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ASEAN6億人にあたらしい転職サービスを届けるエンジニアを募集!

サーバーサイドエンジニア
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on 2016/02/16

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ASEAN6億人にあたらしい転職サービスを届けるエンジニアを募集!

東京
中途・副業・パートタイム・契約
海外進出している
東京
中途・副業・パートタイム・契約
海外進出している

こんなことやります

■ 簡単にいうと、どんな募集? ・ 東南アジアNo.1目指し、10人以下の小規模チームでWebサービスを開発しています。 ・ サービスを更に伸ばすため、数百万PV規模の大規模サービスの運用やインフラ経験のある方を探しています。 ・ 挽きたてのドリップコーヒー飲み放題、最新Mac、キーボード選べます、高級チェア支給、マッサージ師派遣、美人なカフェのお姉さんがいる環境です。 ■■ 941::blogでオフィスを紹介して頂きました ■■ http://blog.kushii.net/archives/2004230.html ■ 具体的な業務内容は? 月間数百万PVを抱える東南アジア向けの求人サービスの開発。 インドネシアのインターネット環境を考慮し、ユーザーに快適な体験をしてもらうためのアプリケーション開発を行っています。 また、2016年~2017年はインドネシアのみならず、多国展開を積極的に進めていく予定です。 ■ どんな人と働きたいの? ■■ 必須条件 ・ユーザー志向 ・数百万PV以上のトラフィックを持つ大規模サイトの運用経験 ・LinuxサーバーでのWebアプリケーションインフラ構築経験(AWSであればなおよし。具体的には以下のようなサービスを使ったことのある方)   - EC2 / RDS / ElastiCache / S3 / Route53 / Lambda ■■ 歓迎条件 ・Ruby on Rails経験 1年以上 (現在4.2.3が本番稼働中です) ・Railsでのパフォーマンス改善経験 ・Chankoなどを用いたABテストの運用経験 ■■ 理想とする人物像 ・チームのビジョンに共感していただける方 ・チームの改善点を提案し、実際に実行していける方 ・チームメンバーと積極的にコミュニケーションが取れる方 ■■ 使用している開発ツール / サービスなど ・Ruby on Rails ・RSpec / Capybara ・Slim / SCSS ・JavaScript (CoffeeScript / jQuery / Mocha) ・Github (ZenHubを使ってイテレーションごとにカンバン運用しています) ・CircleCI,Jenkins ・Slack ■ Q&A Q. 具体的にどんなサービスなの? A. まだ非公開のため、直接お会いしてからお話させてください! Q. インドネシアで働く必要があるの? A. ありません。視察などを除くと、チームメンバーは日本で働いています。 Q. どんなメンバーがいるの? A. 事業責任者1名、エンジニア2名、ディレクター2名、インドネシア人スタッフがアルバイト含めて5名前後です。20代~30代の年齢構成で、エンジニアは新卒2年目のメンバーと30代の中途入社メンバーがいます。 また、顧問である元クックパッド技術部長の井原氏(Slackで気軽に質問できます)やRuby開発者のまつもとゆきひろ氏のサポートも受けられる環境です。 Q. どんなツールを使っているの? A. チーム開発はGitHubにZenHubを導入してカンバン運用をしています。チャットはSlack、情報共有には Qiita:Teamを使っています。全員で模索しながら運営しているチームなので、興味のある技術やツールは積極的に導入しています。 Q. 正社員の採用だけ? A. ぜんぶ要相談です。ただ、土日は働かないので週末ジョインは難しいです、ごめんなさい。
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会社情報

2007/11に設立

400人のメンバー

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東京都港区六本木4-1-4  黒崎ビル5階