ランサーズ（東京証券取引所市場グロース（証券コード：4484））は、「個のエンパワーメント」の実現を目指して、フリーランスマッチングプラットフォームを運営しております。 ＜すべてのビジネスを「ランサーの力」で前進させる＞ ＜誰もが自分らしく才能を発揮し、「誰かのプロ」になれる社会をつくる＞ 法人・個人それぞれ2つのビジョンを掲げ、すべての人たちの生活・働き方、あり方を変革し、一人でも多くの個人が働き甲斐を感じられるよりよい豊かな社会づくりに貢献します。 また、100万人を超えるフリーランスとの適切なマッチングにより企業の人材不足、生産性向上、DX化促進への課題にも寄与し、外部人材活用によるイノベーション、技術革新を推進しております。

国内におけるフリーランスは労働人口の17%を占め、その経済規模は20兆円超えるまでに成長しました。米国の研究によると、2027年にはフリーランス人口がノンフリーランスの人口を超えると言われています。 かつての個人は、組織に所属する労働者として役割を全うしていましたが、ITの力によって、個人は場所を選ばず、自由に働くことが可能になりました。 「個」が社会を築く時代だからこそ、個人の生活や働き方を幸せにすることが、世の中を良くしていくと考えています。ランサーズは、多くの人に価値と成長機会を提供し、多くの人がもっと便利に、もっと自由に、もっと自分らしく稼ぐことができる社会の創造を目指します。

◆メンバーについて◆ 大手企業出身者から業界未経験者まで幅広いメンバーが集結。それぞれが今の「働き方」に課題を感じ、「新しい働き方を生み出したい」という一心で邁進しています。 ＊スタッフインタビュー＊ https://www.wantedly.com/feed/s/lancers_member ◆はたらく環境◆ 平均年齢は32歳で、意見や質問がしやすいオープンでフラットな社風です。個人の裁量が大きく、やりがいを持って仕事に臨めます。もちろん経験豊富なメンバーがサポート。成長できる環境が整っています。 オフィスは立地の良い渋谷にあります。 副業OK。リモートワークやフレックスタイム制度など、メンバー自身も時間や場所にとらわれず働くことができます。

クラウドソーシングから、更なる事業領域拡大へ。 「時間と場所にとらわれない、新しい働き方」というミッションの実現を目指すプラットフォーム事業において、事業責任者（プロダクトマネージャー）の役割を担って頂きます。 当社は、市場におけるパイオニアとして、日本最大級のクラウドソーシングプラットフォーム『ランサーズ』を確立しました。そして現在、これまで『ランサーズ』で培った資産やノウハウを活かしながら、ミッション実現のため、新たな領域への拡大・進出を進めています。具体例としては、データ分析・機械学習によるコンテンツマーケティング支援や、個人がスキルを商品に見立てて販売できるスキルマッチングECサービスなど。 【業務内容】 既存の「ランサーズ」を包括する、プラットフォーム事業全体を手掛けて頂きます。プロダクトマネージャーとしての役割を担って頂き、サービスの設計、および担当領域のグロースをご担当頂きます。担当領域は既存サービスに留まらず、新規事業立ち上げ等にも責任者レベルの立場で携わって頂きます。入社当初は、まずはサービスを理解して頂くために、『ランサーズ』を担当して頂く予定です。また、将来的な部長候補としてお招きすることを想定しており、高い水準での裁量と意思決定権を持つポジションです。 【業務詳細】 ・サービス全体像の設計（UIを含む） ・エンジニア・デザイナーとのコミュニケーション ・スケジュール管理 ・リソース管理 ・数値モニタリング 【体制】 プロダクトマネージャーを中心としたチーム体制。チームメンバーはエンジニア・デザイナー・ディレクターなど。 【仕事の魅力】 ・ランサーズでは、ビジョンが事業と直結しており、社会貢献性の高いサービスに携わることができます。 ・サービスの成長を通して、施策実施や分析など、プロダクトマネージャーに求められる高水準のスキルを磨くことができます。拡大する市場・会社の中において、ご自身のキャリアの幅を大きく広げる成長が期待できます。 ・代表の秋好もプロダクトドリブンな考え方を持っており、プロダクト開発には非常に理解があります｡加えて、既存事業のスケールと新規事業の立ち上げ、どちらも経験できるような環境なので、常に再現性のあるプロダクトマネジメント力を磨くには最適な環境です｡