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中途採用
IT開発/上流工程
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エントリー
on 2020/11/19 28 views

上場準備中の企業でサービス企画、仕様設計をやりたいディレクター募集!

アルサーガパートナーズ株式会社

アルサーガパートナーズ株式会社のメンバー もっと見る

  • 日本ヒューレット・パッカードやNTTコミュニケーションズなどの大手ITベンダーでエンジニアを務め、システム運用やネットワーク構築などのノウハウを習得する。 2009年にソーシャルゲーム開発の業界トップクラスであるクルーズ株式会社(JASDAQ上場)に参画し、同年6月に取締役に就任。2010年5月、CTOに就任し大規模WEBサービスの開発に携わる。2012年6月に退任後、ITベンチャー企業を共同創業し代表として3年で180名規模の会社に育て上げる。2015年に辞任後、シリアル・アントレプレナーとしてアルサーガパートナーズ株式会社を設立。

  • 株式会社大塚商会にてSI営業、山田コンサルティンググループにて組織・財務・PL改善・ITなどのテーマでコンサルタントとして複数プロジェクトに参画し、2014年にNHNテコラス株式会社にて事業管理マネージャー/シニアビジネスプランナーとして、経営管理と社内改善・アライアンスに携わる。2017年にSaaSベンチャーに参画し、執行役員として営業・経営企画・アライアンスを担当し、単月/年間黒字化を達成。2019年、アルサーガパートナーズに入社し、ディレクター業務にコンサルティング視点を加えた「技術力+対応品質」の総合的向上を進め、2020年に執行役員となる。座右の銘は「正しく考えて、正しく理解する」。

  • アルサーガパートナーズ株式会社で人事担当しております。
    どうぞ宜しくお願いいたします。

  • 神田舞
    その他エンジニア

なにをやっているのか

  • 完全リアルタイム通信のGVGゲーム『ヴァイタルギア』
  • お得に航空券の予約ができる、航空券予約アプリ。 株式会社エボラブルアジアと共同制作を行い制作いたしました。

当社はIT領域全方位を網羅し、戦略/企画を持った開発力が強みの開発集団です。

特徴としては、
「ITコンサル」「適正コスト」「開発工程に必要な体制を全て自社内に保持」があり、
一貫したインテグレーション体制を持つことで
「最高品質を、最速で」を実現、提供し続けています。

制作実績は、ライブコマース、医療系ライブチャット通信システム、
loTデバイス制御アプリケーション、リアルタイムストリーミング動画配信システム、
チャットボット等、多数あります。

また、開発分野が多いため、開発領域も医療、金融、保険、IoT、
企業求人、新電力と広いのも特徴です。

……………………………………

■ITコンサルもやってます!
UX/UIデザインから、WEB・アプリはもちろん、
基幹データベース、インフラまで一貫して対応可能なため、
テクニカル観点から「目標達成に向けた」開発アイディアをご提案しております。

■適正コストを重視
全ての開発を社内で行うため、外注費・管理費などの
「下請け構造による中抜きコスト」が一切発生せず、
純粋な開発工数による適正価格でのご提供しております。

■自社内で開発をトータルサポート!
オフショア開発の失敗理由に多いコミュニケーション・ロスがなく、
「質の高いコミュニケーション」を「その場ですぐに提供できる」という環境が整っています。

……………………………………

受託開発だけでなく自社サービスも展開!

<自社サービス>
● ITコンサルティング『ITセカンドオピニオンサービス』
●企業をAIで導くBIデータベース『FalconDB』
●完全リアルタイム通信のGVGゲーム『ヴァイタルギア』
●ファイル管理アプリ『CloudLink』
●高機能広告ブロックアプリ『安心広告ブロック』

なぜやるのか

  • AIデータベースで解析し信頼性の高い企業情報をどこよりも早く提供し、企業を導きます。
  • 病院で自由にセカンドオピニオンを受けられるように、IT開発においても、判断基準がない大手企業向けに、セカンドオピニオンを実施しております。 品質向上の提案や、見積もりが暴利な場合一緒に解決していく等の弊社独自のコンサルティングサービスになります。

