ECフルフィルメントシステム開発をリードするPM募集！

株式会社オムニス

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代表取締役 / CEO
1982年熊本県出身。高校卒業後、ニュージーランドへ語学留学。帰国後に熊本のアパレルの古着、レディースショップ、セレクトショップにて販売/仕入れを担当。その後東京のIT業界でWebディレクターやPMを経験。2014年に株式会社オムニスを設立、ファッションのシェアリングサービス「SUSTINA」では独学でプログラミングを学びながらSUSTINA、WMS(ウェアハウス・マネジメント・システム)の設計、開発、デザインなど、サービスの開発業務全般を担当。
1993年11月神奈川県川崎市出身

現在ではエンジニアリングマネージャとして開発組織の改善や基盤構築に従事しています。
プロジェクトの開発ではテックリードとして主にフロントエンドをReact/Redux/Typescript/Electronで開発しています。

FigmaをDesignSystemの整備や実装なども行なっていますが、
特にstate管理の複雑性解消やwebpackの速度改善など比較的UIから離れた部分に関心があります。

また、学生時代に取り組んでいた機械学習の知識を生かし、最近では洋服の自動採寸プロジェクトに関わっています。

その他の活動として全社的に使えるツ...
株式会社オムニス　マネージャー

サスティナブルな社会ってどう実現するんだろう？自分たちに何ができるかな？
大学時代国際学を勉強しながら、海外で農業ボランティアをしたり、国連WFP協会でインターンをしながらそんなことを考えてました

そんな社会を実現するために貢献できる人になるには、自分自身が高い専門性がないとだめだなと思って、卒業後まずは大好きなファッションで専門的な技術を身につけることに。
販売に始まり、デザイン、生産、マーチャンダイジング、グローバル企業のEC事業責任者を果たせるようになりました

今は”デジタルでファッション産業をアップデートする”を目標に掲げる会社で、自分の持...

なにをやっているのか

ユーザーがカスタマイズする楽しさを実現したカスタムオーダーサービス

オムニスは2018年3月に東証一部上場のアパレルメーカー株式会社ワールドのグループ会社となり（http://corp.world.co.jp/news/1818/）、Fashion×Digitalを組み合わせた新しいサービスの開発を続々と立ち上げています。日本のファッション業界のデジタルトランスフォーメーションをリーディングする数少ない企業でありながら、創業以来、着実に増益を重ねているスタートアップです。

この度、新規プロジェクト立ち上げにより、事業を0⇒1、1⇒10でドライブしていけるプロジェクトマネージャーを募集しています。本ポジションは積極採用しておりますので、なるべく多くの方にお会いしたいと考えています。

◆オムニスについて
オムニスは2014年に設立。
『新しい価値感の創造』ということをテーマに、物を所有することからシェアするということに価値を見出したファッションのレンタルサービス「SUSTINA（サスティナ）」を創業時より開発・運営をしてまいりました。

個人の意思を尊重する非常にフラットな組織の為、社内アンケートでも90％以上の社員が、「人間関係が良好。働きやすい。」と回答。安心して業務に集中することができます。

◆何をやっているか？（プロジェクトの一例）
・UNBUILT https://unbuilt.jp/
（株）ワールドが2018年12月に立ち上げた新ブランド・UNBUILT TAKEO KIKUCHI （アンビルトタケオキクチ）のWEBアプリケーション開発を行っています。
「UNBUILT」は渋谷にリアル店舗も兼ね備え、スーツ実物を見ることができたりスタッフに相談できる安心感を提供する一方で、スマホでいつでも注文できる全くサービスを提供しています。

・SnapMeasure
AI画像解析のプロジェクトです。商品の撮影画像から自動で寸法するシステムを開発し、AI×コンピュータビジョン技術を使うことで大幅な工数短縮を実現しています。アパレル業界全体のデジタルトランスフォーメーション推進に大きく貢献しています。

なぜやるのか

2018年秋に引っ越し、広々としたオフィスになりました。

＜MISSION＞
テクノロジーで新しいファッションの体験を作る

私たちは、今までのファッション分野のモデルで生まれたロスをテクノロジーの力で解消しながら、顧客に新しい体験を提供します。

＜VISION＞
ファッション産業をアップデートする

企画、生産、販売、体験、全ての領域でより優れた仕組みを提供する事で、ファッション産業全体をアップデートする事に取り組みます。

＜VALUE＞
Curiosity
好奇心を持つ事で、常に新しい視点を持ちます。

Inclusion
多様な背景を持った様々な人たちと共にチームで物事に取り組みます。

Impact
社会に対して大きなインパクトを生み出します。

どうやっているのか

◆メンバー
全体で41名（2020年5月時点）
メンバーの平均年齢は29歳。20代・30代のメンバーが中心です。全体の男女比率は7:3。メンバーの7割がエンジニアです。エンジニア同士、定期的に技術・知見の交流やディスカッションを活発に行っていることが特徴です。
また、コーポレートやCS部門においてもエンジニアを配置し会社全体のデジタルトランスフォーメーションを積極的に推進しています。

◆エンジニアについて
チーム構成は、大まかに以下の3つのチーム構成に分かれています。
・Web（現行サービスプロジェクト、新規プロジェクト）
・ML（機械学習・画像解析）
・3DCGデザイン

◆採用技術
開発言語：Go, TypeScript
インフラ： Google Cloud Platform (GAE, GCE, GKE, Cloud Functions, Cloud SQL, Cloud Storage, Cloud Pub/Sub)
モニタリング：Stackdriver Logging / Prometheus
CI/CD：CircleCI / Github Actions / Cloud Build
その他ツール：GitHub / Slack / Jira / Figma

◆安心して働ける環境
対面でのミーティングはもちろん、オンラインでのミーティングも盛んです。
個人の意思を尊重する非常にフラットな組織の為、社内アンケートでも90％以上の社員が、「人間関係が良好。働きやすい。」と回答しています。

◆働き方
フレックス、時短勤務、リモートワーク、副業可能など、柔軟な働き方を積極的に取り入れています。生産性高く、効率的に働ける環境です。

◆スキル獲得の支援
デザインやサプライチェーンなどの新しいスキル、知識の獲得のために、書籍購入費用を負担します。

◆オフィス
オムニスは株式会社ワールド自社ビル内（表参道駅から徒歩3分）に移転を致しました。
ワンフロアの開放的な空間だけでなく、オフィス内から見える東京タワーなど、東京を一望できます！

こんなことやります

＜業務内容＞
本職種は、株式会社ワールドグループのスタートアップブランドをサポートするECフルフィルメントシステムの開発を担当します。
・プロジェクト管理サポート（KPIトラッキングやDashboard管理、ファシリテーション）
・新規システム開発のための、クライアント要求開発と要件定義
・ドラフトワイヤー作成

【募集要項】
・ECバックオフィスシステム開発経験/または、それに近しいTO B 業務システム開発経験

【歓迎要項】
・複数のステークホルダーとの調整能力

＜オムニスの特徴＞
要件定義から開発までのスピードの早さ、新しい技術を使いながら試行錯誤しながら開発することの楽しさは「オムニスならではできること！」です。私たちは「ファッションと最先端テクノロジーを融合して新しいデジタル社会を作る」ミッションを達成するため共に働く仲間を募集しています。

ぜひみなさまのご応募をお待ちしております。