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経理財務/経営管理室
中途
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on 2021/01/14 348 views

IPO準備のため体制強化!経営をリードする経理マネージャー候補募集!

株式会社ウィルゲート

株式会社ウィルゲートのメンバー もっと見る

  • 1986年岡山県生まれ。慶應義塾大学経済学部卒業。
    小学校の頃からの幼馴染であり、現株式会社ウィルゲート専務取締役の吉岡諒と共に18歳でネットビジネスを開始して、2006年に同社を設立。
     設立間もなく組織の内部崩壊によって倒産危機に陥り、自身も1億の負債を背負うがそれを乗り越えて同社を業界トップクラスの企業へと導く。
     現在はコンテンツマーケティングとメディア事業をてがけ"一人ひとりの意志の実現"を目指す。

  • 2013年京都大学卒業後、新卒で株式会社ウィルゲートに入社。経理部門に配属となり、1年目から月次決算早期化や販売管理システムの再構築プロジェクトに従事。
    その後、経理に加えて経営企画や労務などバックオフィス領域を幅広く経験。
    現在は経営管理室のゼネラルマネージャーとして10名弱のメンバーをマネジメントしつつ、経理財務、経営企画、法務、営業事務、情報システム部門を責任者として統括。
    社内の受賞歴は2013年度新卒新人賞、2018年度内勤MVPほか。

  • 1992年、神奈川県横浜市生まれ。駒澤大学法学部政治学科卒業。2016年1月から株式会社ウィルゲートに入社。サグーワークスの運営、ライターさん・外部委託者さんと繋がり商品の納品や入稿など様々な仕事を担当。毎日文章に触れて仕事をしています。

なにをやっているのか

  • 設立当初からの主力事業であるSEOを起点に、Webサイト集客のためのコンサル・設計・流通までワンストップでサポートするコンテンツマーケティング事業を展開しています
  • 2,700社のSEOコンサルノウハウを凝縮したSEO SaaSプロダクト「TACT SEO」など、多くの新規事業にも取り組んでいます

◆ウィルゲートの事業
弊社はこれまで、「一人ひとりの『will』を実現する」という経営理念のもと、価値ある『will(意志、想い、やりたいこと)』を持った企業・個人に最適な機会を提供するためにWebマーケティング事業を展開してまいりました。今期で15期目を迎え、累計6,300社の支援をさせていただいております。

近年、テクノロジーの発展や人材リソースの減少により「デジタル変革」と「働き方変革」の実現が求められており、この2つは企業の事業成長に欠かせない課題でもあります。これらを実現するためには、データに基づく戦略立案や業務改善の推進が必要であり、多様な人材の活用が核となります。

弊社はWebマーケティングのコンサルティング、15期目となるのSEO支援で培ったノウハウが凝縮されたSEO分析・改善ツール「TACT SEO」、フリーランス向けの記事作成サービス「サグーワークス」、オンライン編集チーム構築サービス「EDITORU」などを通じて、企業のデジタル化やフリーランス向けに働き方変革の推進をしていきました。

今後はこれらのノウハウを活かし事業方針を「デジタル化を推進し、誰がやるべき業務か再定義して経営を最適化する ーDigital & Work Optimizationー」と掲げることで、企業の事業拡大の支援や個人が力を発揮できる機会提供を行い、世の中にとって素晴らしい価値を提供する『will』を持っている方々の実現を支援してまいります。

◆WILLGATE TECH BLOG
 ウィルゲートで活躍しているエンジニアの開発ブログ。
 技術探求のため勉強会や事例のシェアを積極的に行っています。
 https://tech.willgate.co.jp/

なぜやるのか

  • WinGを体現メンバーを表彰するなど、お互いを尊重し合う社風
  • 平均年齢29.2歳。若手社員が活躍中(20年10月現在)

【一人ひとりの『will』を実現する】
ウィルゲートが理想とする社会は、一人ひとりが自身の『will(意志、想い、やりたいこと)』を実現できる社会です。 世の中には『will』があっても上手く実現出来なかったり、自分の本当の『will』に気付いていなかったりする人が数多くいます。
私たちは、インターネットの力を最大限活かし、“情報”を提供し“機会“を創造することを通じて、こうした『will』の実現を支援し、 その結果、価値あるヒトやモノ、サービスが適切に評価される社会を作りたいと考えています。

どうやっているのか

  • 「いかなるときも「三方よし」を追求する」自分、相手、そして社会がWin-Win-Winの目指す文化
  • 個人の『will』が実現できるようなメンバー同士で高めあう社風

