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ロイヤルティデータを解析するサーバサイドエンジニア募集!

サーバサイドエンジニア
10エントリー

on 2015/12/09

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ロイヤルティデータを解析するサーバサイドエンジニア募集!

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今西 良光

今西良光 CEO 新卒で日立製作所に入社。IT基幹システムの営業に従事した後、ファーストリテイリングにてユニクロ店舗のマネジメント業務を経験。その後、早稲田大学大学院を経て、2013年3月に株式会社wizpra(ウィズプラ)を創業。 ユニクロでの実務経験から、サービス・小売の現場では属人的な業務が多く、データを活用した仕組み化の余地が多分にある事を痛感。早稲田大学大学院にて当該課題に関する最新の論文や海外事例を研究した後、実務・アカデミック両面から業務効率化と企業価値向上を図る独自のソリューション「wizpra NPS system」を構築。

須藤 勇人

学生時代に交渉学の全国大会で優勝した実績を評価され、大手IT企業に新卒入社。人事部で新卒採用担当として活躍し、チームビルディングについて学んだ後、WonderBee株式会社を創業。同社の代表取締役として事業開発に従事し、ドコモイノベーションビレッジ2期生として採択される。その後、wizpraにJoin。参画後はマーケティング部門の責任者として、ブランド戦略や業界啓蒙を担当。データドリブンな事業拡大をリードする。

飯尾 礼治

飯尾礼治 CFO / Co-founder 三菱UFJモルガン・スタンレー証券株式会社で法人営業に従事。同社を退職後、早稲田大学MBAを卒業。在学中に株式会社wizpraを共同創業。

佐野 真啓

2002 年に株式会社ガーラ入社。オンラインコミュニティサイトの立上げや子会社代表としてネット上のリスクマネジメント・レピュテーションマネジメントの観点からネットモニタリングサービスやクチコミレポートの開発を推進。 WOMマーケティング協議会(WOMJ)など外部団体の活動、オンラインマネジメントゲームやゲームアプリの開発も経験。 2015年3月からwizpraに参画。経営企画室として、顧客体験をマネジメントするクラウドサービス「wizpraNPS」や従業員コミュニケーション活性化サービス「wizpra card」を提供する営業・CS・開発の支援を行っている。

EmotionTechという器で、一緒に事業拡大フェーズを体感しましょう!!

佐野 真啓さんのストーリー

株式会社エモーションテックのメンバー

今西良光 CEO 新卒で日立製作所に入社。IT基幹システムの営業に従事した後、ファーストリテイリングにてユニクロ店舗のマネジメント業務を経験。その後、早稲田大学大学院を経て、2013年3月に株式会社wizpra(ウィズプラ)を創業。 ユニクロでの実務経験から、サービス・小売の現場では属人的な業務が多く、データを活用した仕組み化の余地が多分にある事を痛感。早稲田大学大学院にて当該課題に関する最新の論文や海外事例を研究した後、実務・アカデミック両面から業務効率化と企業価値向上を図る独自のソリューション「wizpra NPS system」を構築。

