株式会社メガ・テクノロジーのメンバー もっと見る
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落ちこぼれでもIT技術者になれる例が僕です。
大学では、クラブ活動(写真部)に熱中して、クラスメイトは同じクラブの人しか知らない。と、言う学生生活を送り、いざ、就職にとなったら、軒並み落ちて第三次募集、第四次募集と人を集めていたソフトウエア会社に、こんなに集めているなら良いかな、と、応募したら採用されたというのが人生スタートです。
会社に入って「会社に落ちこぼれにはなるまい」「基礎が無いから学ぼう」という気持ちで、産まれて始めて勉強しました(笑)
気がついたら、日本初のシステムの開発、日本で始めてソフトウエアパッケージの輸入販売のチームの一員、半導体製造装置の心臓部の開発などと刺激... -
2019年4月入社で2年目になります。
入社してからはJavaの勉強をしていきます。目標としてはJava Silverの取得です。私は4年間専門学校でC、C++などプログラムを勉強してましたがプログラム初めてでも十分合格できる力は身に付きます。わからないところは講師の方や同期に積極的に聞きましょう。丁寧に教えてくれます。
その後は、ちょっとしたアプリを作ってみたり自分が学びたいことなどを各自学んでいきます。なので自分がどんなエンジニアになりたいか考えておくとスムーズな学習ができると思います。
研修が終われば現場に出ることになります。私は現在C#やSQLなどを使用していますが現場によ... -
株式会社メガ・テクノロジー 人事部採用担当の谷津です。
文系出身→飲食→ネイリスト→採用事務 を経てIT企業に飛び込んできました!
過去に様々な職種を経験しているからこそ、IT業界の魅力を最大限にお伝えできると思っています。
業界や会社のことだけではなく、就職活動の相談にも乗ります。
お会いした際にはお気軽にお声がけください☆ -
はじめまして。
株式会社メガ・テクノロジーで人事/採用を担当している星です。
以前は企業の広報として会社のPR活動を行っていました。
そしてその前は、歯科衛生士として町の歯科医院で勤務していました。
現在は就活生や学生の皆さんに向けて、弊社のことをより知ってもらえる機会を
作ろうと活動しています!
これからのIT業界のために、
皆さんのお力を貸してください!
まずは、インターンシップや会社説明会へのご参加をお待ちしています。
なにをやっているのか
メガテクノロジーは、
教育を基盤にしたITビジネスを行っています。
具体的には、
弊社の充実した研修制度によって育成されたIT技術者を中心に
以下の事業を行っています。
◆客先常駐型の開発◆
→販売・製造・サービス業を中心としたシステム開発
◆一括請負型の社内開発◆
→ITシステムの要件定義、設計~開発まで
【開発実績】
・製造業
アプリ台帳システム
原価管理データ入力システム
在庫分析システム
・印刷業
異動はがきエントリーシステム
Webアンケートシステム
不動産信託電子交付サービス
チラシ作成サイト
・サービス業
キッズスマイルサポートシステム
◆自社サービスの開発◆
→AIを用いたITシステムの開発・運用
【製品概要】
・i-Rims
放射線部門の収支管理と費用削減を行うシステム
・ヒヤリハットの予測・周知システム
AIを用いた工場・事務所の安全向上の支援
・IT技術者のマッチングサービス(現在開発中)
AIを用いてIT技術者と求人企業をマッチングするサービス
◆新規技術分野への展開◆
AIを用いたITシステムを活用して、DX分野への進出を図っています。
現在は、スクラムマスターの資格者を増やし、育成を行っています。
ただ利益を追求するのではなく、
「IT技術者を育てることで日本の社会に貢献する!!」
そんな思いで仕事をしています。
なぜやるのか
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人を幸福にして社会を豊かにする
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これがメガテクノロジーの最大の目標です。
具体的には、
様々なことが原因で生きる目標を失い“ニート”や“失業者”になってしまった人たちが、再び社会に貢献できるような手助けをしています。
「このような方々に手に職をつけて自立してもらいたい」
これがメガテクノロジー代表の想いです。
では、なぜIT教育なのでしょうか。
それは、IT技術者の人材不足は日本の大きな社会問題の1つだからです。
急速に成長を続けるIT産業に対して、人口減少の進む日本のIT人材は足りなくなっていくと考えています。
その状況を変えるのがIT教育事業です。
ただITシステムを開発するだけでなく、“ニート”や“失業者”の居場所をつくることで、その人の幸福のみならず、人材不足と言われている日本のIT業界に貢献する。これがメガテクノロジーの存在意義だと考えています。
そして、海外から後れを取っている日本のIT業界に最も貢献できるのがAI事業だと考えています。
AIを用いて日本技術力を底上げする。
その中心的な役割を担うことがメガテクノロジーのビジョンです。
どうやっているのか
ITによって人・日本を元気にするために会社としては、
「やる気があれば誰でもIT技術者になれる環境」
を作ることに力を入れています。
【資格例】
・情報処理技術者試験 ネットワークスペシャリスト試験
・LPIC レベル2
・Oracle認定 JavaプログラマSilver
他にも様々な資格が資格手当支給に該当します。
詳しくは説明会で社員にお尋ねください!
◆キャリア◆
・入社2年でプロジェクトリーダー
・入社4年で課長
・30代で支社長
といったメンバーが在籍しています。
弊社の充実した研修制度を経て様々な環境、ポジションで活躍することができます。
(講師としてのキャリアもあります)
◆働き方◆
・残業時間(0~10時間/月)
・有給休暇残日数15.16日(東京平均18.84日)
といった数字からもわかるように、強制的に仕事をする環境ではありません。
「自ら学び成長することができる」そんな職場です!
◆社内部活◆
・麻雀部
・ゲーム部(社内でゲーム大会を開催することも!)
・プログラミング部(発表会をすることも!)
・ゴルフ部
・バーテンダー部
・マジシャン部
などなどたくさんの部活があります。
手を挙げれば誰でも部活を作ることができます。
こんなことやります
メガ・テクノロジーは、教育・研修が事業の基盤という思いから創業しました。
今年で15周年を迎え、ここからは第二創業期と位置づけて、次の地平を目指してDXに進んでいます。
更なる組織の改新のため、幹部候補生として中堅~ベテランのエンジニアを募集いたします。
PL経験者、PM/PMOを目標としている方、スクラムマスターを学びたい方など、幅広く歓迎します。
※スクラムマスターの資格取得費用は会社で負担します!
未経験の方でも、自身で勉強している方は
歓迎します!
私たちと一緒に未来のメガ・テクノロジーを切り開きませんか!!
まずはフランクな面談/会社説明(オンライン)をさせていただきたいと思います。
いきなり面談に抵抗のある方はチャットでのやり取りも大歓迎です。
ご興味ある方はお気軽にエントリーください!
【こんな方とお会いしたいです!】
・受託開発の責任者をやりたい方
・DXに進みたい方
・PMOに進みたい方
・自身でプログラミングやネットワーク関連を学習されている方
◆東京本社・宮崎支社・札幌支社の3拠点で募集しています◆
【給与】
スキルにより応相談
【入社時期】
ご希望に合わせます。
ご興味をお持ちいただけましたら、
まずは《話を聞きに行きたい》から
ご応募ください!