▼大企業のノウハウ/ベンチャー経験の2つが得られる場所 アウスタ札幌オフィスでは、今後の成長を見越して、拠点発展を牽引してくれるリーダー候補をWANTEDしています。 以下の3つのプロジェクトを管掌し、道内の夢志・成長意欲のある若者へ環境提供をし、北海道で『20代が輝く社会を創る』の理念を一緒に広めていきましょう！！ ▼札幌オフィス管掌プロジェクト ①道内20代就職転職支援 ―札幌エリアを中心とした、目標達成・職能向上・キャリアアップを志す20代顧客に向けたキャリアカウンセリング、企業とのマッチング業務（面接面談指導、ビジネスマナー研修、法人クライアント枠開拓および業務開発支援） ②道内20代人材育成事業 ー弊社リソースを活用したビジネスインターン環境の提供。 イベント企画集客運営をメインとしたマーケティング実践、メディア・SNSを活用してのWEBマーケティング、法人セールス技能開発, etc. ③道内20代上京支援 ―ヒトモノカネ情報が日本で一番集まっている東京で揉まれ、経験を積んで、自分を成長させていきたい！自分を変えたい！と志す20代の転居・転職を支援。 また上京を志す20代のマーケティング業務（イベント勉強会の企画運営、オンラインマーケティング全般） 本社（埼玉県さいたま市）と連携を取り、道内で仕事をしながら上京転職に向けたカウンセリング・心理的フォロー。 ▼人材業界のプロ×少数精鋭のベンチャー環境 札幌オフィス所長の前田は現在41歳。 22歳から業界で一番厳しいと有名な某通信系営業会社にてプロセールスとしての経験を積み、そこからは派遣社員、そして人材サービス企業にてBtoC/BtoB営業/業務委託事務局運営など、その道10年の人材サービスのプロです。 2019年に”顧客一人一人に寄り添った人材サービスを自分はやりたい”と、大企業を飛び出し、弊社に入社してきました。 現在拠点人数としては前田を所長に据え、5名体制で運営をしております。 ▼キャリアパスの一例 ・1年目 弊社正社員としてプロジェクト先(BtoC、対面セールス）へ出向し半年で業務を覚え、半年でリーダー職へ。 ・2年目 プロジェクト先の業務もやりつつ、法人担当も兼務（BtoC/BtoB＝50:50） ・3年目 現場を抜けて人材営業 ▼こんな人が向いています（1つでもチェックが入る人はエントリー！） ☑ とりあえず会社に入ったけど、なんだか”モヤモヤ”してる ☑ 夢や志がある人とともに仕事をしたい ☑ 叶えたい夢がある ☑ 自立した（事業作れる）人になりたい ☑ ゼロからイチを創り、将来起業独立する際のタネにしたい 少しでも興味が湧いたら気軽にエントリーしてください。 まずはお話ししましょう！