なにをやっているのか

【エモーショナルテクノロジーでサービス業を変える「wizpra NPS(ウィズプラエヌピーエス)」】 お客様の見えない声を『見える化』しロイヤルティ向上につなげるクラウドサービス「wizpra NPS」の運用と新規開発を行っています。 https://www.wizpra.com/ 「wizpra NPS」は、スマートフォンやタブレットを使って簡単にアンケートを実施し、お客さまの感情データを収集し、 収集したデータからお客様のロイヤルティを数値化したり、アンケートの頻出キーワード抽出を行ったりすることで、 その結果を基に業務改善へつなげることができます。 頻出キーワードの抽出の部分では「テキストマイニング」や「ビックデータ処理」、 お客さまのロイヤルティの分析/数値化の部分では「ビックデータ解析」や「データマイニング」、 業務改善の提案の部分では、「ディープラーニング」や「マシンラーニング」などの技術を活用いたします。 NPSを活用したデータベースとクライアント企業が持つビックデータを組み合わせて、新たな価値を創っていきます。 その他サービス ◎wizpra card 「ありがとう」や「さすがだね」など、ポジティブなメッセージを送ることによって社内のコミュニケーションの活性化を促し、職場や業務に対する満足度向上、部門を超えた情報共有などのやり取りなどを支援します。 ■8/18号 AERA 「日本を動かすベンチャー100社」に選出! http://dot.asahi.com/aera/2015081900009.html ■日本経済新聞 ウィズプラ、即時に顧客アンケート分析 http://www.nikkei.com/article/DGXLASDZ03HKJ_W4A001C1TJ1000/ 2015年1月に、VC4社から総額2億3000万円の資金を調達し、機械学習やデータビジュアライゼーション領域の強化を図るほか、組織強化に投資いたします。 ■TechCrunch 掲載記事 http://jp.techcrunch.com/2015/01/27/20150127wizpra/
ITを活用してロイヤルカスタマーを増やしていきます。
サービス導入企業数は右肩上がりで増加中!
メンバー全員で議論をする場を作り、会社一体となってサービスを成長させています!
プロダクトは日々進化しております!積極的に挑戦できる環境があります!
代表の今西です。イキイキしている人であふれる世の中にしていきます!
10月に移転したばかりの新しいオフィスです!

なにをやっているのか

ITを活用してロイヤルカスタマーを増やしていきます。

サービス導入企業数は右肩上がりで増加中!

【エモーショナルテクノロジーでサービス業を変える「wizpra NPS(ウィズプラエヌピーエス)」】 お客様の見えない声を『見える化』しロイヤルティ向上につなげるクラウドサービス「wizpra NPS」の運用と新規開発を行っています。 https://www.wizpra.com/ 「wizpra NPS」は、スマートフォンやタブレットを使って簡単にアンケートを実施し、お客さまの感情データを収集し、 収集したデータからお客様のロイヤルティを数値化したり、アンケートの頻出キーワード抽出を行ったりすることで、 その結果を基に業務改善へつなげることができます。 頻出キーワードの抽出の部分では「テキストマイニング」や「ビックデータ処理」、 お客さまのロイヤルティの分析/数値化の部分では「ビックデータ解析」や「データマイニング」、 業務改善の提案の部分では、「ディープラーニング」や「マシンラーニング」などの技術を活用いたします。 NPSを活用したデータベースとクライアント企業が持つビックデータを組み合わせて、新たな価値を創っていきます。 その他サービス ◎wizpra card 「ありがとう」や「さすがだね」など、ポジティブなメッセージを送ることによって社内のコミュニケーションの活性化を促し、職場や業務に対する満足度向上、部門を超えた情報共有などのやり取りなどを支援します。 ■8/18号 AERA 「日本を動かすベンチャー100社」に選出! http://dot.asahi.com/aera/2015081900009.html ■日本経済新聞 ウィズプラ、即時に顧客アンケート分析 http://www.nikkei.com/article/DGXLASDZ03HKJ_W4A001C1TJ1000/ 2015年1月に、VC4社から総額2億3000万円の資金を調達し、機械学習やデータビジュアライゼーション領域の強化を図るほか、組織強化に投資いたします。 ■TechCrunch 掲載記事 http://jp.techcrunch.com/2015/01/27/20150127wizpra/

なぜやるのか

代表の今西です。イキイキしている人であふれる世の中にしていきます!

10月に移転したばかりの新しいオフィスです!

「すべての人がイキイキと働ける世の中をつくる」 私たちは、自社のプロダクトを使って、組織を取り巻くコミュニケーションを意識的に「見える化」することで、褒め合う文化をつくり、 メンバーの働きが評価されやすい環境にすることで、イキイキと働ける人を増やしたいと思っています。 wizpra NPSでは、お客さまのフィードバックを企業が受けやすくし、フィードバックから導き出した改善アクションを実行することによって、 お客さまから推奨される企業・サービスとなるご支援をしています。 「お客さまからフィードバックがあったとしても、活用しきれていない」 「調査結果が、改善アクションにつながらない」 「お客さまと効果的なコミュニケーションがとれていない」などといった課題を抱えている企業に、 収益につながるNPSの活用をお勧めし、お客さまも企業で働く従業員の方も、 イキイキとできる関係づくりに貢献してまいります。

どうやっているのか

メンバー全員で議論をする場を作り、会社一体となってサービスを成長させています!