「人をつくる ~人間をロボットにしない~」というビジョンを掲げ、
「お金も大事、仕事(やりがい)は何でもやる。でも魂は売らない」
という価値観を重視しています。

そのため、私たちは「コピペエンジニア」や「考えないエンジニア」を生みません。

「失敗を恐れずに挑戦して楽しみながら成長するという、
人間らしいクリエイターになってほしい」という思いから
弊社には、「バグを否定しない」文化があります。

失敗から学び、自分で考えて問題を解決する。
時に、各セクションのエキスパートにアドバイスをもらい自分の中で消化する。

弊社では、それができるからこそ、他社での1年分の成長を3ヶ月で得られます。
これこそが、弊社が最大のテーマと掲げる「“ITのエキスパート集団”づくり」です。

私たちは、エンジニアがずっと仕事ができる環境を作っていきたいと思っています。
技術さえあれば、世界中どこでも長期的に働くことができるからです。

どうやっているのか

  • 全社会での代表サプライズ?お祝いの様子
  • インターン生、中年採用、エンジニア初心者も随時募集中!

代表/CTOの小俣泰明は日本ヒューレット・パッカードや
NTTコミュニケーションズなどの大手ITベンダーでエンジニアを務め、
システム運用やネットワーク構築などのノウハウを習得したのち、
2009年にソーシャルゲーム開発の業界トップクラスであるクルーズ株式会社に参画。
同年6月に取締役に就任しました。

2010年5月、CTOに就任し大規模WEBサービスの開発に携わってきており、
2012年6月に退任後、ITベンチャー企業を共同創業し代表として
3年で180名規模の会社に育て上げた経験があります。

2015年に辞任後、シリアル・アントレプレナーとしてアルサーガパートナーズ株式会社を設立し、
現在、株式会社エボラブルアジアの社外取締役も務めています。

こんなことやります

経験実績豊富な社員メンバーと幅広い業界のアプリやWebサービスを作成する同社にて
ディレクションを担当していただける方を募集しています!

【具体的な仕事内容】
・新規案件の企画設計から仕様設計
・各メンバーのコントロール(それに伴う予算使用権限もあります。)

【身に付くこと】
・0⇒1の立ち上げ経験を積むことができる
・裁量を持ってサービスの設計に携わることができる
・単なる制作だけではなく、プロダクトの開発や改善にも積極的に携わっていただきます。
 少数精鋭のチームなので、ご自身のアイディアをプロダクトに反映させていくことが可能です。
 全社員デザイン、エンジニアで営業人員いない会社なので情報も集めやすい♪

【社内の雰囲気】
・個性豊かで自己成長への強い想いを持った社員が集まっています。
・平均年齢が20代で若手社員が多く、アットホームで明るい雰囲気です。
・営業人員0なので、体育会系のノリが全くない会社です。
・フレックスタイム制 9:00~18:00(実働7.5時間、休憩60分+30分)
 ※コアタイム:11:00~17:00
 (自分のライフスタイルに合わせて勤務OK!リモートワークも導入中♪)

【必須要件】
・ディレクションの実務経験

【歓迎/優遇】
・5人以上のチームの責任者経験
・1つのプロジェクトの期間として最低でも半年以上の経験
・2000万円規模プロジェクトの経験

【求める人物像】
・能動的に行動できる方
・自分で考え、失敗を恐れずに挑戦し続けることができる方
・ユーザー体験の設計という領域まで意識することができる方

【バグを否定しない】
弊社では、言われたことこなすだけでなく、
“人間らしく生きる”“自分で考えて行動する”という文化を尊重し、
挑戦したことによって起きた失敗やミスを否定するのではなく、
挑戦したことを讃えられる組織であり続けることをポリシーとしています。

“失敗なくして成長なし”

是非、挑戦する第一歩を踏み出してもらえれば幸いです♪

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会社情報
アルサーガパートナーズ株式会社
  • 2016/01 に設立
  • 120人のメンバー
  • 社長がプログラミングできる /
  • 東京都渋谷区南平台町16-28 Daiwa渋谷スクエア1F
  • 上場準備中の企業でサービス企画、仕様設計をやりたいディレクター募集!
    アルサーガパートナーズ株式会社