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世界中に広がるサービスへ!中長期を見据えたアーキテクチャの全体設計!

株式会社クラウドワークス

株式会社クラウドワークスのメンバー

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  • クラウドワークスを創業して3年が経過し、多くの成功と失敗の中で学び、変化し続けた結果、現在は素敵なユーザー、社員、株主に囲まれています。
    ・ユーザーは73万人を突破、クライアントは11万社突破
    ・社員は、野村総研、三菱東京UFJ、電通、博報堂、ATカーニーなど様々な大企業から参画しており、一方で学生起業からの参画や高卒でプロのデザイナーを志して入社など、多様性に満ちています。
    ・株主は、サイバーエージェント藤田社長、デジタルガレージ林社長、小澤隆生さん、山田進太郎さんなど各方面の成功者に支援を頂いています。
    ぜひ気軽に我々の仲間に会いに来て下さい。メガベンチャーを一緒に生み出しましょう!

  • 開発担当取締役。慶應SFC卒業後、モバイルコンテンツプロバイダ、フラッシュマーケティングサービスなどを経て、クラウドワークスの立ち上げに参画。創業期のクラウドワークスシステムをほぼ一人で構築する。「RubyWorld Conference 2013」ほか登壇多数。守備範囲の広さと安定稼働を強みとする。

  • クラウドワークスでの仕事のやりがいは、
    1. 社会問題を事業で解決することができること
    2. 市場と事業が伸びていること
    3. ユニークで優秀な人材がいること
    の3つだと思います。クラウドソーシングという、今後10年20年単位で大きく伸びる市場、かつ、社会性の高い事業に、地頭や能力で測れない、人間的で、とてもユニークな人材と取り組める、そんな環境、なかなかないと思っています!是非一緒に働きましょう!

  • 私が感じるクラウドワークスでの仕事のやりがいは、主に3つです。
    1つ目は、クラウドソーシング業界と企業が急成長していく過程を間近で体験できること。2つ目は、個人の方々に新しい「働き方」を提供するといった社会的意義のある仕事に携われること。最後は、ユーザーの方々から感謝の言葉を頂くことが非常に多いことです。この3つの点を体験できる仕事は、人生においてなかなかできないことかと考えていますし、大変なこともありますが、日々の仕事を楽しんで行なうことができます。

なにをやっているのか

  • 17edfbc8 dabc 438c b728 a99cc97ef42b 執行役員 CTO大場。Rubyやソースコード管理に関する講演、著書多数。
  • 1123a989 f72e 4bc1 ac74 17f8d97b674f 一般社団法人日本テレワーク協会が実施する、第16回テレワーク推進賞を受賞しました!

新しい働き方のインフラになるー。日本最大級のクラウドソーシングサービス「クラウドワークス」のサービスを通じ、時間と場所にとらわれない新しい働き方、インターネットで働くことが当たり前の、次なる社会の創造に携わっています。
■クラウドワーカー数:80万人
■クライアント数:11万1000社
※全て2016年1月現在

なぜやるのか

  • Ec9b4b90 7339 4752 8639 edb592bff9e2 役職に関わらずフラットに意見を言い合うカルチャーがあります。
  • A1966446 6fcf 4b1c bed7 400fb4f36bf6 3名から始まり、上場し、100名超えへ!”働く”を通して人々に笑顔をというミッション実現に向けて日々取り組んでいます

自分らしい働き方をすべての人へ提供したい。これが私たちの原点であり全ての原動力。「大好きな地元で好きな仕事をしたい」「いくつになってもエンジニアとして進化し続けたい」「障がいがあっても、自分らしく働きたい」時間と場所にとらわれない、働き方の新しい選択肢を世の中に提供し、あらゆる人のライフスタイルに合うワークスタイルを実現させたいと考えています。また今後は仕事のみならず、あらゆる観点から個人の「働く」を支えるサービスを提供していきます。

どうやっているのか

  • 442a3f7d d02d 4521 b1ef f239122cef24 ひたすら既知のバグを潰す!鎌倉にある古民家で開催された「バグ修正ハッカソン」。
  • Df2ff294 e0f3 4e42 90f9 de055f0a598e 2ヶ月間ハードに学んだ「アルゴリズム勉強会」。

開発部門は現在27名。バッググランドは多種多様ですが、共通点があります。それはミッションやビジョンに共感し、クラウドワークスに入社しているということ。各個人が高いスキルを持ちながら、同じ目標の実現に向け、一体感を持って取り組んでいます。
推奨する価値観は「許可を求めるな謝罪せよ」。開発の進め方から、ルール、サービスの未来まで。一人ひとりが自分たちで考え、声を上げて、動く。挑戦することに何よりも重きを置き、それがカルチャーとして根付いることが、私たちの誇りです。また、今後はクラウドワークスの社員自身の働き方の多様性も推奨し、リモートワークをはじめとする様々な仕組み・組織作りも進めていきます。

【ぜひこちらもご覧ください!】
▼CrowdWorks Engineer Blog
http://engineer.crowdworks.jp/
▼クラウドワークスのAdvent calendar
http://qiita.com/advent-calendar/2015/crowdworks
▼クラウドワークスのエンジニアに訊いてみた!
https://goo.gl/c5qSwm
▼株式会社クラウドワークス Facebookページ
https://goo.gl/9VgwrV

こんなことやります

開発担当取締役、野村です。

今、私たちはクラウドソーシングの市場を活性化させ、新しい働き方をより一層のスピード感を持って広めていく 新たなフェーズに突入しようとしています。

1→100とサービスが爆発的に拡大するこれからになくてはならないもの。それは「クラウドワークス」を中長期的に見据え、マイクロサービスのアーキテクチャを創造していくエンジニアの存在です。あなたにはサービス全体の設計に関わり自らその構築・開発に携わって頂きたいと考えています。

まず目指すのは日本中が使うサービスへの進化。技術的負債への対処、今後のサービスの方向性への対処、最新技術のキャッチアップなど、急激な成長を支えるミッションは多種多様。培った経験を活かし、温めていたアイデアを実現させるにはまたとない機会です。

あなたのアーキテクチャが世の中の仕事のあり方も構築していく。ダイナミックなやりがいをぜひ感じてみませんか!

【必須スキル】
・インターネットサービスの開発(コーディング)・運用経験
・バックエンドシステムの開発(コーディング)・運用経験

【歓迎スキル】
・大規模・高トラフィックシステムの開発・運用経験
・システムアーキテクチャの設計・開発経験
AWSなどを用いたインフラ設計・構築経験
・OS、ネットワーク、データベース、ミドルウェア、プログラミング言語などに関する専門的知識

【求める人物像】
・サービスの未来とアーキテクチャを融合して考えられる方
・技術をサービスの発展に向けて活用する考え方を持てる方
・サービスやアーキテクチャ、人など総合的に広い視野で考えられる方
・自ら手を動かし、アーキテクチャの未来を作れる方

会社の注目の投稿

募集情報
探している人 エンジニア(マイクロサービス)
採用形態 中途採用 / 副業・契約・委託
会社情報
創業者 吉田 浩一郎
設立年月 2011年11月
社員数 133人のメンバー
関連業界 情報通信(Web/モバイル) / 人材・介護・サービス

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東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー6階

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