「人生にサプライズを」 これは私たちの掲げる企業理念です。 人生を変えてしまうほどの機会を提供したい。 涙を流すほど感動する最高の体験をつくりたい。 そんな想いで日々、事業・サービスの開発改善に取り組んでおります。 事業としては、教育✕テクノロジーを軸に、未経験からエンジニアへの転職を実現するエンジニア養成スクール「テックキャンプ」をはじめとした教育サービスや、企業のIT人材採用・IT人材育成を支援する各種の法人向けサービスを運営しています。 【運営サービス】 ■テックキャンプ プログラミング教養　 卒業生10,000人以上！有名起業家も輩出している未経験からサービスをつくることが出来るプログラミング学習 https://tech-camp.in/technology ■テックキャンプ　 未経験から10週間でエンジニアへのキャリアチェンジをサポートするエンジニア養成プログラム https://tech-camp.in/expert ■テックキャンプ 人材紹介サービス 紹介先はチームラボ、NewsPicks、japantaxiなど上場企業をはじめ急成長中のITベンチャー！最短1週間で採用できる！受講生を紹介する人材紹介サービス https://tech-camp.in/recruitment ■テックキャンプ 法人研修サービス リクルート、伊藤忠、NTTコミュニケーションズなど導入実績あり！IT人材を育成する企業向けプログラミング研修 https://tech-camp.in/training ■テックキャンプ ブログ IT業界に特化した最新情報を掲載しているオウンドメディア https://tech-camp.in/note/

▼▽すべての人が幸せに生きる世界をつくりたい 当社は日本最大級のプログラミングスクール「テックキャンプ」を運営する、ITベンチャー企業です。 私達は「プログラミング教育事業」がやりたいわけではありません。人生を変えるきっかけづくりを通して、「すべての人が幸せに生きる世界をつくりたい」と思っています。 ▼▽幸せに生きるには「自己肯定感」が重要 外部に幸せを求めたり、執着したりするのではなく、自分で意思決定をして人生を切り開いていける。そのような「自分で幸せになることができる人」を増やしていくことを私達は大切にしています。 他人に依存してしまう人の傾向のひとつとして「自己肯定感が低い」ことが挙げられます。だから、私たちは自立につながるひとつの要素として「自己肯定感を上げる」ことが重要だと思っています。 そして、自立につながるような自己肯定感を上げる機会を提供することが、人生を変えるきっかけなると考え、その思いを実現するための「手段」として、プログラミングスクールを運営しているのです。 ▼▽プログラミングはあくまで「手段」 今はテクノロジーが時代の中心であり、プログラミングは世の中に必要とされている非常に市場価値の高いスキル。 そのスキルを身につけることで人の役に立てる機会が増え、自分に自信がついていきます。 プログラミングができるようになると、パソコンひとつでサービスを作ることができるようになり、自分の力で自分の人生・未来を切り開いていける人になれると考えているからです。 そうした手段を通して、1人でも多くの人が自ら未来を切り開いて幸せに生きてほしいと思っています。

私たちにとって何より大切なことは、働くすべての人が心から幸せを感じて生きることです。そうでなければ、誰かの人生を変える機会をつくることはできません。divで働く人が幸せに生きるために大切にしている5つのクレドがあります。 《divのクレド》 ・主体的に動く ・理解に徹する ・感謝を伝える ・できないに挑戦する ・他者に貢献する このクレドを体現するために毎朝、クレドにそって行動できていたか振り返る機会を作っています。 入社後にテックキャンプの教材を使って未経験からプログラミングを学習している社員も複数在籍しています。 社員の健康、生産性向上、周囲への影響という観点で喫煙者を採用しないことを2018年4月に決めました。詳細に関しては下記をご覧ください。 ■喫煙者を一切採用しないことにしました。 http://makonari.com/?p=294 ▼社員インタビュー 《「数ヶ月勉強した程度のエンジニアなんて使えない」を覆した話》 https://www.wantedly.com/companies/div/post_articles/64174 ▼社風・カルチャー https://www.wantedly.com/companies/div/post_articles/170508

◼︎募集概要 一年半で2500名以上の卒業生を輩出し、日本トップクラスのITエンジニア教育ノウハウをもつTECH::CAMPで、卒業生のエンジニアの人材紹介事業の立ち上げを牽引する事業責任者を募集します。 ◼︎業務内容 ・卒業生エンジニアの就職までのフォロー ・新規クライアント(採用人事の)開拓 ・クライアントへの卒業生エンジニア採用ご提案 ・クライアントへの関連事業（研修・受託開発等）のご提案 ・クライアントの声を聞いた関連新規事業の立ち上げ ・人材紹介業者様とのアライアンス実行 ◼︎法人様向けに提供している事業 株式会社divには企業様のエンジニアリソース不足を解決する3つのサービスがあります。 _____ ・TECH::CAMP卒業生エンジニアの人材紹介事業 卒業生から多くのエンジニア転職実績があります。 ・TECH::CAMP研修事業（新人や社内要所人材のITスキル研修） http://corporate.tech-camp.in/ ・TECH::WORK事業（新規事業プロトタイプ特化の開発サービス） https://tech-work.in/ _____ 今回はこの中でも最上部項目【TECH::CAMP卒業生エンジニアの人材紹介事業】の事業立ち上げ・推進をしてくださる方を募集いたします。 ◼︎本募集の経緯 IT業界では、多くの企業がエンジニアリソース不足で困窮しており、この問題は今後さらに深刻化していくと予想されています。そのため、今後は【エンジニア素質のある非エンジニアを、短期間で現場で働けるエンジニアに育てること】が重要になっていくでしょう。わたしたちは日本トップレベルのプログラミング教育ノウハウを活かし、未経験者を短期間で実力のあるエンジニアに育て、企業に就職していだだく事業を立ち上げます。 TECH::CAMP立ち上げからこれまで1年半は、一般の方々に向けたTECH::CAMPのご提供に注力しとにかく最高のプログラミング教育環境を作ることに注力しておりました。 そんな中、今春からTECH::CAMPの法人向けプログラム「TECH::CAMP研修」「TECH::CAMP卒業生エンジニアの人材紹介事業」を始めとした、TECH::CAMP事業リソースを生かした様々な事業展開をしていく方針です。 現在、会社として急速な事業拡大をしている大変エキサイティングなフェーズでありますので、このタイミングで入社いただくことで大変やりがいを持った仕事になります。 また、TECH::CAMPに人生を変えようという心持ちで入って来られるTECH::CAM卒業エンジニアの方の就職支援仕事は、その方の人生の岐路に立ち会える大変素敵な仕事です。 一緒に、弊社に関わってくださる方の人生にサプライズを与えるような、人生を変えることに寄与できるような、そんな仕事をしませんか？ ◼︎必須要件 ・人材紹介ビジネスにて事業責任者として一定の成果を上げたことのある方 ・失敗を恐れずにチャレンジができ、指示を受けなくても自ら事業をつくっていける方 ・弊社理念「人生にサプライズを」に共感し、自身の評価や報酬のためではなく、他者貢献に仕事のやりがいを感じる方 興味があれば【話を聞きに行きたい】ボタンを押していただけると嬉しいです！ または友人に興味を持ちそうな方がいらっしゃれば【応援する】をお願いします！！