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よく遊び、よく学び、よく働くエンジニアWanted!

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中途
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on 2016/06/22

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よく遊び、よく学び、よく働くエンジニアWanted!

神奈川
中途
神奈川
中途

加藤 悟史

マネージメント兼人事担当しています。 真剣な中にも、笑いがある職場です。 まだ、成長過程でやりたいことは沢山あります。 是非、応募してください!

小川 直輝

大竹 康弘

安斎 毅浩

株式会社ウッドペッカーのメンバー

マネージメント兼人事担当しています。 真剣な中にも、笑いがある職場です。 まだ、成長過程でやりたいことは沢山あります。 是非、応募してください!

なにをやっているのか

お客様先で作業を行うSES事業と社内開発の受託開発事業の2つがあります。 SES事業としては業務系システム開発、Webシステム開発などの支援を行っております。 社内での開発と比べ新しい環境、新しく出会う方々の要望を形にしていく業務となりますので、 その分自分にとって新しい技術や対人関係構築能力を磨くチャンスがあります。 受託開発事業としては、お客様先で得たスキルを伸ばし、その能力を活かしております。 少人数の為、1人あたりの裁量が大きく決められた仕事を与えられてこなすのではなく、自らの意思で仕事をクリエイトできます。 また、Pepper のアプリケーション開発における実技および筆記試験を経て、 ソフトバンクロボティクス株式会社の「Pepper パートナープログラム」より一定の知識や技術水準を満たしたと評価され、ロボアプリパートナー(Basic)として認定されました。 認定 ID:PPP201606024 「Pepper パートナープログラム」とは http://www.softbank.jp/robot/developer/program/partner/ ロボアプリは、ソフトバンクロボティクス株式会社の登録商標です。 <SES事業> ◆WEBシステム開発  Java、.NETを中心に、高品質な開発スキルを提供します。 ◆業務系開発  VB、Oracle、PostgreSQL を中心に、お客様の期待に沿うサービスを提供します。 <受託開発事業> ◆制御系開発  UNIX(Linux)&Cを中心に、要求定義から設計・開発・運用まで、幅広く手掛けています。
社内は基本私服です。

なにをやっているのか

お客様先で作業を行うSES事業と社内開発の受託開発事業の2つがあります。 SES事業としては業務系システム開発、Webシステム開発などの支援を行っております。 社内での開発と比べ新しい環境、新しく出会う方々の要望を形にしていく業務となりますので、 その分自分にとって新しい技術や対人関係構築能力を磨くチャンスがあります。 受託開発事業としては、お客様先で得たスキルを伸ばし、その能力を活かしております。 少人数の為、1人あたりの裁量が大きく決められた仕事を与えられてこなすのではなく、自らの意思で仕事をクリエイトできます。 また、Pepper のアプリケーション開発における実技および筆記試験を経て、 ソフトバンクロボティクス株式会社の「Pepper パートナープログラム」より一定の知識や技術水準を満たしたと評価され、ロボアプリパートナー(Basic)として認定されました。 認定 ID:PPP201606024 「Pepper パートナープログラム」とは http://www.softbank.jp/robot/developer/program/partner/ ロボアプリは、ソフトバンクロボティクス株式会社の登録商標です。 <SES事業> ◆WEBシステム開発  Java、.NETを中心に、高品質な開発スキルを提供します。 ◆業務系開発  VB、Oracle、PostgreSQL を中心に、お客様の期待に沿うサービスを提供します。 <受託開発事業> ◆制御系開発  UNIX(Linux)&Cを中心に、要求定義から設計・開発・運用まで、幅広く手掛けています。