【行動概念の浸透】
ウィルゲートでは、倒産寸前に追い込まれた時期(通称:ウィルゲートショック)があります。高い組織倫理基準や、日々の判断基準の統一見解がなかったため、 価値観に合わない人材が増え、信頼関係が作れず、組織が機能不全になり崩壊に向かいました。 しかし同時に、そのあと最後に残った人の、高い倫理感・責任感によって、 倒産寸前から組織が再生しました。 その背景から“全員で価値観を統一しよう”と行動概念“WinG”を制定し、表彰などの制度を設けています。

こんなことやります

【仕事内容】
■ポジションの魅力
IPOを見据えた経理財務部門の強化のために、経理財務部門の管理職候補を募集。
部門の責任者して裁量を持ちながら、経営陣と距離が近いところで経理業務に取り組めるため、「成果から逆算し自ら手と頭を動かすことが好きな方」「主体的に業務を推進することが得意な方」には経営視点を養える実績を積める環境です。

またご経験やご希望に応じて、上場準備(開示資料作成、J-SOX対応)・経営陣や事業部の参謀となる経営企画・データ戦略に資する効率的な基幹システムを構築する経営管理にも携わっていただくことができます。

■配属部署のミッション
経営戦略を実現のため、経理・財務の視点から経営管理業務の安定・効率化を推進する

■業務内容
経理財務部門のマネージャー(課長級)候補として、経理財務の業務全般を統括していただきます。

・決算業務(⽉次決算、四半期決算、年度決算)
・税務申告
・監査対応
・事業部門からの相談対応
・資金管理、銀行折衝
・IPO準備(開示資料作成、J-SOX対応)
・メンバーのマネジメント

【組織体制】
現在の経理部門は、経営管理部門を統括しているゼネラルマネージャー1名、メンバー3名(アシスタント2名、新卒21年入社の社員 1名)の体制です。ゼネラルマネージャーは、約8年の経理経験がありますが、メンバーは経験が浅くレベルアップに励んでおり、メンバーのフォローや育成をしながら共に成長をできる環境です。また業務の効率化を図れる要素も多分にあります。ゼネラルマネージャーやメンバーと相談しながら、更なる最適化に取り組んでいただきます。
現在サービスも多角化しており、各事業部からのニーズも様々です。そのため物事を多面的にとらえ、相手の立場に立った柔軟なコミュニケーションとり、経理業務の推進をお願いしたいです。

<組織図>
経営管理室  
└経営管理グループ 
 └経営管理ユニット 7名★
   └法務チーム
   └経理財務チーム 4名★
   └オペレーションチーム
   └総務チーム
 └情報システムユニット
※「★」所属、管掌範囲

■インタビュー記事
・経営管理室 執行役員 倉田
「経営者の右腕となり会社のビジョンを実現する」バックオフィスから事業全体を眺められる力をつける。
https://www.wantedly.com/companies/willgate2/post_articles/300414

【応募条件】
■必須(MUST)条件
下記どちらかの経験を3年以上
・事業会社や会計事務所等での経理財務の実務経験(3年以上)
・監査法人等での監査実務経験(3年以上)

■歓迎(WANT)条件
・会計に関する資格を保有している方(日商簿記2級以上、公認会計士、税理士など)
・会計事務所、税理士事務所、監査法人での業務経験がある方
・事業会社にて年度決算のとりまとめ、税務申告、監査対応の経験がある⽅
・ベンチャー企業などで経理業務を幅広く担当した経験がある⽅
・IT業界での経理業務の経験がある方
・Excelを使った表計算や各種ITツールなどの扱いに慣れている方

■求める人物像
ウィルゲートの経営理念や行動指針に共感している方
経営理念:https://www.willgate.co.jp/concept/
行動指針:https://www.willgate.co.jp/wing.html

※管理)80_20210706 管理_経理_管理職候補

会社の注目のストーリー

「どんな選択をしても、今が一番良いと思える自分でありたい」リーダーとして活躍しているワーママが語るウィルゲートの働きやすさとは

17期1Qの表彰式を開催しました!

ウィルゲートの設立記念日である6月20日に、16回目となる記念式典をオンラインで開催しました!!

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会社情報
株式会社ウィルゲートの会社情報
株式会社ウィルゲート
  • 2006/06 に設立
  • 176人のメンバー
  • 東京都港区南青山3-8-38 南青山東急ビル3F
  • 株式会社ウィルゲートの会社情報
    IPO準備のため体制強化!経営をリードする経理マネージャー候補募集!