Kaizen Platformは二つの事業を運営しています。 企業の事業に合わせて最適なデジタルトランスフォーメーション（DX）を支援するためのクラウドプラットフォームサービス「Kaizen Platform」と、動画クリエイティブをデータドリブンに分析しスピーディーに改善する、5G時代の新しい動画クリエイティブサービス「Kaizen Ad」を開発・提供しています。 「Kaizen Platform」ではデータ基盤から施策管理、専門人材のチーム結成までをワンストップで実現し、自社では難しいサイトのパーソナライズ化・リッチ化を可能にします。 企業がWebサイトの改善やパーソナライズ化に取り組む際に必ず現れる4つの壁があります。 1) 時間がかかる 　自社でやるにも外部に発注するにも、発注してからリリースまでに数ヶ月、時には1年以上かかることがあります 2) 課題がわからない 　「イケてない」「わかりづらい」などの漠然とした悩みがあっても実際にサイトのどこをどのように変えれば改善するのかがわからない 3) 解決策がわからない 　社内で解決しようとするとユーザー視点を欠いてしまったり、打ち手が不十分だったりと適切なソリューションを実行できない 4) 人材がいない 　社内にサイト改善の担当者がいない。あるいは、必要なタイミングで適切に担当者をアサインできない。 Kaizen Platformは 　- 500社・30,000以上の改善事例とデータ 　- 10,000人以上のデジタル人材ネットワーク 　- 50社以上の法人パートナー で企業のUX（顧客体験）改善を阻む4つの壁を乗り越え、解決します。

【デジタルでビジネスを変える】 スマートフォンは今や生活に欠かせない存在となり、Webサイトや広告は「ユーザーが企業と繋がる大切な場所」へと急速に変化しました。 Webサイトや広告の改善を含めたトータルな顧客体験の改善(UX改善)は、リアルの店舗同様に、見た目や使い心地の改善活動を日々細かく積み重ねる必要があります。 私たちはこれら一連の流れに必要なものをワンストップで全て提供する「カイゼン活動のインフラに」なりたいと考えています。 全てが機械的に自動で最適化されていくマーケティングオートメーションの未来ではなく、企業とユーザー、そして企業が今まで出会うことができなかった様々な才能を結びつけるインフラとして、働く人と事業の成長のためのプラットフォームを目指しています。

【ミッション】 Kaizen the WORLD 私たちは世界で一番カイゼンした会社になります。自分をカイゼンし、プロダクトをカイゼンし、チームをカイゼンし続けることで世界をカイゼンすることに繋がっていくと私たちは信じています。 【ビジョン】 21世紀の新しい働き方を創出する 私たちは人が持つ創造性を信じています。個々人の創造性を無限に広げることが私たちのミッションの実現に不可欠です。 例えばグロースハッカーのように組織や場所に縛られずに才能と情熱を解放できる場所を提供することで従来の「働き方」とは異なる新しい形を創出します。 【バリュー】 Be an Improver／改善者たれ 「改善者」として現状に満足することなく常に成長しより良い未来を描くために私たちが意識している6つの行動規範です。 　●自律性：業務領域の境界を超えることを厭わず、自ら率先して物事を推進しているか 　●チームを優先する：自分の仕事より同僚を助けることを優先する姿勢を持っているか 　●質・結果へのこだわり：人に言いたくなるような仕事が出来ているか?胸を張れるものづくり、提案ができているか? 　●オープン/透明性：情報や、やっていることを自分だけで独占せずに、確実に人に伝えているか? 　●カスタマーフォーカス：ユーザーからの声に対して真摯に向き合い本質的解決に取り組んでいるか? 　●グローバル：グローバルなコミュニケーションをサポートしているか

マーケティング活動・効果の改善を、共有知で実現するプラットフォームサービス、“Kaizen Platform”の商品企画を担っていただける方を探しています。 市場分析や顧客課題の収集を通じて自分のアイディアを商品という形にし、世の中に提供できることがこの仕事の醍醐味であり、プロダクトチームの根幹を担う重要な役割です。 プロダクトの本質的な価値が何か、それをどのように提供すべきかを一緒に議論し、グローバル市場で戦える商品を生み出していきましょう。 ※　Kaizen 社のプロダクト開発部門は現在、目的別に3つのチームに分かれています: 1. Growth Team: プロダクトの新規カスタマーを増やす事が目的 2. Product Team: ミッションを２つ持っています ①カスタマーおよびクラウドソースのクリエイターの皆、双方の UX を上げてワークフロー全体を改善する事が目的 ②Kaizen 社自身の諸処業務フローを改善し、事業スケーラビリティを保つ事が目的 3. AD Team: 既存プロダクトとは異なり、利用者に新たな価値を提供する、弊社ビジョンに沿った新たなプロダクトを生み出す事が目的 これらチームはそれぞれ Production Manager, Application Engineer, Frontend Engineer, UI Designer, QA のメンバーで構成されています。 必須要件　 ●企業向けサービスにおける商品企画の実務経験がある ●事業計画立案から販売計画〜営業推進までの一貫した業務を遂行できる ●ユーザーヒヤリングや運用現場の実体把握から、市場の本質課題・ニーズを見抜くことができる市場調査力 ●国内外問わずサービスの市場・競合調査に基づいてプロダクト/マーケットフィットの仮説設計を行える ●ターゲット顧客に対して、各商品がどういう価値をもたらすのかの構造整理を行い、商品ラインナップのバランスを適正に維持することができる ●市場調査と事業計画精査に基いて、各商品の適正な価格設定を決定し、進捗に基づいたPDCAサイクルを回すことができる ●開発・運用・営業と社内のさまざまな部門とコミュニケーションを取り、商品リリース・改善を遂行するための調整・折衝を行える 推奨スキル / あると良い経験 ●事業企画・事業運営を自ら指揮し、遂行した経験がある ●エンタープライズレベルの企業向けWebサービスの市場・競合調査の経験がある国内外問わずWebサービスのトレンドに関心が高く、知識が豊富であるWebサービスの開発プロジェクトに携わった経験がある ●広告運用ツール、A/Bテストツール、アクセス解析ツールなどの運用経験がある ●マーケティング、販売企画などの周辺領域の実務経験がある 求める人物像 ●家族・同僚を大切にする人 ●自分の企画・技術で世界に通用する製品を作りたい人 ●企画・技術だけでなく、事業目的まで含めて総合的に考えら ●自らの活動をオープンにするオープンマインド ●新しい事を勉強する、求めることに貪欲な人 ●英語でコミュニケーションを取ることに抵抗がない人 ●自らの活動をオープンにするオープンマインド