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人と社会に恩を返し成長する!企業理念を実践する不動産賃貸店舗の店長候補募集

不動産賃貸店舗の店長・店長候補
中途

on 2019/12/18

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人と社会に恩を返し成長する!企業理念を実践する不動産賃貸店舗の店長候補募集

東京
中途
東京
中途

金田修

ご縁をいただき、東京都内で賃貸店舗を10店舗を展開する『株式会社リライフ』の管理部門の統括業務に従事しています。 若く前向きなメンバーと成長性の高いビジネスに携わり、毎日楽しく過ごしています!

鈴木卓人

不動産仲介ビジネスのFC事業に3年、賃貸仲介事業に5年、全国80店舗の営業統括職を経て、株式会社リライフを創業しました。経験してきた事業の再現ではなく、新たな価値を創出します。

佐藤 美鈴

宅建試験合格をきっかけに転職しました。未経験での入社でしたが、賃貸仲介の営業事務を3年経験し、現在は人事・経理等のバックオフィス業務を行っています。 一日の大半を過ごす職場が少しでも働きやすい場所になるように日々業務に取り組んでいます。

株式会社リライフのメンバー

ご縁をいただき、東京都内で賃貸店舗を10店舗を展開する『株式会社リライフ』の管理部門の統括業務に従事しています。 若く前向きなメンバーと成長性の高いビジネスに携わり、毎日楽しく過ごしています!

なにをやっているのか

私たち「株式会社リライフ」は、不動産オーナー様と借主様とをつなぐ不動産仲介業を手掛ける会社です。賃貸仲介事業をメインに行っています。 ■事業内容■ ・不動産賃貸仲介 ・不動産売買仲介 ・不動産の管理(PM事業)・運用(AM事業) ・リノベーション事業 ・不動産テック事業 ■今後の展望■ 創業から5年を経て、現在23区内を中心に10店舗を展開しています。急速な事業規模拡大に伴い、店長職などのいわゆるマネジメント層を担う人材を募集することになりました。 今後は、2021年までに20店舗出店を目標に店舗展開を進めています。 それと並行して、不動産の売買仲介・不動産オーナー様向けプロパティマネジメント・リノベーション・外国人向け賃貸仲介・不動産テック事業など、事業の多角化も推進していきます。
社員同士の距離も近いので、自由参加の社員旅行やBBQも楽しめます!
入社してくれる皆さんが未来のリライフを支えます。自分の弱い部分を認められる、そんな誠実な方にお会い出来ることを楽しみにしています!弊社代表:鈴木 卓人
お客様のアクセスも考えて、店舗はすべて駅徒歩1分(本社除く)の好立地。店舗内もきれいで不動産屋のイメージはありません。
20~30代のメンバーが中心。店舗間の情報交換や交流が活発で、「リライフ」で一緒に切磋琢磨しながら成長していこう!という想いを持った社員が身近にたくさんいるのが当社の特徴です。
23区内を中心に10店舗(上記以外に駒込店・国立店オープン済み)
4月に開設した佐渡データ管理センターの入居するオフィス!?古民家を活用した事務所です。物件データ登録や空室確認業務を遠隔で行い、店舗業務のバックアップと効率化を図っています!

なにをやっているのか

社員同士の距離も近いので、自由参加の社員旅行やBBQも楽しめます!

入社してくれる皆さんが未来のリライフを支えます。自分の弱い部分を認められる、そんな誠実な方にお会い出来ることを楽しみにしています!弊社代表:鈴木 卓人

私たち「株式会社リライフ」は、不動産オーナー様と借主様とをつなぐ不動産仲介業を手掛ける会社です。賃貸仲介事業をメインに行っています。 ■事業内容■ ・不動産賃貸仲介 ・不動産売買仲介 ・不動産の管理(PM事業)・運用(AM事業) ・リノベーション事業 ・不動産テック事業 ■今後の展望■ 創業から5年を経て、現在23区内を中心に10店舗を展開しています。急速な事業規模拡大に伴い、店長職などのいわゆるマネジメント層を担う人材を募集することになりました。 今後は、2021年までに20店舗出店を目標に店舗展開を進めています。 それと並行して、不動産の売買仲介・不動産オーナー様向けプロパティマネジメント・リノベーション・外国人向け賃貸仲介・不動産テック事業など、事業の多角化も推進していきます。

なぜやるのか

23区内を中心に10店舗(上記以外に駒込店・国立店オープン済み)

4月に開設した佐渡データ管理センターの入居するオフィス!?古民家を活用した事務所です。物件データ登録や空室確認業務を遠隔で行い、店舗業務のバックアップと効率化を図っています!

