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助成金を活用した人材育成研修のコンサルティング営業

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on 2016/03/25

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助成金を活用した人材育成研修のコンサルティング営業

大阪
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新卒
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森本 隆一

株式会社キューズフル 代表取締役

PROFILE

森本 隆一さんのストーリー

株式会社キューズフルのメンバー

株式会社キューズフル 代表取締役

なにをやっているのか

キューズフルでは、各種助成金を活用した、人材育成研修を提案・コンサルティングするお仕事をしております。 よく知られている助成金とは違い、他社が参入しにくい分野に特化することで、非常に優位性のある提供しやすいサービスになっております。 まだまだ知られている制度ではありませんので、私たちで広めていくということと、各社クライアント様での人材育成研修を身近なものとして普及させていければと考えております。
人材育成研修・助成金サポート
社内風景
成長させ続ける関係
会社パンフレット
代表取締役 森本

なにをやっているのか

人材育成研修・助成金サポート

社内風景

キューズフルでは、各種助成金を活用した、人材育成研修を提案・コンサルティングするお仕事をしております。 よく知られている助成金とは違い、他社が参入しにくい分野に特化することで、非常に優位性のある提供しやすいサービスになっております。 まだまだ知られている制度ではありませんので、私たちで広めていくということと、各社クライアント様での人材育成研修を身近なものとして普及させていければと考えております。

なぜやるのか

会社パンフレット

代表取締役 森本

少子化・高齢化により、国内の労働人口はどんどん減少しております。 また、AI・RPA・産業ロボットなどによる自動化においても、働く職種の変化等を余儀なくされています。 今後はもっとその影響をかんじることとなるはずです。 そんな中で、教育にもっと重きを置き、人材育成によりそれら課題を打開していくべきだと考えております。 その一つが、従業員に対する研修でしょう。 ただ、従業員に時間やコストをかけて研修を実施しているという企業は、まだまだ少ないと感じております。 我々が各種助成金などの制度を活用をサポートすることで、企業の負担を軽減し、従業員への研修を実施しやすくなればよいと思います。 といった、大きな意味で、企業にとって有益である会社を目指しております。

どうやっているのか

成長させ続ける関係

まだまだ小さな会社ですが、今後も大幅に拡大するつもりは無く少数精鋭で、全員がオールマイティーに活躍できる組織を作っていくつもりです。 現在、私たちもまだまだ完璧ではなく、日々勉強・成長中ですが、営業・事務・企画・サポート・経営と、枠に捕らわれない、仕事や社会に対する幅広い知識や経験を積んでいる最中です。 自分や会社の成長と、仕事やプライベートの充実をFIXできる関係で、強い絆のもと、働いています。

こんなことやります

「助成金を活用した人材育成研修のコンサルティング営業」のお仕事です。 まだまだ小さな会社ですが、今後も大幅に拡大するつもりは無く少数精鋭で、全員がオールマイティーに活躍できる組織を作っていくつもりです。 現在、私たちもまだまだ完璧ではなく、日々勉強・成長中ですが、営業・事務・企画・サポート・経営と、枠に捕らわれない、仕事や社会に対する幅広い知識や経験を積んでいる最中です。 自分や会社の成長と、仕事やプライベートの充実をFIXできる関係で、強い絆のもと、働いています。 創業メンバーとして一緒に経営に携われるので、非常にスキルアップできるかと思います。 会社を一緒に成長させていける醍醐味を味わってみませんか? 是非一度あなたの熱い思いや将来のビジョンを聞かせて下さい!
2人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く

会社情報

2015/01に設立

17人のメンバー

大阪府大阪市北区東天満2-6-7 南森町東一号館ビル7F