渋谷で外資系セールスマーケティング企業で働きたい方募集

アプコグループジャパン株式会社

セールスマーケティング@渋谷

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on 2026/02/22

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渋谷で外資系セールスマーケティング企業で働きたい方募集

アプコグループジャパン株式会社

東京

中途・パートタイム・契約

新卒

オンライン面談OK

海外進出している

東京

中途・パートタイム・契約

新卒

海外進出している

福井伸祐

私の原点は1996年、アプコグループの本場オーストラリア・メルボルンにあります。この地で営業のキャリアをスタートさせて以来、3年間にわたり徹底して現場を走り抜き、1日に1,000個のビジネスバッグを販売して営業No.1の称号を手にしました。その世界基準の経験を日本に還元すべく、2000年にタラスと共に日本支社の立ち上げに参画。クレジットカードや通信事業の営業において、自らも月間100回線の獲得を成し遂げるなど、日本でも幾度となく1位を記録してきました。その後はマネージャーとして、渋谷・池袋を起点に、仙台、郡山、岡山、広島、愛媛など全国主要都市への支店展開を牽引。現在は本社にて新規事業の開拓や事業サポートを担い、これまでの知見をすべて注ぎ込んで組織を支えています。30年近いキャリアの中で培った「どこへ行っても通用する圧倒的なスキル」と「不可能を可能にするマインド」を、次世代を担う皆さんに伝承していくことが今の私の使命です。世界を知り、日本を動かしてきたこの場所で、あなた自身の可能性を大きく広げてみませんか。

福井伸祐

マネージャー

なにをやっているのか

＜＜＜事業内容＞＞＞セールス × マーケティング私たちは1987年にオーストラリアから始まり、現在では世界26カ国850オフィスに展開する外資系企業です。確かな実績と信用により、日本や世界を代表する様々な業界の大手クライアントとパートナーシップを結んでいます。 Face to Face マーケティングを活用した費用対効果の高い弊社の手法は、パートナー企業へ確かな利益を提供します。また常にお客様ファーストに考え、課題解決にも取り組んでいます。また弊社独自の『社内独立支援制度』により一人一人のキャリアサポートも行い、将来の経営者を育てる側面もあります。世界26カ国のネットワークを活用しながら自己成長を促し、一人一人が主役の会社であなたの新しいキャリアをスタートしてみませんか？【3つの特徴】１、徹底した教育制度であなたの成果を最大化成果を出すためには自己流ではうまくいきません。成果が出る共通の考え方や仕組みを深く理解することが必要です。セールス、マーケティング、人材育成、組織マネジメント、経営、事業拡大に至るまで、徹底的に教育を行います。この教育制度により、未経験でも自分の強みをより強くし成果を最大化させます。現に弊社マネージャーは入社前はほどんどが未経験よりスタートしています。世界共通の教育制度を活用し、史上最高の自己成長を目指すことができます。２、海外研修制度で世界から学ぶ私たちは日本に留まらず、海外研修制度を活用し世界で活躍している人と繋がり様々なことを学ぶことができます。年間3~4回行われるこの制度は弊社で最も人気な福利厚生となり、今までにオーストラリア・イギリス・シンガポール・マレーシア・タイ・インド・韓国等で行いました。（通訳帯同なので英語力は一切不要）３、自分らしく会社や上司の都合ではなく、自分の目標に向かって仕事をすることを大事にしています。一人一人将来の夢や目標などは違います。だからこそ会社に来る理由も様々です。起業を目指す人、営業力をつけたい人、楽しい職場環境で働きたい人、海外が好きな人... 自分のやりたいことのためにみんな働いています。

多種多様な人材が揃い、一人ひとりの個性と考えや気持ちを大事にしており、正解は自ら創ることだと思っています。

年に4回の海外研修があり、グローバルな視野や交流を通して自信を世界で通用する人材に育て上げます。

我々は長期的にお付き合いできる優良な企業として日本支社は創業から25期目を迎えることができています。

なにをやっているのか

世界26ヵ国に展開する外資家セールス・マーケティング企業となります。

多種多様な人材が揃い、一人ひとりの個性と考えや気持ちを大事にしており、正解は自ら創ることだと思っています。

なぜやるのか

年に4回の海外研修があり、グローバルな視野や交流を通して自信を世界で通用する人材に育て上げます。

我々は長期的にお付き合いできる優良な企業として日本支社は創業から25期目を迎えることができています。

「 Be Something More 」これは私たちのミッションであり、世界共通の理念です。『自己満足は成長の終わりを告げる』この言葉は、日本が誇る経営者の稲盛和夫さんが唱えた言葉です。自己満足に陥らず、常に向上心を持つ重要性を説いた言葉です。どんなに良い結果が出てもキャリアアップしてもそこで自己満足すればそれ以上の成長は見込めません。常に自分がさらに成長するために何が必要なのかを考え行動し続けること。これこそが、Be Something Moreです。

