350万人が利用する会社訪問アプリ

  • 営業
  • 8エントリー

エンジニアの人材コーディネーターを募集!未経験者も大歓迎!

営業
中途
8エントリー

on 2020/01/08

750 views

8人がエントリー中

エンジニアの人材コーディネーターを募集!未経験者も大歓迎!

オンライン面談OK
東京
中途
東京
中途

西川 正道

【役職】 営業部 オンサイトサービス事業部 ゼネラルマネージャー 【経歴】 慶應義塾大学 卒業。 大和証券株式会社に入社し、営業職として勤務。その後、会計事務所での税務/ 経営コンサルティングを経験し、2013年12月より弊社へ入社。2014年5月より、 オンサイトサービス事業部長と営業部長を兼任(現ゼネラルマネージャー職)。 【実績】 オンサイトサービス事業部の営業兼マネージャーとして、チームメンバーを率 い、入社以来3期連続売上150%アップを達成。エンジニア75名、営業及びコンサ ルタント9名の事業部を抱え、更なる成長と新規事業分野開拓へ日々挑戦している。

森田 菜々子

2017年9月 一般事務・経理事務としてパート入社。 2020年4月 パートから正社員へ。採用・人事担当に異動。 これからやりたいことがたくさんあります。 一緒に会社を創っていきませんか?

株式会社フュージョニアのメンバー

【役職】 営業部 オンサイトサービス事業部 ゼネラルマネージャー 【経歴】 慶應義塾大学 卒業。 大和証券株式会社に入社し、営業職として勤務。その後、会計事務所での税務/ 経営コンサルティングを経験し、2013年12月より弊社へ入社。2014年5月より、 オンサイトサービス事業部長と営業部長を兼任(現ゼネラルマネージャー職)。 【実績】 オンサイトサービス事業部の営業兼マネージャーとして、チームメンバーを率 い、入社以来3期連続売上150%アップを達成。エンジニア75名、営業及びコンサ ルタント9名の事業部を抱え、更なる成長と新規事業分野開拓へ日々挑戦している。

なにをやっているのか

私たちは、「技術を通じ、快適で便利で安心な社会を作る」をミッションに、 Web制作やシステム開発、インフラエンジニアリングなどのサービスを提供しています。 現在160名以上の社員のうち8割以上がエンジニアやデザイナー。 クライアントは直取引も多く、大手携帯キャリアからITサービスを手がける有名企業まで様々です。 無理な発展・成長を目指すのではなく、着実に成果を出せる仕組みづくりをすることで、 10年以上に渡り順調な成長を遂げています。
社名は、「フュージョン(融合)」と「パイオニア(開拓者)」を掛け合わせた造語に由来。
ロゴは「創業当時から続けている3つの事業」を表現している。
本社オフィス(新宿)
当社で活躍するメンバー
代表取締役CEO・細井伸浩

なにをやっているのか

社名は、「フュージョン(融合)」と「パイオニア(開拓者)」を掛け合わせた造語に由来。

ロゴは「創業当時から続けている3つの事業」を表現している。

私たちは、「技術を通じ、快適で便利で安心な社会を作る」をミッションに、 Web制作やシステム開発、インフラエンジニアリングなどのサービスを提供しています。 現在160名以上の社員のうち8割以上がエンジニアやデザイナー。 クライアントは直取引も多く、大手携帯キャリアからITサービスを手がける有名企業まで様々です。 無理な発展・成長を目指すのではなく、着実に成果を出せる仕組みづくりをすることで、 10年以上に渡り順調な成長を遂げています。

なぜやるのか

当社で活躍するメンバー

代表取締役CEO・細井伸浩

私たちは、真剣に「100年続く会社」を目指しています。 なぜなら、100年先も求められる存在であり続け、メンバーが安心して働ける企業を創りたいからです。 そのために、仕事を通じ、心の成長、技術の向上、経済的豊かさを追求し続けます。 お客様から取引してよかったと思ってもらえる会社、そして働くメンバーが誇れる会社。 私たちは、そんな会社を創るため、これからもあらゆる挑戦を行っていきます。

どうやっているのか

本社オフィス(新宿)

システム開発が原点の当社では、現在様々なバックグラウンドを持ったメンバーが集結しています。 そして、Web制作、システム開発、インフラエンジニアリングの3事業を中心に、自社サービスを展開しています。 私たちにとって、これからの10年は成長の年。 市場のニーズに応え続け、100年続く企業を目指す私たちは、これからの会社を創っていく仲間を重要視しています。 年齢や経験ではなく、やる気のある人には積極的に仕事をお任せします。

こんなことやります

これまで順調に事業を拡大させてきた当社。IT事業が拡大してきたため、今後の会社の成長を支えてくれる人材コーディネーターを募集しています。企業様とエンジニアをコーディネイトし、企業様には「技術力とヒト」を、エンジニアには「活躍の場」を提供するお仕事です。 具体的な業務内容は・・・ ・エンジニアとの面談 ・企業様へのご提案 ・面談の日程調整からお仕事確定までのフォロー ・お仕事開始後のフォロー ・新規企業様開拓 などなど ■こんな方にお会いしたいです! ・目標を見据え、成長意欲を高く持っている人 ・プラス思考な人 ・素直な人 ・主体的に行動できる人 ・アグレッシブに挑戦したい人 ・人と話すのが好きな人 ・とにかくやる気のある人 人材業界での経験や、営業経験は問いません。やる気さえあれば大歓迎です。 少しでもご興味がある方、ぜひご応募お待ちしております!
2人がこの募集を応援しています

2人がこの募集を応援しています

話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
オンライン面談OK

会社情報

2006/02に設立

121人のメンバー

東京都新宿区西新宿7-4-7 イマス浜田ビル7階