株式会社アガルートは、教育を軸に様々な事業を展開しています。 【運営サービス】 ◆アガルートアカデミー（ https://www.agaroot.jp/ ） 司法試験をはじめ、行政書士試験や社会保険労務士試験などの難関資格を取り扱うオンライン資格予備校です。 2015年に開校し、現在まで毎年150％以上の成長を続けています。 ◆パブリッシング（ https://agaroot.co.jp/publishing/index.html ） 資格試験対策の書籍を中心に出版しています。 ◆アガルート AI リーガルコモン（ https://ai-common.com/jp/ ） 2019年9月に開始した弁護士が構築したAIリーガルデータベースによる、新しいリーガルサービスです。 ◆アガルートメディカル（ https://www.agaroot-medical.com/ ） 2020年に開校　医学部受験のエキスパートとタッグを組んだ、オンラインの医学部予備校です。 ◆AGAROOT M&Aアドバイザリー（ https://agaroot.co.jp/agaroot-ma/ ） 2020年に開始した事業承継・企業買収など中小企業M＆Aの専門家による完全成功報酬型Ｍ＆Ａコンサルティング・アドバイザリーサービスです。 ◆ファンオブライフ（ https://www.funoflife.co.jp/ ） 2020年に買収した教育業界に特化した転職支援・メディア運営事業を行う会社です。 今後も、教育を軸に様々な事業を展開していきます。

大手資格試験予備校で、講師や営業、編集をしていたメンバーが集結し、アガルートを立ち上げました。 ≪受験生が本当に必要としていること≫を提供したいという思い 大手の資格予備校では、未だに一定の時間に通い、講師が一方的に話すという通学スタイルが主流です。 テクノロジーが進歩し、これだけオンライン講座が流行している中で、それではユーザーである受験生が『本当に必要としているものを提供する』ことができないことは明らかです。 一方で、オンライン講座が流行して約10年が経過していますが、それでも通学スタイルが廃れていないのは、オンライン講座が受験生のニーズをしっかりと捉えきれていないから。もう一度ゼロベースで、今「受験生が本当に必要としているもの」は何なのかを突き詰め、それを提供しようと考え設立しました。 アガルートアカデミーの理念は、「受験生が本当に必要としていること」を提供して、受験生の道しるべとなることにある。「アガルート（AGAROOT）」には、受験生のキャリア、実力、モチベーションが上がる道（ルート）になり、出発点・原点（ROOT）になるという思いが込められています。

年齢もバックボーンも様々な約50名のメンバーと共に、働いてみませんか？ ≪アガルートでは、社員がより長く快適に働ける環境を整えています！≫ ◆各種勉強会や研修への参加費用の会社負担 Webだけでなく、紙媒体のデザインも勉強したいメンバーの利用実績有！ ◆退職金制度 末永く活躍してほしいという思いから、退職金制度があります。 ◆産休・育休制度、時短勤務制度 女性も多数活躍中の当社。取得実績があります。 ◆社員同士のランチ、飲み会の会社負担 社内コミュニケーション活性化のため、食事代を補助しています。こちらは毎月多くの社員が使いきっています。笑　神楽坂でおしゃれな贅沢ランチもできます♪ ◆ドリンク、コーヒー飲み放題 ウォーターサーバー完備。ドリンクやお菓子が無料です。 その他にも社員旅行やMVP制度、部活動制度など様々な福利厚生があります。福利厚生制度の提案も大歓迎！みんなで働きやすい会社を作っていきましょう！

【主な業務】 ・自社サービス「アガルートアカデミー」のリスティング広告の運用 ※その他の手法もご経験があればお任せします！（DSP広告、SEO対策、SNS等） 【仕事の魅力】 ◆スタートアップの成長フェーズにある新規事業のマーケに携わるチャンス！ ◆クロスマーケティングの手法で、やりがいを感じながら働くことができます。 PR・企画にも携わり、マーケターとしてスキルアップしたいという方も大歓迎です！ ◆サービス認知から顧客のロイヤリティ化までマーケティングの全プロセスに携わることが可能です。 ※「代理店で働いていてWebで集客までしかできなかった・・・」という方も歓迎します！ 【求める人物像】 ◆社内のコミュニケーションを大事にしている方 ◆1つの会社で長く安定的に働きたいという方 ◆ワークライフバランスを重視したい方 『もっとこうした方が集客に繋がるのでは？』　などの提案大歓迎です！ 同チーム内にデザイナーもおりますので、連携をとりやすい環境です。 20代～50代までの幅広い年齢層で、様々なバックボーンを持った社員が働いています！ 社内は、どちらかというと落ち着いた雰囲気です。 ほとんどの社員がフレックス制で働いており、満員電車を避けて通勤したりなど自由度の高い環境で働いています。 もちろん、リモートワークも可能です。 また少しでも通勤のストレスを軽減するために、会社から徒歩圏内に住んでいる場合、住宅（近隣）手当制度が利用できます。 当社のことが少しでも気になった方は、ぜひ「話を聞きに行く」よりご応募ください。 アガルートの事業に興味をお持ちでの方にお会いできることを楽しみにしています。 それでは、エントリーお待ちしております！