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内定までWEBで完結!東京で成り上がるならネクステージへ!|21卒

東京で成り上がりたい21新卒
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on 2020/04/24

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内定までWEBで完結!東京で成り上がるならネクステージへ!|21卒

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丹野 直人

2006年、ネクステージ株式会社を創業。 7事業を多角化展開するネクステージグループの代表を務めています。 人生のミッション【ヒトは「どんな境遇でも何にでもなれる」を起業家輩出で証明する】

武田 健

学生時代は、バイクと暴走のみで青春を構成 「やりたいことなんてなにもない」状態のまま10代を過ごす ------------------ ある企業人事との出会いで、「人事として世界一の会社を創りたい!」と考え人事を目指すべく 高校卒業後、研修アウトソーシング会社へコンサルタントとして入社 コンサルタントという名の営業担当として、1日400の会社へテレアポを行い続ける 連続1500件のお断りを受け、強靭なメンタルを手に入れる ------------------ 4年経ったころ縁あって、担当先より人事部スタートアップの誘いを受ける 「やっと企業人事に!」と考え二つ返事でオファーを承諾 ここから人事としてのキャリアがスタート ------------------ 入社した会社は、地方の専門商社 当初の予定だと東京オフィスを作り、人事担当として勤務するはずだったが、 気づけば4年強も地方で働いていた 業務内容はとても楽しく、採用・教育・制度の人事業務全般と会社方針策定等の 人事業務以外の経営企画っぽい業務まで経験 業界不況のあおりを受け、人事部門の閉鎖 人事部門から労務部門への異動を打診されたが、人事としてのキャリアにこだわりを 持っていたため転職を決意 ------------------ 都内に戻り、人事部門スタートアップ責任者として福祉系企業へ就職 CHROとしてHR領域の制度を構築 入社半年後、会社が悪いことをしていることに気づき、捕まりたくない一心で転職を行う ------------------ 改めて、自分は何をしたいのか?を考え、自身の理想に近づくための会社を探し ネクステージGroupに入社 「あきらめない人と、次のステージをつくる」べく、 新卒採用/教育研修/広報責任者としてHR部門を担っている

阿部川辰馬

3歳から剣道を続けています 現在も、大学の剣道部に所属しており段位は4段です。 神道文化学部という日本で唯一の学部に在籍しており、 神主の資格を取得するため勉強しています。 趣味は、野球観戦と日本酒の飲み比べです。

ネクステージグループホールディングス株式会社のメンバー

2006年、ネクステージ株式会社を創業。 7事業を多角化展開するネクステージグループの代表を務めています。 人生のミッション【ヒトは「どんな境遇でも何にでもなれる」を起業家輩出で証明する】

なにをやっているのか

創業14期となるネクステージグループは、 グループ全体で7事業、8子会社をグループ展開し、異業種多角化経営グループを目指しています。 2018年10月には「ファクタリング事業」、「パーソナルジム事業」、 そして2019年4月には海外事業第2弾として「ベトナム向け通販事業」もスタートしました。 (1)通販事業 (2)広告代理事業 (3)WEBクリエイティブ事業 (4)グローバル通販事業(台湾・ベトナム) (5)飲食事業 (6)ファクタリング事業 (7)パーソナルジム事業 理念:あきらめない人と次のステージをつくる ビジョン:あきらめないすべての人に、チャンスが届く社会をつくる 私たちの活動を通じて、 「多様な活躍の場やポジションを創り、あきらめない人のためにチャンスを増やしていく」 ▼成長のための仕掛け 1.チャレンジングでやりがいのある環境 ・タンチョク(経営者養成塾) ・FA制度 ・表彰制度 ・役職者会議 参画制度 ・スキルアップ勉強会 ・ミッションステートメント合宿 ・独自の人事考課制度 ・モラールサーベイ 2.強い絆をもつチーム ・全グループでの社員旅行 ・グループ運動会 ・子会社社長と語ろう会 ・子会社別懇親会 ・グループ経営発信会 ・社員創会 3.安心安全に働くための制度 ・育児時短勤務 ・ベビーシッター補助制度 ・介護時短勤務 ・収入保障保険 ・方針策定のための議題提案書 大切なのは、チャンスが届く社会をつくるために【影響力】をもつグループになる、ということ。 前を向き突き進む社員のあらゆる意見に耳を傾け、チャレンジの芽を一緒に育てることが、事業化へと繋がっています。
LUNA(ルーナ)ナチュラルアップナイトブラと鈴木奈々さんのタイアップ ※通販事業の商品
本社オフィス エントランス
働きがいのある会社・人財採用と育成に力を入れている企業に選ばれました
理念ブックは、ネクステージグループが果たすべき使命や、何を目指し、どのような価値観や考え方で行動するか示したものです。
ミッション・ビジョン・バリュー・10のポリシーを経営理念として、日々の業務を行います。

