350万人が利用する会社訪問アプリ
牧野 哲也
エバーセンスの代表をやっています。採用、事業開発を担当しています。トヨタ自動車で事業開発、リクルートで営業・経営企画を経て2013年1月にエバーセンスを創業しました。
新井 誠
1社目:新卒で飲食業界に入社 2社目:IT業界へ転職し、媒体運営や広告に出会い、このインターネット業界で長く仕事をすることを決心しました。 3社目:25歳のときには、前職の起業に参加し、3名から始めた広告代理を中心にした会社を80人規模まで拡大するまで、営業・コンサルティング・プロダクト設計・採用と多くの失敗を含め様々なものを経験させてもらいました。 4社目:エバーセンスにジョインして現在に至ります。 エバーセンス入社時の決め手は、『企業文化・人』 何をしている企業かではなく、どんな人がいて、なぜそのビジネスをやっているのかに惹かれ入社を決めました。 ※一番の決め手は代表の牧野と話した時のフィット感とカルチャーショックにも近い衝撃でした。 現在の業務は、営業チームの構築・収益部分の効率化などを中心に戦略の設定から実際に自身で営業活動する部分までを行っています。
真辺 藍
広告、PRに携わったのち、出産育児休暇を経て株式会社エバーセンスへ。心も身体も健康に毎日を過ごすこと、家族との時間をきちんと大切にすること、そして、子どもの未来にいろんな選択肢がある社会をつくること。いろんな思いを受けとめてくれた会社で、できることから少しずつはじめてみようと思います。
やるべきことをやり切っているか?チャンスを掴むためにやってきたこと。
会社情報