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経理チームの体制強化を推進いただけるマネージャー候補を募集!

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on 2019/11/19

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経理チームの体制強化を推進いただけるマネージャー候補を募集!

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阿部 慎平

新卒でデロイトトーマツコンサルティングに入社後、大手企業の戦略プロジェクトに従事。2017年3月にスマートキャンプに入社。事業戦略・人事戦略策定、SaaS業界レポート執筆、インサイドセールス支援サービス「BALES(ベイルズ)」の立ち上げなどを担当。2018年4月より取締役COO。2019年度セールスフォースユーザー会インサイドセールス分科会会長。

スマートキャンプ株式会社のメンバー

新卒でデロイトトーマツコンサルティングに入社後、大手企業の戦略プロジェクトに従事。2017年3月にスマートキャンプに入社。事業戦略・人事戦略策定、SaaS業界レポート執筆、インサイドセールス支援サービス「BALES(ベイルズ)」の立ち上げなどを担当。2018年4月より取締役COO。2019年度セールスフォースユーザー会インサイドセールス分科会会長。

なにをやっているのか

私たちは「テクノロジーで社会の非効率を無くす」というMISSIONを掲げ、働き方改革や労働生産性向上により働く人々の幸せを追求しているスタートアップベンチャー企業です。 働き方改革・生産性向上が叫ばれている昨今、これらを実現するためには「理想論・根性論」だけでは解決できない課題が山積みであることは日本で働く多くの方が感じられているかと思います。 弊社では、実現するためには「仕組み化」=ITサービスの活用による業務の効率化が重要であると考えています。 最近では特にクラウドサービス(SaaS)による効率化が促進されてきていて、SaaSを利用している企業は、利用していない企業に比べて労働生産性が25%も高いというデータも出ています。 市場規模も年平均成長率約12%の勢いで急成長しており、2018年には約4,800億円であった国内SaaS市場規模ですが、2023年には約8,200億円へと拡大する見通しで、今後もさらに伸びていく業界になっています。 そしてSaaSは中小企業が導入しやすい特徴があるため、日本の約99%を占める中小企業の生産性が高まることで日本全体の働き方改革が推進されると考えています。 弊社は、このSaaSをまずは国内で普及させていく事業を複数創出し、展開しています。 ■国内最大級のSaaSマーケティングプラットフォーム『BOXIL(ボクシル)』 SaaS企業とSaaSを利用したいユーザーをマッチングするWebメディアを運営しています。 有力なリード(見込み顧客)をSaaS企業に提供することで営業活動の非効率を解消します。 ■『ボクシルマガジン』 月間1,000万PVを超えるビジネスメディアです! クラウドサービス(SaaS)の領域でユーザーのニーズにあわせた便利・お役立ち情報を発信しています。 ■インサイドセールス戦略コンサルティング・BPO『BALES(ベイルズ)』 2019年2月に北海道支社を設立し、SaaS企業のインサイドセールス代行を中心に支援しています。 ■ビジネスリーダー向け働き方メディア『ビヨンド』 「テクノロジーと人をつなぐ」ビジネスパーソンの充実したライフスタイルを支援するメディアを運営しています。 ■インサイドセールスに特化したSaaS『Biscuet(ビスケット)』 2019年8月にリリースされた弊社初のSaaS事業です。インサイドセールスに特化することで、これまでのCRMツールでは煩雑になっていた情報管理を円滑にし、直感的に使えるUIにより、これからインサイドセールス体制を構築したい企業に選ばれるサービスとなっています。 ■新規事業開発 弊社では今後も積極的に新規事業を企画開発し、テクノロジーで社会の非効率を無くしていきます。
BOXILを中心に、オンライン・オフライン問わずSaaSの普及に努めています
2017年から毎年「SaaS業界レポート」と「SaaSカオスマップ」を発表しています
個性豊かなメンバーが活躍しています!
北海道支社のメンバーです!オフィスには東京本社と北海道支社が常に中継されている大画面ディスプレイがあります!
2019年11月にマネーフォワードグループジョイン!
初の主催となるSaaSカンファレンスには1000名を超える方々にご来場いただきました!