なにをやっているのか

LUNA(ルーナ)ナチュラルアップナイトブラと鈴木奈々さんのタイアップ ※通販事業の商品

創業14期となるネクステージグループは、 グループ全体で7事業、8子会社をグループ展開し、異業種多角化経営グループを目指しています。 2018年10月には「ファクタリング事業」、「パーソナルジム事業」、 そして2019年4月には海外事業第2弾として「ベトナム向け通販事業」もスタートしました。 (1)通販事業 (2)広告代理事業 (3)WEBクリエイティブ事業 (4)グローバル通販事業(台湾・ベトナム) (5)飲食事業 (6)ファクタリング事業 (7)パーソナルジム事業 理念:あきらめない人と次のステージをつくる ビジョン:あきらめないすべての人に、チャンスが届く社会をつくる 私たちの活動を通じて、 「多様な活躍の場やポジションを創り、あきらめない人のためにチャンスを増やしていく」 ▼成長のための仕掛け 1.チャレンジングでやりがいのある環境 ・タンチョク(経営者養成塾) ・FA制度 ・表彰制度 ・役職者会議 参画制度 ・スキルアップ勉強会 ・ミッションステートメント合宿 ・独自の人事考課制度 ・モラールサーベイ 2.強い絆をもつチーム ・全グループでの社員旅行 ・グループ運動会 ・子会社社長と語ろう会 ・子会社別懇親会 ・グループ経営発信会 ・社員創会 3.安心安全に働くための制度 ・育児時短勤務 ・ベビーシッター補助制度 ・介護時短勤務 ・収入保障保険 ・方針策定のための議題提案書 大切なのは、チャンスが届く社会をつくるために【影響力】をもつグループになる、ということ。 前を向き突き進む社員のあらゆる意見に耳を傾け、チャレンジの芽を一緒に育てることが、事業化へと繋がっています。

なぜやるのか

理念ブックは、ネクステージグループが果たすべき使命や、何を目指し、どのような価値観や考え方で行動するか示したものです。

ミッション・ビジョン・バリュー・10のポリシーを経営理念として、日々の業務を行います。

「あきらめない人と次のステージをつくる」ために 育った背景・境遇・学歴・性別に関係なく、 あきらめないすべての人にチャンスが届く社会を創っていきます。 あきらめない人とは 【現状に満足せず、自分の人生を豊かにしたい人】 世の中の多くの人は、大なり小なり不遇な時期を過ごしています。 ・人生における失敗 ・しくじった経験 ・恵まれない境遇 1つや2つあると思います。 そんな経験をしても、 現状に満足せず、より良くしていきたい!そのために成長したい!と自分の人生を考え、 前向きに行動している人が、次のステージへ挑戦できる環境を用意し続けるためにこの会社があります。 私たちにとって大切なことは、これまで何をしてきたか、ではなく、 今後なにをしていきたいのかと、またそれを「あきらめないこと」です。

どうやっているのか

本社オフィス エントランス

働きがいのある会社・人財採用と育成に力を入れている企業に選ばれました

一緒に働きたい! そんな仲間が多くいることが大切だと考える当社では、【人間力】を大切にしています。 といっても、なかなか伝わりにくいかもしれません。 私たちが大切にしたいと思う想いを共有できるか、一緒に会社を創っていくという意思があるか、 そういった「価値観」が互いに共感できるものかどうかを大切にしたいと思っています。 活躍している人財像を一言でいうと、【自分の人生を考え、成長し続けられる人】 それには、会社が掲げるバリュー(共通の考え方・価値観)【人として成長し、人として成長させよ】が重要です。 学び続ける風土を大切にし、相手の意見をお互いに尊重し高め合える、そんな仲間たちが集い、夢中になって仕事をしています。 ネクステージグループは環境を提供する「箱」であり、社員自らが主体的に仕事を創る場所なのです。 やりがいは求めるのではなく、自ら創りだす仕事や責任ある仕事にこそ、やりがいが生まれると感じています。 私たちは、様々な業種、業態に進出し、あきらめない人が、あきらめない仲間と、 あきらめない人のために“次のステージ”を作り続け、ビジョンを実現させていきたいと考えています。 【社員ツイッター】 代表アカウント(自身を“マイナス凡人”を称する代表アカウントは必見!) https://twitter.com/tanno_nextage?s=20 人事アカウント https://twitter.com/_OneTimeLife?s=20 https://twitter.com/NXjinjiMISAWA?s=20

こんなことやります

地方学生だけど、就活全力でやって東京出て、成り上がってやると思ってた。 でもこのご時世、なかなか就活が思うように進まない…。 東京で成功する夢も諦めるしかないのか!? そんな気持ちになっている地方学生の方、必見です! 選考のオンライン化が進んで、ラッキー!と思ったのもつかの間、 最終面接はGW明けに東京で!…なんてことも少なくないですよね。 アルバイトもまともにできない今、 就活のための出費はできるだけ抑えたいのが本音。 そこで!私たちは内定まで、オンラインで選考を完結させることに決めました! 東京で大きなことに挑戦したい! なんでもいいから有名になりたい! そんな野望をお持ちの学生さんがいましたら、 私たちが大歓迎します! 夢を叶えるためには距離も経済状況も何も関係ありません! 家にいながら内定を獲得して、東京でやりたいこと全力で追いかけましょう! とはいえ、「本当にネクステージで成り上がれるのか?」と思った方、いらっしゃいますよね? 大丈夫です!ネクステージでなら、できます。 みなさんがもし、私たちの仲間になったら、やりたいことにはどんどん挑戦してください。 失敗しても、何度でも立ち上がって貪欲に成功を目指してください。 そして、みなさんが一人で挑戦するのではありません。 私たちが全力で一緒に挑戦します。 もちろん、「やりたいことが具体的にない。」という方もいると思います。 正直、やりたいことはなくても構いません。 やりたいことが見つかるまでは他の仲間と一緒に挑戦し、 見つかったら今度はあなたが中心となって挑戦してみてください。 そうしているうちに、成功を勝ち取り、誇れる人生を歩む人になるはずです。 ネクステージには、何度でも挑戦できる環境と、一緒に挑戦する仲間がいます。 就活生のみなさん、この機会に家にいながら「成功するチャンス」掴みませんか? オンラインでお会いしましょう! 会えない分、ツイッターで弊社の社員を覗いてみませんか?? 上記の「どうやっているのか」の最後の部分に社員のツイッターがあるので、 是非是非見てみてくださいね♪
17人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
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会社情報

2006/08に設立

170人のメンバー

  • 海外進出している/

東京都新宿区高田馬場2-16-11 高田馬場216ビル7F