株式会社peakは、博報堂グループの一員として、マーケティングの実行領域での価値創出に特化した「エグゼキューションオフィス」です。 多様なバックグラウンドを持つスタッフが揃っており、プロジェクトマネジメントスキルを軸にプランニングからクリエイティブまでクライアント事業をサポートします。 ◆事業領域 ①戦略設計 商品/サービス、ターゲット、競合、社会潮流のリサーチを行い、提供価値を一言化したキーメッセージ、顧客理解を深めるターゲットペルソナ、競合とのポジショニングなどを一貫して検討・提案します。 ②企画開発 クライアントのビジネスを理解したうえで、戦略を実現し事業を成長させるために最適な施策を検討・提案します。 ③プロジェクトマネジメント プロジェクトマネージャーとして、クライアントやベンダーとのやり取り、進行管理など、マーケティング・プロモーション関連業務全般を行います。 ④LINE運用 アカウント運用方針策定、投稿スケジュール作成、コンテンツ作成、投稿代行、レポーティングまでを一貫して行います。 ⑤SNS運用 潜在顧客の認知獲得や、既存顧客のエンゲージメント向上など、目的に合わせた適切なアカウント運用とキャンペーン実施のサポートを行います。 ⑥WEB広告運用 目的と予算に合わせて、最適なターゲティング、メディアプラン、クリエイティブの設計を行います。運用フェーズでは適切なレポーティングと改善を行い、効果最大化に向けてクライアントに伴走します。 ⑦クリエイティブ開発 施策において必要なビジュアルのデザイン、テキストのライティング、ムービー編集、撮影、キャスティングなど制作管理を行います。 ◆得意領域 数多くの外資系ラグジュアリーブランドをはじめとして、ファッション、ライフスタイル、ビューティー、カルチャー系のクライアント実績が豊富です。 ◆組織について スタッフは男女比が約4：6で、平均年齢28歳程度の組織です。 業績は右肩上がりに成長しており、5期連続黒字を達成しています。 携わるプロジェクトの業界・規模は多岐にわたるため、「マーケティングを軸としてオールラウンドに活躍できる人材になりたい」「若いうちから裁量をもって速く成長したい」そんな意欲を持ったメンバーが集まっています。

広告代理店は若いうちから裁量とやりがいをもって仕事に取り組めますが、労働集約型のビジネスであるがゆえに時が経つにつれて同じような業界・職域の仕事を任され、個人の成長は停滞していきます。 peakは特定の職種に留まらずオールラウンドな領域に挑戦し、日進月歩で進化するマーケティングに最適な形で取り組むことを目指しています。 クライアントごとの課題に基づき、領域横断的にマーケティングソリューションを提供しています。

◆多様なメンバー 大手広告代理店出身者やインターネット広告代理店出身者を中心に、業界未経験者やママさん、学生インターンなど多様な背景を持った約20名が集まっています。 平均年齢28歳と若いメンバーが多く揃っており、若手でも裁量を持って働ける環境となっています。 ◆成長への惜しみない投資 書籍購入やセミナー参加費用、資格取得などは経費として認め、社員の成長を積極的にサポートしています。 また、集中して日常業務に取り組んでもらうため、マッサージやフィットネスジムの費用を補助するなど福利厚生制度も設けています。 ※上記以外の福利厚生も提案次第で前向きに検討します。 ◆自由な働き方を推奨 スーパーフレックス＆フルリモート制を導入しており、業務を円滑に遂行していれば働く場所・時間を問いません。 ◆アットホームでおしゃれなオフィス 南青山の閑静なエリアに位置するオフィスは緑に囲まれた開放的な空間を意識し、こだわりの家具を揃えた “オフィス オフィス” していない環境です。

本ポジションは、様々な事業のプロジェクトマネージャーとして、社内外コミュニケーション、クオリティ管理など制作進行管理全般を担っていただきます。 受注開始から納品まで、全ての段階で中心となり、成果物のクオリティ、ひいてはプロジェクトの成功を担う重要な役割です。 【業務内容】 CM、新聞広告、デジタル広告、WEB、その他資材など総合的な制作物開発の進行管理を担当していただきます。資料作成、スケジュール管理、予算管理、クオリティ管理、スタッフ管理まで多岐にわたり、案件に合わせて各チームとコミュニケーションをとりながら、プロジェクト全体のマネジメントを行います。 【具体的な業務】 ・クライアントとのコミュニケーション ・プロジェクトの制作進行と管理 ・制作物の構成を検討 ・プロジェクトメンバーの構築と管理 ・デザインやモックアップなどのクリエイティブチェック ・成果物の数値分析、改善案検討　など 【必須スキル】 ＜ 経験業種不問 ＞ ・高専卒・大卒以上の方 ・応募時点で社会人歴1年以上 【求める人物像】 ・成長意欲が高く、自分の目標・ビジョンを持っている方 ・チームメンバーと協力し、目標達成に向け自走できる方 ・意見や要望を咀嚼し理解できる方 ・プロジェクトに対する責任感を持てる方 ・ジャンル問わず知見を広げることが好きな方 ・難易度の高い目標にチャレンジしたい方 ・やりたいことを実現する為に努力を惜しまない方 ・自立意識が強い、仕事を早く任されたい方 【雇用形態】 選考の中で最終的なスキル・経験を加味した後、正社員・契約社員どちらかでの採用となります。 【歓迎スキル】 ・高速タイピング ・PowerPoint、Excel、Wordの操作 ・制作会社等でプロジェクトマネージャーやWebディレクターなど進行管理の経験 ・提案書や構成の制作経験 ・広告やサービスなどの分析、企画・改善提案能力 ・プロジェクトマネジメント力 ・企画を説明できる資料作成力とプレゼンテーション力 ・自分の力で物事をやりきる力 【やりがい】 自分がリードすることで案件全体が動き、あなたの裁量によって成果物のクオリティが変わります。ひとつとして同じ仕事はなく、クライアントの悩みや要望は様々です。例えば、Webサイトを作る、といっても、誰に向けたものなのか、目的は何なのかによって、どんなメッセージを届けるのか、などなど。チームのリーダーとしてメンバーを引っ張り、クライアントの要望に対してどう提案しどう解決するかを考え続け、ニーズに応えた結果を出せた時、この仕事にやりがいを感じられることでしょう。