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社長率いる新事業の営業募集!正社員、アルバイト、インターン可!

セールス・事業開発
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on 2016/02/15

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社長率いる新事業の営業募集!正社員、アルバイト、インターン可!

東京
中途
新卒・学生インターン
東京
中途
新卒・学生インターン

清水 史浩

1984年生まれ。幼い頃に父を亡くし、それ以来医療業界で起業することを決意。 2007年神戸商科大学卒業後、エストコーポレーションを設立。 趣味は読書とゴルフ、ランニング。好きな漫画はワンピース。

浅間 純

1987年生まれ。最初はアルバイトでエストに入社後、シニア事業責任者から新規事業責任者、社長室長、財務責任者を経て、2015年取締役に就任!何でも屋。

熊谷 和也

エストコーポレーション2013年新卒入社!マーケティングから営業と入社してから大忙し。おもてなし精神溢れるエストの紳士キャラ。

殿村 一之

料理人から一新、エストコーポレーションの営業リーダーに。新しい事に挑戦し続ける精神とメンバーを褒めて伸ばす達人。

株式会社エストコーポレーションのメンバー

1984年生まれ。幼い頃に父を亡くし、それ以来医療業界で起業することを決意。 2007年神戸商科大学卒業後、エストコーポレーションを設立。 趣味は読書とゴルフ、ランニング。好きな漫画はワンピース。

なにをやっているのか

はじめまして、エストコーポレーション代表の清水です。 今回は新規事業プロジェクトで私とチームを組んで、 一緒に営業をしてくれるメンバーを募集しています。 中途の方でも学生の方でも大歓迎です。 もし興味があれば是非お読みください! 私たちはユーザーから必要とされ、市場規模も大きく、 まだまだアナログな世界で変革が必要とされる、医療・福祉業界で、 医療と福祉の総合ソリューションを提供し、日本そして世界中に 人の生活を豊かにすることをミッションに事業を展開しています。 そしてベンチャーだからこそ、事業に対するポリシーにはこだわっています。 ======== ・ お客様の期待を超え、感動できるサービスであること ・ 既存の仕組みを超え、新たな革新的なサービスを生み出すこと ・ チャレンジすることを恐れず、全力と最高のスピードを持って業務を行うこと ======== そのために業界初・日本初となるサービス展開をすることが多く、 健康診断情報の電子化、病院予約サービス等、 医療従事者や医療サービスを受ける患者向けに事業を展開しています。 そして今後も新しいプロダクトを生み出し、社員がより成長できる環境を求め、 新しいチャレンジとして「上場」をという次のステージに向けて現在は奮闘中です。
22歳でエストを起業、今年で9期目を迎えました。
ロゴも2015年5月に移転した時に一新しました!
ミッションと報酬を掴み取りするオリジナル人事制度「クエスト制度」
一同、エントリーお待ちしてます!

なにをやっているのか

22歳でエストを起業、今年で9期目を迎えました。

ロゴも2015年5月に移転した時に一新しました!

はじめまして、エストコーポレーション代表の清水です。 今回は新規事業プロジェクトで私とチームを組んで、 一緒に営業をしてくれるメンバーを募集しています。 中途の方でも学生の方でも大歓迎です。 もし興味があれば是非お読みください! 私たちはユーザーから必要とされ、市場規模も大きく、 まだまだアナログな世界で変革が必要とされる、医療・福祉業界で、 医療と福祉の総合ソリューションを提供し、日本そして世界中に 人の生活を豊かにすることをミッションに事業を展開しています。 そしてベンチャーだからこそ、事業に対するポリシーにはこだわっています。 ======== ・ お客様の期待を超え、感動できるサービスであること ・ 既存の仕組みを超え、新たな革新的なサービスを生み出すこと ・ チャレンジすることを恐れず、全力と最高のスピードを持って業務を行うこと ======== そのために業界初・日本初となるサービス展開をすることが多く、 健康診断情報の電子化、病院予約サービス等、 医療従事者や医療サービスを受ける患者向けに事業を展開しています。 そして今後も新しいプロダクトを生み出し、社員がより成長できる環境を求め、 新しいチャレンジとして「上場」をという次のステージに向けて現在は奮闘中です。

なぜやるのか

私は子どものとき、父をガンで亡くしました。 しかし余命半年という宣告を受けたのですが、海外の薬を服用したり、 健康法に気をつけることによって、3年宣告してから生きることができました。 医療にはまだまだ可能性がある・・・そう強く思い、学生の頃から 医療分野で起業したいと思うようになりました。 医療や福祉は今後さらに必要になります。 それなのに医療費の高騰、人材不足、医療機関赤字経営、 IT化が進まない等多くの課題があります。 このまま超高齢化社会を迎えて、さらに医療や福祉が必要になるこの日本で このままで良いのでしょうか・・・? 病院の待ち時間がゼロに。 お薬手帳が無くてもすぐに服薬履歴がわかったり。 お会計もらくらくに。 人気の病院がすぐに探せたり。 医師と健康や病気の相談がネット上でできたり。 初診でも別の病院で受けた検査結果を共有出来たり。 誰もが暮らしやすい医療・福祉社会を私たちは本気で実現していきたいと思っています。

どうやっているのか

ミッションと報酬を掴み取りするオリジナル人事制度「クエスト制度」

一同、エントリーお待ちしてます!

エストコーポレーションは起業して9年ですが、急成長していますが、 中途6割、新卒4割、平均年齢28歳と若い組織です。 業務が終わった後は皆で飲みに行ったり、旅行やパーティーの企画をしたりと、 役職も部署も関係なく社員が積極的にコミュニケーションしている姿がみられます! そして今回の募集のわたしたちのチームは私を含め、3名のチームです。 人数も人数なので風通しは抜群です! 営業戦略から一緒に動いていきましょう!!

こんなことやります

今回の新事業とは…病院や福祉施設、一般企業等に 経営コスト削減の提案・コンサルティングを行なう仕事です。 病院の理事長・会長、一般企業の社長が商談相手になりますが、気負う必要はありません! 未経験者の方には、それだけ得るものも多いと思います。 今回採用したいと思っている人材のイメージはこんな感じです。 ・ 医療や福祉業界だけでなく、別の業界で働いている方 ・ 多様な経験を積み、自分なりの軸を持って働いている方 ・ チームワークを大切にできる方 ・ 「やろう!」と決まったことを最速でかたちにしていける方 基本のお給与にプラスして、大きな成果報酬もあるので、 そこもしっかり還元できる仕組みになっています。 営業スキルをつけたい、ベンチャーで働いてみたい、稼ぎたい! という方は是非エントリーください。 お待ちしています!
22人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く

会社情報

2007/07に設立

80人のメンバー

  • 3000万円以上の資金を調達済み/
  • 1億円以上の資金を調達済み/
  • 社長が20代/

東京都千代田区九段北4-1-28 九段ファーストプレイス6F