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ついに関西エリア解禁!まだまだ21新卒募集中!

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on 2020/06/29

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ついに関西エリア解禁!まだまだ21新卒募集中!

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採用Team

こんにちは!! UNIVERSE JAPANの採用チームです。 現在は3名で担当しております! ご応募いただいた方とのやり取りはもちろん、 「少し気になるから、直接話を聞いてみたい」 「もう少し詳しく知ってから面接に進みたい!」 という方にも弊社のご案内をさせていただければと思います^^ 普段の様子もたびたび投稿してますので、ぜひ覗いてみてくださいね!!

【21新卒BlogVol.11】西岡 幸市

採用Teamさんのストーリー

藤川結友

ユニバースジャパン株式会社に2019年1月に入社。 趣味は旅行とスニーカー収集です。 思い立ったようにふらっと一人で旅します。 出発数日前に決めることも。 パスポートのスタンプ多めです。 食欲無限のため料理は得意です。

ユニバースジャパンとの出会い

藤川結友さんのストーリー

ユニバースジャパン株式会社のメンバー

こんにちは!! UNIVERSE JAPANの採用チームです。 現在は3名で担当しております! ご応募いただいた方とのやり取りはもちろん、 「少し気になるから、直接話を聞いてみたい」 「もう少し詳しく知ってから面接に進みたい!」 という方にも弊社のご案内をさせていただければと思います^^ 普段の様子もたびたび投稿してますので、ぜひ覗いてみてくださいね!!

なにをやっているのか

ユニバースジャパン株式会社は東京都渋谷区に本社置く、2014年に設立した会社です。 ユニバースジャパンがお客様に提供しているサービスは、マッチメイキング事業を行っています。 人と人との出会いの奇跡を丁寧につむいでいく、という仕事をしています。 出会いを提供するサービスを扱ってはおりますが 私達は、マッチングプラットフォームを開発しているIT企業として マッチングサイトや婚活事業を行っている会社です。 <主な事業> ■マッチングサイト運営 ■婚活事業 ■マッチングアプリ開発・運用 弊社はスタートから5年で年商10億円を超えました。 1名から始めた事業は全国に13支店、社員100名以上の規模にまで成長。 その原動力となったのは間違いなく優秀で素晴らしい社員一人ひとりの力だと考えています。 だからこそ、社員たちに十分な給与を支給し、休暇やプライベートを保証して 将来まで安心して働ける環境づくりに力を入れることが会社の責務だと考えています。 【代表取締役 出來田 諭史】 さまざまなサービスや取り組みにチャレンジしている当社。 最新の技術環境でスキルを向上したい方にピッタリです。
モデルを起用したプロモーション
富裕層会員制マッチングコンシェルジュサービスを主力事業として運営中
こじんまりとした社内
あなた自身の太陽であれ
片付けなくてもどうにかなるオフィスを目指す

なにをやっているのか

モデルを起用したプロモーション

富裕層会員制マッチングコンシェルジュサービスを主力事業として運営中

ユニバースジャパン株式会社は東京都渋谷区に本社置く、2014年に設立した会社です。 ユニバースジャパンがお客様に提供しているサービスは、マッチメイキング事業を行っています。 人と人との出会いの奇跡を丁寧につむいでいく、という仕事をしています。 出会いを提供するサービスを扱ってはおりますが 私達は、マッチングプラットフォームを開発しているIT企業として マッチングサイトや婚活事業を行っている会社です。 <主な事業> ■マッチングサイト運営 ■婚活事業 ■マッチングアプリ開発・運用 弊社はスタートから5年で年商10億円を超えました。 1名から始めた事業は全国に13支店、社員100名以上の規模にまで成長。 その原動力となったのは間違いなく優秀で素晴らしい社員一人ひとりの力だと考えています。 だからこそ、社員たちに十分な給与を支給し、休暇やプライベートを保証して 将来まで安心して働ける環境づくりに力を入れることが会社の責務だと考えています。 【代表取締役 出來田 諭史】 さまざまなサービスや取り組みにチャレンジしている当社。 最新の技術環境でスキルを向上したい方にピッタリです。

なぜやるのか

あなた自身の太陽であれ

片付けなくてもどうにかなるオフィスを目指す

男女マッチングをオンラインで行うということは、いつの時代もあやしい目で見られてきました。 出会い系、アプリ、そういったもので溢れています。 でもその本質って、すごく人間の核心の部分だと思っています。 だからこそ、135億円だったオンラインマッチングサービスの市場は3年で500億円を超えるビッグ・ビジネスとなっています。 アメリカではすでに既婚者の1/3以上はオンラインでの出会いという統計が示す通り、オンラインでの出会いやマッチングは今後拡大していくことが予想され、様々なツールが出てくることが予想されています。 その中で弊社がこだわったことは、人間のアナログな部分を、スタッフが一人の人間としてサポートし、アドバイスすることです。 サービスを受けるためには面談審査を通過し、会員となることが必要です。運命の人を探すという行為には、ネットの効率的なシステムと、コンシェルジュによる、会員に寄り添った対応の両方が大切だ、との信念が実を結びつつあります。 会員様の人間臭い悩みに寄り添うために、マッチングは徹底的に効率的に行います。 素晴らしいチームとの出会い、スタッフとの出会い、会社との出会いも、同じマッチングです 私たちの事業を素晴らしいと思って頂ける方との出会いを期待しております

どうやっているのか

こじんまりとした社内

創立して5年そこそこの小さな会社ですが、メンバーは皆とびきり優秀です。 皆、それぞれの分野でそこそこ活躍し、でもそこで感じた問題意識を解決したいと考え、「世の中の人が皆ロマンスに満ちた、ハッピーでワクワクする世界を作りたい」と心の底から信じてサービス作りに励んでいます。 カルチャーの面でいうと、エンジニアやデザイナなど、「作る人」と、コーディネーターやコンシェルジュなどの「繋ぐ人」で構成される会社です。チームにいる人は、全員が何かしらの形で「心をつなぐ人」の集まりであってほしいと思っています

こんなことやります

2019年度より始めた新卒採用も今年で3年目。新卒3期生として、ご入社いただきます。 さらに、関西エリアでの募集は今年が初めて。3期生であり、1期生でもあります。 まだまだ成長途中の私たちと一緒に、会社を盛り上げてくれるスタッフを大募集しています。 総合職として、マッチングコーディネータを中心に、適性を考慮しマーケティング部門や管理部門、IT管理部門などへの配属の可能性があります。 部門だけではなく、ライフステージの変化とともに、支店の移動も可能です。(各種条件あり) Iターン・Uターンも応援しております! フレキシブルな働き方が可能な当社で まだやりたいことが明確に見つかっていない… 自分に合う働き方って何だろう… そんな方も、入社後に一緒に見つけていきましょう! コロナウイルス感染症拡大以前から導入していたリモートワーク制度により、有事の際には研修もオンラインでの実施が可能となりました。 もちろん説明会や選考もオンライン対応可能です! お気軽にお問合せ下さい。
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    話を聞きに行くステップ

    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
    2. 会社からの返信を待つ
    3. 話す日程を決める
    4. 話を聞きに行く
    募集の特徴
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    会社情報

    2014/08に設立

    140人のメンバー

    • 社長がプログラミングできる/
    • 1億円以上の資金を調達済み/
    • 海外進出している/

    大阪府大阪市