なにをやっているのか

BOXILを中心に、オンライン・オフライン問わずSaaSの普及に努めています

2017年から毎年「SaaS業界レポート」と「SaaSカオスマップ」を発表しています

私たちは「テクノロジーで社会の非効率を無くす」というMISSIONを掲げ、働き方改革や労働生産性向上により働く人々の幸せを追求しているスタートアップベンチャー企業です。 働き方改革・生産性向上が叫ばれている昨今、これらを実現するためには「理想論・根性論」だけでは解決できない課題が山積みであることは日本で働く多くの方が感じられているかと思います。 弊社では、実現するためには「仕組み化」=ITサービスの活用による業務の効率化が重要であると考えています。 最近では特にクラウドサービス(SaaS)による効率化が促進されてきていて、SaaSを利用している企業は、利用していない企業に比べて労働生産性が25%も高いというデータも出ています。 市場規模も年平均成長率約12%の勢いで急成長しており、2018年には約4,800億円であった国内SaaS市場規模ですが、2023年には約8,200億円へと拡大する見通しで、今後もさらに伸びていく業界になっています。 そしてSaaSは中小企業が導入しやすい特徴があるため、日本の約99%を占める中小企業の生産性が高まることで日本全体の働き方改革が推進されると考えています。 弊社は、このSaaSをまずは国内で普及させていく事業を複数創出し、展開しています。 ■国内最大級のSaaSマーケティングプラットフォーム『BOXIL(ボクシル)』 SaaS企業とSaaSを利用したいユーザーをマッチングするWebメディアを運営しています。 有力なリード(見込み顧客)をSaaS企業に提供することで営業活動の非効率を解消します。 ■『ボクシルマガジン』 月間1,000万PVを超えるビジネスメディアです! クラウドサービス(SaaS)の領域でユーザーのニーズにあわせた便利・お役立ち情報を発信しています。 ■インサイドセールス戦略コンサルティング・BPO『BALES(ベイルズ)』 2019年2月に北海道支社を設立し、SaaS企業のインサイドセールス代行を中心に支援しています。 ■ビジネスリーダー向け働き方メディア『ビヨンド』 「テクノロジーと人をつなぐ」ビジネスパーソンの充実したライフスタイルを支援するメディアを運営しています。 ■インサイドセールスに特化したSaaS『Biscuet(ビスケット)』 2019年8月にリリースされた弊社初のSaaS事業です。インサイドセールスに特化することで、これまでのCRMツールでは煩雑になっていた情報管理を円滑にし、直感的に使えるUIにより、これからインサイドセールス体制を構築したい企業に選ばれるサービスとなっています。 ■新規事業開発 弊社では今後も積極的に新規事業を企画開発し、テクノロジーで社会の非効率を無くしていきます。

なぜやるのか

2019年11月にマネーフォワードグループジョイン!

初の主催となるSaaSカンファレンスには1000名を超える方々にご来場いただきました!

まだ設立6期目と若い会社ですが、社員数は70名を超え、業績も右肩上がりで急成長しております。 2019年11月には東証マザーズ上場の「マネーフォワードグループ」に参画し、今後さらにマネーフォワードと共に日本におけるSaaS普及を加速して参ります。 【独占】マネフォワード×スマートキャンプ。20億円のM&Aを選んだ理由 https://initial.inc/articles/6XcvWA0CbGmYPUQjRtTVl5 <SaaSプラットフォーマーへ> スマートキャンプは今後、SaaSプラットフォーマーとして国内のSaaS普及に努めていきます。 「BOXIL(ボクシル)」によりSaaS企業のマーケティング支援を行い、「BALES(ベイルズ)」・「Biscuet(ビスケット)」によりインサイドセールス支援。これらの既存事業をさらに拡大させることにより、業界内でさらに大きな影響力を与えられる存在を目指します。 また、2017年より毎年「SaaS業界レポート・SaaSカオスマップ」を作成し、2019年にはスマートキャンプ主催のSaaSカンファレンス「SCTX2019」を開催しました。 これまでのオンライン上でのマッチングに加えて、オフラインでのマーケティング支援を実現することでSaaS普及をさらに加速させます。

どうやっているのか

個性豊かなメンバーが活躍しています!

