覧配置されるので、直感的に駅からの距離や周辺情報を比較して、お気に入り物件を選択することができます。 【今後の展望やビジョン】 「estie」(https://www.estie.jp/ )は、企業のオフィス選び体験をシンプルに、そして前向きにするサービスです。これを通じて、より多くの企業、従業員が理想とするオフィス選びをサポートしていきます。 また、9月3日には機関投資家やアセットマネージャ向けのデータマネジメントツールである「estie pro」(https://pro.estie.jp/ ) の製品版をリリースしました。 テクノロジーの活用は不動産市場における最大の課題です。今後は二つのサービスを両軸とし、複雑な事業用不動産市場への新たな価値提供に取り組んでいきます。

なぜやるのか

オフィスは企業戦略において大切

理想のオフィス探しをサポート

【本当に理想的なオフィスと巡り合えているのか、という問い】 代表の平井は三菱地所で海外の不動産事業を統括していました。特にアメリカへは出張で訪れる機会があり、グローバル企業を多く見てきました。 そこで得られた気づきは、成長している企業のトップはオフィスの立地を重要な経営戦略の1つととらえていたことでした。特に採用面で大きく影響し、企業価値に直結するということ。たとえば、優秀なメンバーを採用するためにMITとハーバードがあるボストンに本社を置こう、という判断を当たり前にするのです。彼らは、立地が産業や企業の競争力の源泉であると認識しています。 日本でこの考えがまだまだ浸透しないのは、さまざまな制約があり、「面倒が多い」からです。もちろん、仕方がない部分もありますが、拠点を移す際の手続きや手間があまりにも多く、不動産会社でないとできない仕事も多いのが現状です。 estieでは、まず「オフィス探しにおける守りの業務」を省力化することに注力します。つまり、オフィス移転を手間のかからないフローに再設計したいと考えています。 企業がオフィスを探す際、「本当に良いオフィスとは何なのか」という問いに、当たり前に向き合う世界にできないか。たとえば、「逆算すると、この場所なら企業のバリューが将来これだけ変わる」等、そんな経営判断ができる未来をつくるサービスを開発しています。 100年以上同じ構造が続く事業用不動産の領域でIT革新を起こし、「Technologies For Reality」を実現すべく事業を拡大してまいります.

どうやっているのか

@本郷オフィス1

@本郷オフィス2

2018年末に創業したばかりのスタートアップですが、2019年3月にUTEC(東京大学エッジキャピタル)より資金調達を行い、4月には東京大学大学院経済学研究科長である渡辺努教授を技術顧問として迎え入れました。現在は2つのサービスを正式リリースし、事業拡大に邁進しています! 【私たちの特徴やカルチャー】 ・創業者含めてフルタイム7名、パートタイム含めて10名ほど。7割が男性です ・オフィスを借りていますがリモートのメンバーもいて、週に何度か集まります ・大手不動産デベロッパー出身者や、日系および外資系の大手IT企業に務めた優秀なエンジニア、デザイナーで構成されているチームです いろいろなバックグラウンドを持つ人が所属しているため、一人一人が働きやすい関係性を心がけています。 メンバーは責任感が強く「前に出てくる人」が多いです。やるべきことを見つけて動くことができ、議論をしていると自然と盛り上がります。かといってギスギスすることもなく、雑談をする際も心地良い関係性が保たれています。 仕事終わりには食事をして帰る頻度が高いものの強要することはなく、メンバーに既婚者も多いため、用事があればスパッと帰ることができる雰囲気です。 【仕事の進め方】 文化祭のような雰囲気でプロダクトを創っている会社です。「これがあると便利だよね」という提案を誰かが言ったら、すぐに作り始める人がいるスピード感で進めています。 大きなスケジュールは最低限決まっていますが、社長などの役職に関係なく、各メンバーがSlackなどで提案や意見、アイデアを出し合います。 また、Webだけに留まらず深層学習や強化学習を含む機械学習やインフラまで最新の技術を追うことにも積極的で、定期的な勉強会を開催しています。 小さなチームでスピード感を持って営業や開発を進めていけるスタートアップらしい環境です。ぜひ一緒に将来を切り拓いていける仲間になってください!

こんなことやります

## 急成長しているサービスの立ち上げ期に参加しませんか? estieでは、サービスの立ち上げ段階から積極的に関わりたいエンジニアの方を募集しています。技術的なチャレンジはもちろんですが、企画やサービスの骨格部分を一緒に作りたいと意欲がある方にサービスのリリース前から携わっていただきたいと考えています。 CTOの宮野は、NTTドコモ出身でビッグデータのデータ処理や機械学習の経験が豊富で、現在は主にインフラを担当しており、Pythonをベースに、データベースやAWS周りの開発を担当しています。バックエンドのアーキテクチャやロジック部分を中心に、プロダクト開発において上手くタッグを組める方を求めています。 【求めるスキルや経験】 ・個人で一通り何らかのフレームワークを使ったWebサービス開発・公開した経験のある方 ・FigmaやSketch等でデザイナーが作成したUIをHTMLやCSSを活用して実装した経験がある方 ・Nuxt.js(Vue.js)を使ったウェブサービスの設計・開発経験がある方 【歓迎スキル】 ・Node.jsを使ったウェブサービスの設計・サーバーサイドの開発経験がある方 【主な開発環境】 - Node.js - Nuxt.js - MySQL - GitHub - AWS(EC2+RDS) - Docker - Ruby on Rails 【こんな方を求めています】 ・より良い方法を進んで提案できる方 ・考えたらすぐに行動に移せる方 ・技術的な追及のみならず、企画や骨格部分のサービス開発に参加したい方 【やりがいや醍醐味】 技術力と感度の高いメンバーが集っています。常に新しいアイデアを提案でき、パフォーマンスを上げることに面白さを感じてくれる方であれば、やりがいを感じられます。 事業用不動産の領域は、ITのプレーヤーがまだまだ少なくほぼ手付かずですが、東京は世界の都市をみても最大級のマーケットです。ダイナミックな市場を自分たちの手で変化させる醍醐味があります。
2人がこの募集を応援しています

2人がこの募集を応援しています

話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
オンライン面談OK

会社情報

2018/12に設立

79人のメンバー

  • 社長がプログラミングできる/
  • 3000万円以上の資金を調達済み/
  • 1億円以上の資金を調達済み/

東京都文京区本郷7-3-1 東京大学南研究棟アントレプレナーラボ252