どうやっているのか

クライアントとお客様の利益の最大化をチームで目指していきます。

一人一人に寄り添った教育により個人の能力を最大限発揮できるよう努めています。

「成長する人材が、成長する企業を作る。」世界共通の教育制度による徹底した人材育成にフォーカスしています。 1987年にオーストラリアからスタートし現在までに世界26カ国850オフィスまで拡大し、数多くの大手企業とのパートナーがいる理由は、『人材』にあります。 ▷ リーダー制度入社直後よりリーダーと呼ばれる先輩が一人につき一人必ずつきます。これにより個人の成長スピードや学習定着度に合わせた教育を行います。 ▷ 平等な評価制度 > 年功序列学歴、年齢、性別、入社歴、職歴、国籍、人種、宗教など一切関係なく個人の成果のみが評価されます。 ▷ 明確なキャリア制度各役職に昇進するための数字が全て記載されています。 ”どのくらい頑張れば、どうなれる” これが明確だからこそ、モチベーションを持って仕事に取り組み頑張った人が報われる環境です。一人一人が『主役』の会社だからこそ自分のキャリアも自分の人生も自分次第。自由と責任を与え、自分のポテンシャルを信じ、可能性を最大限引き伸ばします。

こんなことやります

＼　ここがポイント！　／ ◆勤務地&働き方自由の業務委託 ◆世界最大級のセールスマーケティング企業 ◆外資系ならではの自由度高い環境 ◆未経験からのチャレンジ歓迎 ◆平均年齢27歳、男女比8:2 ◆新卒の入りたい企業TOP100に選出（※） ※ホワイト企業総合研究所発表の 2022年一流ホワイト企業ランキングにて 13000社の中で上位0.5%に選出。《　当社について　》全世界約26ヵ国に約800支店を保有しグローバルに活動を続けるアプコグループ。その日本法人となる当社はグローバルセールス専門会社として大きな成長を続けています。クライアントの優れた商品を各地域にお届けし、貢献していくことを目指すとともに、 NGO/NPOなどのチャリティー活動にも積極的に取り組んできました。《　会社の特長　》年功序列ではなく能力評価による人材マネジメントを行っています。外資系企業ならではの自由度の高い環境で、自己成長を楽しみながら活躍できます。「やってみたい！」が叶う社風です。 ―――――― 　仕事内容 ―――――― 当社のクライアントやサービスは、・通信サービス・電気、ガス・セキュリティ・保険・スポーツ・チャリティー・省エネ関連商品　などあらゆる分野に渡ります。チームリーダー、支店マネージャーになりたい方も募集しております。《　万全のフォロー体制でお迎え　》営業経験がない、浅い方は入社後まずは研修からスタート。ベテランの先輩たちが丁寧に業務をお教えいたします。《　アプコグループのクライアント　》・ソニー株式会社・セコム株式会社・江崎グリコ株式会社・KDDI株式会社・丸紅テレコム株式会社・株式会社有線ブロードネットワークス・アメリカン・エキスプレス・インターナショナル,Inc. ・シティコープ・カードサービス・インコーポレイテッド・国連WFP　含め多くの国際的なNGO・NPO団体　など・20代～30代活躍中 └営業・販売・サービス・マーケティング・コンサル・フリーランス・個人事業主など、様々な経験を持つ若手層が活躍しています！・コミュニケーションが得意な方・意欲的に行動できる方・自己成長に積極的な方《　歓迎　》・未経験からのチャレンジ歓迎・営業経験者は尚歓迎・グローバル企業で活躍したい方・インターンも募集中《　こんな方も是非!!　》 (中途入社の多くが他業界の出身です!) トラックドライバー/バス運転手/タクシールート配送/送迎/経理事務/営業/不動産配達業務/自営業/販売/コンビニ/カラオケ個人事業主/フリーランス/工場勤務/運送飲食店の店長/ホールスタッフ/派遣/期間工住宅設備据付職人/飲食業界/居酒屋/バーカフェ/接客業/警備員パチンコ店/倉庫作業アパレル/スーパーの生鮮食品スタッフ【　以下のご経験をお持ちの方は即戦力　】提案営業、ルート営業、カウンター営業、セールス、コンサルティング営業、反響営業法人営業、ラウンダー、個人営業、メーカー営業、不動産、販売、接客　など

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