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不動産TechのCTO候補
中途
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on 2020/09/29 139 views

リードエンジニアやPM経験を活かし経営に参画!不動産テックのCTO候補

株式会社すむたす

株式会社すむたすのメンバー もっと見る

  • ■紹介文
    1989年、大阪生まれ。立命館大学法学部卒業後、(株)Speeeにて不動産流通メディア「イエウール」立ち上げ。事業責任者として業界NO.1メディアに成長させる。その後イタンジ(株)にて、経営企画を中心に、nomad事業責任者、人事、広報、経理と、様々な領域を兼任した後、独立。2018年1月、不動産業界における課題解決を、不動産会社として行うために、(株)すむたすを創業。既存のビジネスモデルと先進技術の組み合わせにより、新しい形の不動産会社を目指す。アジアを代表する30歳未満の30人に選出される。

    ■紹介記事
    - すむたす
    新参者が、不動産業界の“当事者”として「新築神話」を切...

  • 大学院卒業後、4年間メカニカルエンジニアとして働く。
    モノづくりが好きなことからWebエンジニアにも興味を持ち、2017年11月から独学でプログラミングを学習を始める。

    2018年4月からフロントエンドエンジニアとしてWeb制作会社に入社。HTML/Sass/JavaScript/Vue.jsを用いてWebサイトを構築。

    2019年1月からはすむたすに入社。
    フロントエンドをメインにサーバーサイドやインフラ周りにも取り組んでいる。

  • アメリカのミシガン州生まれ、2011年に交換留学生として日本での生活を経験。

    ミシガン大学アナーバー校卒業後、8年間翻訳の仕事に従事。2017年にプログラミングへの興味が湧き、2019の秋に翻訳の仕事を辞め、フルタイムでコーディングの勉強に挑戦する。

    チームワークと平等さを重視するすむたすの文化に惹かれ、2019年12月にフルスタックエンジニアとして入社。毎日勉強しつつ、技術の面白さを実感。

    英語・日本語のバイリンガルで、趣味としてスペイン語の勉強を始め、トライリンガルを目指す。夫が日本人。

  • 【大学休学まで】
    高校生時にIB Diploma(国際バカロレア)を取得し、2017年8月よりカナダのトロント大学・Computer Science学部とApplied Statistics学部に進学する(主専攻が2つになります)。

    大学では勉強に打ち込み、GPA3.9 (4.0点満点)を得るものの知識・理論ベースのアカデミックな授業・試験スタイルに違和感を覚え、次第により実践的な現場の最前線で利用されている最新技術への興味が強くなったため、思い切って2018年5月から1年間休学(夏休みを含めると1年4ヶ月)してプログラミング修行に取り組んでいます。

    【休学後の最初の4ヶ月】
    フィリ...

こんなことやります

《技術面の意思決定に加え、採用活動やイベント登壇など幅広く立ち回ってくれるCTO候補》
アイデア×最新技術を組み合わせた、日本でも新しい不動産サービスを提供するすむたす。新サービスの「すむたす直販」も軌道に乗り、順調にお問い合わせが増えています。今回は、不動産業界の「当たり前」を一緒に覆していけるCTO候補を募集します!

リードエンジニア・PMとしてチームを牽引した経験のある方を歓迎!CEOのそばで経営にも携わっていただきたいです。「本気で世界を変えたい」という、私たちの想いに共感してくれる方の応募をお待ちしています!

◆募集背景
プロダクトの未来・会社の未来、ひいては業界や社会の未来を考え、技術視点を持ちながら経営に参画できる人材を求め、今回の募集に至りました。技術力の高さや経験よりも、経営者の一人として一緒に汗を流していただける方と働きたいと思っています。

また、現在のエンジニアメンバーにとって、ベンチマーク的な存在にもなっていただきたいと考えています。すむたすでは若手の開発メンバーが多く、決して経験豊富とは言えません。しかし、一人ひとりの成長スピードは著しく、人間性に優れた人材ばかり。そういったチームメンバーの未来を、より良いものにしてくださる方がチームに必要だと考えています。

◆当社の魅力
◎設立から3度の資金調達を行い、累計調達額は約7億円、借入可能金額を含めた資金調達額は10億円を超える見込みと、勢いのあるスタートアップ企業です
◎大きな裁量のもと事業をグロースさせる経験ができます
◎サービスの成長とともに、不動産業界の変貌を間近で体感できます
◎アナログな業界に革命を起こし、“次世代のスタンダード”を構築できます
◎業務の3割はスキルアップの時間にあててOK!職種に縛られない働き方を目指せます

◆業務内容
・技術スタックの選定など、経営に関わる技術的な意思決定
・エンジニアの採用から育成、組織形態の設計を通じて、開発チームの生産性と成長の最大化
・ブランディング戦略の為の各種イベント参加、登壇

◆技術スタック
緩めのスクラム開発を採用しており、プロジェクト管理はJIRA、フレームワークはRuby on Rails・Flaskを使用しています。開発言語は、サーバーサイドはRubyを中心に一部をPython。フロントエンドはHTML5・CSS3・JavaScript・TypeScriptで、最近はTypeScriptの使用が多くなってきました。

その他の環境としては、ミドルウェアはMySQL、インフラはAWS、ソースコード管理はGithub、ツールではSlack・kibela・CircleCI・metabase・G-Suiteなどを用いています。

◆技術的な取り組み
日本の不動産市場に革新的なプロダクトを開発するために、チーム作りをとても重要に考えており、スモールチームで素早くPDCAを回す開発が特徴です。

開発環境としては、スクラムによるアジャイル開発を2週間スプリントで行っています。チケットの工数見積もりはエンジニア主導で行い、相互レビューのカルチャーを重視しています。また、定期的にエンジニアのみでLT会も実施(月1-2回)。チームの50%以上はリモート開発となりますが、できるだけ楽しくお互いの技術力向上ができるように取り組んでいます。

エンジニアの育成にも注力しており、隔週で不動産テック企業の元CTOである技術顧問と、技術関連の質問および輪読会を実施しています。また、代表と取締役兼プロダクトマネージャーとの週次1on1を実施しており、日々の業務で困ったことや不安の解消、キャリア相談などを行っています。
  
◆必須スキル/経験
・事業会社でのリードエンジニア又はPMとしての経験
・エンジニアとしてサービスのグロースに大きく関わった経験

◆歓迎スキル/経験
※最低1つあれば大丈夫です!
・スタートアップの役員など、企業の経営に関わった経験
・開発チームの組織設計に携わった経験
・エンジニアの採用戦略などの人事業務に携わった経験
・エンジニア向けのイベントでの登壇経験
・Qiita、ブログ、SlideShareなどを通じた外部への継続的な情報発信
・不動産業界に対する知見 

◆こんな方と働きたい!
・創業初期のサービス設計に関わったことのあるエンジニア
・シリーズB以降のITベンチャーでサービスをグロースさせた経験のあるPM又はリードエンジニア
・CTO経験者

私たちは仲間探しをする上で、経験やスキルよりも「想い」を大切にしています。ミッションに共感をして、急成長中のこのスタートアップを一緒に経営してくれる方のご応募をお待ちしています!

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会社情報
株式会社すむたす
  • 2018/01 に設立
  • 20人のメンバー
  • TechCrunchに掲載実績あり /
    1億円以上の資金を調達済み /
    3000万円以上の資金を調達済み /
  • 東京都港区赤坂8ー5ー40 PEGASUS AOYAMA 507
  • リードエンジニアやPM経験を活かし経営に参画!不動産テックのCTO候補
    株式会社すむたす