なぜやるのか

社内は基本私服です。

<<経営方針>> ・ウッドペッカーは、システムの設計や開発、システム運用を行い、  顧客の信頼を得るとともに自社も成長していく企業を目指します。 ・心豊かに暮らすことを目標に職住接近を目指し、テレワークや、  サテライトオフィス、及び地方での拠点作りを目指します。 (クラウドで実現する地方創生・地方活性化・ログハウス・ハワイに別荘) ・プロ意識を持った社員を育て、社員の生活向上、及びやりがいを大事にする  会社を目指します。 (よく遊び、よく学び、よく働く) <<心豊かに暮らす>> 社員一人ひとりが楽しみながら働き、心豊かになれる環境を作ることで、将来的に大きな発展に繋がると考えています。 全ての人に心の豊かさを共有する事は不可能かもしれないが、 すくなくともウッドペッカーにかかわる全ての人が豊かに幸せなって欲しい。 それが我々が提供する技術であったり、働き方かもしれない。 必要だと思うことを試行錯誤しながら成長していきます。 そのためにはウッドペッカーでは以下を心掛けています。 <<よく遊び、よく学び、よく働く>> これには、何事にもメリハリをつけることが大事と考えます。 パソコンの前で、悩み続けるより、創造性というものは遊びの中から生まれやすい。 また、3つに共通しているものとしては「くふう」があります。 「くふうのない遊び」など、面白くもなんともない。勉強も仕事も同じです。 自分自身で「勉強の方法」や「仕事のやり方」を「くふう」するところに「おもしろさ」があります。 「くふう」のない勉強や仕事など「苦痛」以外の何者でもない。 それは「イヤイヤ学び、仕方なく働く」にすぎない。 何事も「くふう」することによって、すべてを遊びにしてしまう。 勉強も仕事も遊びになってしまえば、これほど面白い事はないのではないか。

どうやっているのか

【どんなメンバーと働くの?】 下は18歳から上は55歳まで。 経歴もさまざまな人がいます。 ・IT一筋37年 ・前職はアパレルの店員、今は若手のリーダー ・元大手ITの研究部門に在職 ・起業した経験のある人 ・コピー機の営業から開発プロジェクトリーダーになった人 ・某居酒屋で揚げ物担当がプロジェクトの中心人物になった人 才能が豊富で個性的、多岐に渡る経歴の持ち主が揃っているのが魅力です。 元々未経験のメンバーも多く、未経験からでも仕事がしやすいと思っております。 そんなメンバーが一人ひとりが楽しみながら働き、 互いに切磋琢磨し成長できる環境を作ることで、将来的に大きな発展に繋がると考えています。 【社内の雰囲気・社風は?】 社内は、BGMが流れています。 私服(短パン・サンダルあり)が多いせいか、割とざっくばらんな雰囲気です。 仕事をするなら楽しくしたいをモットーにしている感じの社風になります。 →不便なこと、不快なことは、すぐに修正し、いいことはすぐにも実践していくようにしてます。 社員同士が気さくに話し合いできる環境も用意してます。(スィーツ会議) その会議からの意見で、会社制度を変更したりもします。 また、以下の設備も充実してます。 おいしい水(冷水・温水)、ネスカフェアンバサダーコーヒー(アイス・ホット)、 オフィスグリコ(アイスクリームあります)

こんなことやります

現在事業拡大に伴い、お客様からの請負業務において様々なスキルや経験を身につけ、 その後、新規事業や受託開発など、色々な局面で力を発揮していただける新しいメンバーを探しております。 IT経験者・全くの未経験者 それぞれキャリアステップの道は用意してあります。 是非当社で新しいキャリアをスタートさせてみませんか? ★こんな人Welcome! ・面白い仲間と働きたい! ・自分の新たな可能性にチャレンジできる意気込みを持った人 ・スポーツ/焚き火が好きな人 ・今まではITとか全く関わりがないところでやってきたけど、興味はある方。 ・今後伸びしろのある業界で活躍したい!など思っている方。 どれかに当てはまる方、ピンと来た方、ぜひ気軽にオフィスに話を聞きに来てください!
3人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く

会社情報

1997/10に設立

8人のメンバー

  • 社長がプログラミングできる/
  • 3000万円以上の資金を調達済み/

神奈川県川崎市幸区幸町2-593 モリファーストビル4F