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井上 悠
I'm always seeking talents who see the world differently 2019 障害のない社会を作るためにLITALICOに参画 2017 adidas Japan.KK 日本法人の採用責任者 2007 楽天株式会社 eコマース事業の採用担当 英語化プロジェクトリードを経験 global MBA採用 engineer を除くビジネスサイドの新卒採用・中途採用責任者 2005 株式会社東北新社にて映画字幕翻訳者およびそのコーディネーター 2002 株式会社京王ビジネスサポート 採用担当
Reina U
東京都出身/3月生まれ/動物占いは黒ひょう 大学在学中はオーケストラに没頭、湧水の研究に励みつつ、パーティプランナーとしてフリーで活動をスタート。その後、複数社でビジネススキルを磨き、私にとっての天職と言える《採用》の仕事と出逢う。現在はLITALICOにて新卒採用領域を担当。 【自分の人生かけて何がしたいのか?】 私がLITALICOに入社を決める時に自分に問いかけたのが、この言葉でした。 人生一度きり。 全ての人が生きづらさを感じることなく、あー幸せだーって思える社会に変えていきたい! 今までは自分本位でやりたいことをやってきた私が、これからは社会課題をビジネスで解決していくチームの一員として、人生かけて少しずつ成長していきます。LITALICOで。 好きなことは、ホテルステイ。 好きなアニメキャラクターは、シェリルノーム(マクロスF)とフランソワーズ・アルヌール(009 RE:CYBORG)。 ▼副業 ・お部屋コンサルタント(引っ越し予定の方、ご紹介可能です) ・副業コンサルタント(副業検討中の方、適正を見極めてお仕事ご紹介します)
Hikaru Taguchi
2012年に新卒で大手IT企業に入社。主に法人向けセキュリティに関する社外広報、コーポレートマーケティングの領域において会社概要や役員登壇資料の策定、ブランドマテリアルの管理等に従事。2015年、障害者の教育・就労を支援するベンチャーに転職し、新卒/中途採用、総務、広報など幅広い分野を担当。2019年よりLITALICO採用企画Gへ。 現在子育て中。保育士資格あり。
事業拡大フェーズで、自己成長にもつながる。就労支援施設向けフィールドセールスの2人がLITALICOで働く理由とは?
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