プロダクトは日々進化しております!積極的に挑戦できる環境があります!

現在はRubyを中心とした開発をしています。 サーバサイドのあなたには、将来のリードエンジニアとして、言語選定の見直しが必要であれば言語選定を含む技術選定からプログラミング、チーム作りなど開発の中心となる働き方を期待しております。 参画当初は、チューニングやプログラミングで実際に手を動かしていただくことが多いとは思いますが、ご自身の判断で業務を進めていただける環境がございます。 今後の急成長が見込まれるプロダクトを、CTOを中心として サーバサイドを軸に、インフラ、フロントエンドと幅広く関わりながら他の役割の方と連携し、技術オリエンテッドな組織を一緒に創りませんか? また、ビジネス面では、大企業と共同の実証実験を実施したり、大学などの組織と共同で研究を実施したりと、賛同いただける企業や組織と協力しながらサービスをブラッシュアップさせ、価値を高めています。 今後は、専門領域に関するセミナー・講演など、社会全体に対する啓蒙的な活動も積極的に実施していきます。 メンバーはそれぞれ前職で培った自分の領域における強みを活かしつつ、自分の夢や目標を実現するために「ウィズプラ」という器(会社)を利用し、成長しようという貪欲さを持っています。 現在働いているメンバーは、ウィズプラが解決しようとしている課題に対して、同じような問題意識を持っていたため、最初の顧客として自社サービスを活用しながらお互いを認め合う文化をつくっています。

こんなことやります

「wizpra NPS」を支えるサーバサイドの開発業務をお任せいたします。 【具体的には・・・】 ・システム全体を見通したwizpra NPSバックエンドシステム全体の構築 ・インフラやDevOpsの設計/構築まで含めた開発業務全般 ・クライアントサイドのシステム動作を含めたシステム全体の設計 ・各種ミドルウェア導入の支援 ・サーバサイド全体のアーキテクチャの設計、実現、技術検証や調査 【必須経験/スキル】 ・Ruby on Railsまたはそれに類似したフレームワークを用いたウェブアプリケーション開発経験 ・LAMP環境やLAMR環境での開発経験 ・サーバサイド/バックエンドの設計/構築経験 ・一般的なミドルウェアの基礎知識 ・データベース設計、SQLチューニングの実務経験 ・KVS(Memcached、Redisなど)の使用経験 ・Gitなどのソース管理ツールを用いた開発経験 【望ましい経験/スキル】 ・jQuery, Angular.jsを用いたクライアントサイド開発経験 ・AWSの利用経験 ・インフラ/DevOpsを含めたシステム全体の設計/構築/運用経験 ・オープンソースプロジェクトへの参加 ・大規模Webアプリケーションの開発経験 ・個人ウェブサービスの企画、開発、運営経験 ・エンジニア系イベントでの登壇経験がある方 ・テキストマイニングやビックデータ処理/解析などの知識、もしくは実務経験のある方 ・マシンラーニングやディープラーニングなどの知識、もしくは実務経験のある方 【求める人物像】 ・開発だけにとどまらず、サービス全体の企画、運営に熱意を持って取り組める方 ・チームで仕事を進めるのが好きな方 ・自動化、仕組み化が好きな方 ・保守性やレスポンス1秒にこだわり、プログラミング品質に妥協しない方 ・柔軟性を持ち、自ら考え行動が出来る方 ・現状に満足せず、新しい技術にチャレンジする意欲がある方 ・新しい発想やアウトプットへのこだわりを持った方
30人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
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会社情報

2013/03に設立

80人のメンバー

  • 1億円以上の資金を調達済み/
  • 3000万円以上の資金を調達済み/

東京都千代田区平河町2丁目5番3号 Nagatacho GRID 4F