■経営理念■  恩を返し(RE)生きていく(LIFE)  お客様と社員の幸福を追求し恩義に報いる  社会の発展に寄与し恩義に報いる 私たちは、事業を通じて人と社会に恩返しをすることを理念としています。不動産仲介事業を中心に、お客様に喜んでいただける価値あるサービスを日々追及しています。 近年のIT化により、不動産業界を取り巻く環境は如実に変化しています。 そんな中、私たちは従来の商習慣に捉われず、不合理なサービス提供フローを一つ一つ紐解き、合理化し、再構築しています。そこから高度なサービスを実現し、オンリーワン企業を目指します。 お客様・社員・関わる全ての人が幸せで輝かしい人生を送ってほしい。 人と社会に恩返しをするために、リライフは挑戦し進み続けます。

どうやっているのか

お客様のアクセスも考えて、店舗はすべて駅徒歩1分(本社除く)の好立地。店舗内もきれいで不動産屋のイメージはありません。

20~30代のメンバーが中心。店舗間の情報交換や交流が活発で、「リライフ」で一緒に切磋琢磨しながら成長していこう!という想いを持った社員が身近にたくさんいるのが当社の特徴です。

■事業の特徴■ 私たちリライフの強みは「リーシング力」です。 世の中には大小様々な不動産会社がありますが、私たちは他社と違うノウハウを用いて収益の上がる賃貸経営を可能にしています。 駅周辺の限られた不動産を手掛けるため、該当エリアの情報を徹底的に仕入れ、その街に住みたいお客様にとって価値の高い提案をしています。マーケットを理解しているリライフだからこそ、不動産オーナー様にも借主様にも満足いただける不動産を紹介できると自負しています。 ■接客五箇条■ 一.理想の住まいをご提供し、お客様の幸福な新生活に貢献します。 二.元気に明るく笑顔でご提案し、住まい探しを楽しんでいただきます。 三.嘘や偽りのない誠実なご提案をします。 四.共に働く仲間を大切にし、団結してお客様に最良のご提案をします。 五.お客様・取引業者様あっての仕事だと感謝し、真摯に業務に励みます。 ■5つの行動指針■ 社員の人としての成長を願い、5つの行動指針を掲げています。 1.挑戦: 成長とはできないことができるようになること。できないことに挑戦しよう。 2.成長: はじめは、自分が何かを得ることに夢中になっても構わない。ただし、力をつけ利己心を満たせるまで成長できたら自分以外の人にもその力を使おう。 3.感謝: 今日を生きられること・今あるもの。これらはあって当たり前ではない。この社会をつくった先人・支え合う人々・自分を育ててくれた人に感謝しよう。 4.尊重: 地位に関わらず全ての人に分け隔てなく敬意を持ち、一人の個として尊重しよう。 5.誠実: 与えられたものは返そう。与えられて幸せだと感じたら誰かにも与えよう。自分の非を認める強さを持ち、偽りなく人と接しよう。誠実に、堂々と、かっこよく生きよう。 ■働き方・働く環境■ 社員旅行や懇親会などのイベントを楽しむ、社員同士の仲が良い職場です。社員に対する熱い想いを持つ代表がいます。風通しの良さも自慢です。 とはいえ、あくまでも営業職なので、数字を達成しようというこだわりがありますし、日々数字を管理するスピード感もあります。そこをチームで頑張っていこう!と思える方がマッチすると考えています。 ■成長できる環境■ お客様に「こんな良い家に住めた」「こんな素敵な街で暮らせる」と喜んでいただくこと。「誰かのためになれる」「やりがいがある」と実感して働けること。そんな環境を常に目指しています。

こんなことやります

■募集職種■ 不動産賃貸店舗の店長候補を募集します。 来店されるお客様のご要望を伺い、その内容にあった物件を提案・ご案内します。 お客様が気になっている物件を実際にご案内し、気に入っていただければ物件の契約業務を進めていきます。 基本的に、営業スタッフ3~4名と店長1名で店舗は構成されています。 店舗の売上管理・スタッフ教育などの管理業務と並行し、店舗スタッフの一員として売上アップに貢献していただきます。 プレイングマネージャーとしての活躍を期待しています。 ■仕事の醍醐味■ 急成長してきた弊社に今参画していただければ、共に会社をつくっていくダイナミズムを感じることができます。 また、賃貸仲介を手掛けることで営業力を高め、オーナーとの接点をつくることができます。オーナー向けコンサルティング・不動産テックなど、キャリアに広がりを持たせることができるでしょう。 ■今後の活躍の場■ 弊社代表は、会社と社員、一緒に成長してほしいという想いを抱いています。今後も、成長できる場をどんどんつくっていきます。若手であっても、部課長職などの主要ポストをすぐに目指すことができます。 賃貸物件の仲介事業からキャリアをスタートし、様々な事業に挑戦することで不動産のプロになってもらいたいと考えています。 ■求める人物像■ ・弊社の掲げる”接客五箇条”に共感できる方 ■求める経験・スキル■ 同業他社の店長職経験者がベストです。 ただし、店長職の経験がなくとも、同業他社で賃貸営業を経験している、もしくは不動産業界で仲介職を経験していれば、活躍していただけると考えています。 その他、接客業におけるリーダー・マネジメント経験があれば、店長候補として成長できる環境です。 これからどんなことをしてみたいか、まずはお話してみませんか? 是非お気軽に「話を聞きにいきたい」ボタンよりエントリーしてください!
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    会社情報

    2014/10に設立

    65人のメンバー

    東京都千代田区九段南3-7-14 VORT九段8階