北海道支社のメンバーです!オフィスには東京本社と北海道支社が常に中継されている大画面ディスプレイがあります!

ベンチャー企業ですが働きやすさにはこだわっており、弊社が多くのSaaSを活用することによりフレックスタイム制や毎週水曜日はリモートワークデーのため出社不要など、新しい働き方をスタンダードにしていきたいと考えています。 【働き方】 ■平均残業時間は26時間/月 スマートキャンプではコアタイムが10時〜16時の「フレックスタイム制」を導入しています。メリハリをつけて生産性高く働くことを大切にしているため、16時に仕事を切り上げて活動を開始する部活動もあります。 また、毎週水曜日は「リモートワークデー」を設けているため、自由な働き方ができます。(東京本社のみ) 自宅や近所のカフェ・図書館など作業に集中しやすい環境で、それぞれの形で効率的に働くことができます。 時短勤務や完全在宅でお仕事をしている社員もいます。 【社風やカルチャー】 コーポレートPRメディア .▲.tent.(テント) https://boxil.jp/corp/tent/mag/ 社員インタビューや社内イベント、社員の働く様子など、スマートキャンプの雰囲気や特徴を感じて頂けるメディアになっています! 是非ご覧ください!

こんなことやります

【募集背景】 弊社は「テクノロジーで社会の非効率を無くす」というミッションをかかげ、現在SaaSプラットフォーム事業、インサイドセールス戦略コンサルティング・BPO事業、インサイドセールス特化SaaS事業など複数事業を展開しています。既存事業の急成長と新規事業創出により、組織・事業が拡大しています。 それに伴い、管理部門の体制強化が急務になっており、今回の募集を開始しました。 本ポジションでご入社いただく方にはCFO直下の部門で経理体制の強化と推進をお任せいたします。 【仕事概要】 経理マネージャー候補として日々の業務だけでなく、経理体制の整備構築や月次決算の早期化などプロジェクト性のある業務についてもお任せしたいと思っています。 【具体的な仕事内容】 ・決算業務管理(月次・四半期・年次) ・事業毎の財務数値分析及び改善提案 ・管理会計 ・監査法人対応 ・開示資料作成 など、これまでのご経験に合わせて業務をお任せします。 【部署構成】 Corporate Strategy Div. (経営企画・経理・総務・情シスなど所属しています) 30代中心に男女3名ずつ所属しています。 【必須要件】 ・月次決算の経理経験3年以上 【歓迎要件】 ・管理会計、事業の定量分析の経験 ・監査法人対応の経験 ・IT業界における経験 【求める素養】 ・学び続けようとする姿勢 ・責任感 ・自らプロジェクトを進める主体性 【求める人物像】 ・現在経理・財務業務に従事する方で今後CFOキャリアを目指す方 ・様々なファイナンス業務を習得し、ファイナンススペシャリストを目指す方 ・数値をもとに事業部と戦略に関する議論を行いたい方 コーポレートPRメディア【.▲.tent.(テント)】 ● 攻めの動きを意識して - 何事も自分ごとにして取り組むのがスマートキャンプ|スマートキャンプと私 Vol.4 # インタビュー # Ownership https://boxil.jp/corp/tent/mag/a234/ ● 【働き方改革】管理部門目線で振り返る、3週間におよぶ本社の「シェアオフィス&リモートワーク」期間〜前編〜 #Mission #働き方 https://boxil.jp/corp/tent/mag/a352/
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    話を聞きに行くステップ

    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
    2. 会社からの返信を待つ
    3. 話す日程を決める
    4. 話を聞きに行く
    募集の特徴
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    会社情報

    2014/06に設立

    150人のメンバー

    • 社長がプログラミングできる/
    • 1億円以上の資金を調達済み/
    • 3000万円以上の資金を調達済み/

    東京都港区三田3-13-16 三田43MTビル13階